ワンキャリア
  • 企業検索
  • 選考・イベント
    • 本選考
    • インターン
    • 説明会・セミナー
    • 合説・座談会
  • ES・体験談
    • ES・体験談を探す
    • クチコミを探す
    • ESの達人(自動作成ツール)
    • 投稿する(謝礼あり)
  • 特集・番組
    • 就活記事
    • 企業動画
  • 就活支援サービス
ログイン / 会員登録
採用担当者様はこちら
マイページ
スカウト
お知らせ
申込済み...
就活支援...

ワンキャリアforエンジニア
ワンキャリア転職
キーワード検索
  • 業界から企業をさがす
  • クチコミからさがす
就活サイトトップ企業検索その他ゼンショーホールディングス体験談
ゼンショーホールディングス
公式
日系 その他

ゼンショーホールディングス
3.5

お気に入り (6405人)

『食を通じて、人類社会の安定と発展に責任をおい、世界から飢餓と貧困を撲滅する。』

この理念を実現するため、私たちは世界中に“食のインフラ”を構築しています。

私たちは、調達・製造・物流・販売までを一貫管理する“食の総合企業”です。


〈世界中の人々に安全でおいしい食を手軽な価格で提供する〉
この使命を果たすため、食に関わる全ての工程を一貫して自社で企画・設計、運営しています。

〈安全性と品質に責任を持ち「食」で世界に貢献していく〉
今後さらに事業拡大し「食のインフラ」を築いていくため、新たなルートを全地球規模で開拓して行きます。

〈材料の調達からお客様の手元に商品が届くまでを管理し見届けることができる〉
ゼンショーは食のスペシャリストが集まる企業です!

トップ
クチコミ
ES・体験談
選考対策
イベント情報
221件 のES・体験談
新着順
  • 新着順
  • 人気順

26年卒 マイナビ合同説明会EXPO / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】事業内容、職種など主な会社についての説明、求める人物像、選考フロー、インターンの説明  【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大規模な企業であるイメージだった。 活気のあるイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人事の社員の方々の明るく活気のある印象がとても良かった。 ...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら

25年卒 説明会、適性検査 / 説明会

甲南大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】・会社概要 ・求める人物像 ・性格の適性検査 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】楽しくお仕事をしている人が多そう。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社会問題に目を向ける人が多く、世界という大きな規模で事業を展開しており成長性のある会社だと思った。 【このイベントを通して...
3人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
内定

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】貴社のキャリアの充実性に魅力を感じ、志望した。私は経験のないことへの挑戦を掲げており、店舗勤務だけでなく、店舗を0から作ることに携われることや海外で活躍できる環境があることに惹かれた。フィールドが広いだけでなく、自分次第で早いキャリアアップができる環境があるところも魅力の1つです。入社後は、世界から飢餓と貧困を...
5人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他社でより魅力的な事業を行っている企業から内定を頂いたため。 【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスだと思われる 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付付近で人事の方と少し会話→面接室へ移動→退出→人事の方と少し会話→解散 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこととその深掘り(1,2問程度) ・学業の状況 ・親にどの程度選考状況を話しているか ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこととその深掘り ・キャリアパス ・逆質問 キャリアパスについての話がほとんどを占めた。自分が話をしたキャリアについて、このようなキャリアもあるよ、と面接官自身...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おそらく現場社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続して参加 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこととその深掘り ・強みと弱み ・就職活動の軸 ・その中でなぜゼンショーなのか ・どのようなキャリアイメージを持っているのか ・その中で海外...
3人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
内定

25年卒 キャリアセミナー / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】キャリアコースやそれと紐づく職種、必要な能力についてを学ぶ。 【注意した点・感想】セミナーと名はついているが、選考の一部である旨を事前に人事の方から聞いていたので、気を抜かず、主体的に参加した。またこのセミナーの終了時アンケートにキャリアパスを書くものがあり、このセミナー終了後におそらくそれを見て判断したであろう選...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
内定

25年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】IQテストと記憶力を測るテスト 【各科目の問題数と制限時間】IQテストは一般的なものと同じだと思う。記憶力に関しては、20個の単語を2回聞き、そのうち何個を覚えているかを試すものだった。 【対策方法】IQや記憶力はすぐに上げられるものではないため、素の力を出し切るしかないと思う。
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR・私の特徴(200文字以内)】「目標に向けコツコツ努力すること」が私の強みである。これは◯◯◯◯の表彰を受けた際に発揮された。私は大学入学時に、所属学部の成績上位◯◯名に与えられる表彰の受賞という目標を立てた。そこで継続した日々の努力を重視し、講義の要旨を整理したメモを累計◯◯枚以上作成した。その結果、GPA◯◯...
8人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら

25年卒 会社説明 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業理念 キャリアプラン 福利厚生 質問会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】なし  【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目 【このイベントを通しての感想】初任給は25万+手当と比較的高いが、サービス業の職種も多いためその分大変な業務も多いと感じました。
1人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある社員の体験談や今までのキャリアについて書いてある資料を採用マイページのほうから熟読し、それに対する意見を提出する。その後、自分が記入した意見などを周囲と共有し、代表者がまとめてウェブサイトに記入し提出するというもの。 【ワークの具体的な手順】会社説明、ワーク、座談会 【...
1人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
インターン選考通過

25年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PR・私の特徴】私は「何事にも真面目に取り組む人」と評されることが多い。その理由は、時間やルールを厳守し、先の見通しを立てて早め早めに行動するようにしているからだと考える。これは、時間を守ることは相手への敬意を表しており、早めに行動を始めることで予想外の出来事が発生しても期限内に対処できるからである。この特徴から、周...
4人の方が「参考になった」と言っています。
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら

24年卒 ゼンショーの未来を考える / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】開始前までは社員の方メインで雑談を行い、インターンシップ開始後は軽い挨拶などを行った後に、グループワークを行った。このグループワークやその後の発表を評価される。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ゼンショーホールディングスの企業理念とすきや等の店舗について考えるというテーマと、...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ゼンショーの時間外労働を減らすためにどうすれば良いのかをテーマにしたグループワークを行った。事前に動画を見たり、実際に店舗に行き課題を考える必要があった。また選考として行われた1回目のインターンシップの内容も用いて話し合いを行った。 【ワークの具体的な手順】まず事前に動画を...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1.企業説明 2.実際にゼンショー(すき家)で働いておられる社員の方々の体験談を読み、それに関して個人でワークをする(マイページ上で提出) 3.それらをまとめ、グループ内でプレゼンする 4.最後はグループ内でそれぞれの意見をまとめ、グループプレゼンをする 【ワークの具...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業理念とお店の繋がりを考えることと、フード業界日本1になるためにはどのような取り組みをすればいいかを3人で考えまとめ、社員の方に発表を行う。 最期にゼンショーが実際に行っていることを社員の方が説明をする。 【ワークの具体的な手順】個人で考える→グループワーク→発表→レビ...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら

24年卒 中央技術研究所主催:理系セミナー / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】中央技術研究所の所長さんの研究について講義があり、その後研究者の方々を交えてパネルディスカッションが行われた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大企業の研究職なので旧帝大レベルの博士課程の方が多いと思っていた。そのため硬い雰囲気があると予想していた。 【説明会後の企業・業務・社員に対す...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【研究概要(1000文字以内)】◯◯を用いて、◯◯時の◯◯における代謝解明を行っています。日本の高齢化率は急速に増加しており、高齢期の問題の一つに食欲の低下などによる低栄養が挙げられます。低栄養は筋力低下やフレイルに繋がりQOLの低下を引き起こす原因となります。低栄養時の代謝については、◯◯での研究は行われていますが、低栄...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本五味の識別のワークや、3、4人のグループに分かれて官能評価のワークを行いました。 官能評価のワークの後にはグループごとに全体の前で発表し質疑応答の時間がありました。 全体の流れとしては午前中は研究所の方の講義などがメインで午後はワークを行いました。 【ワークの具体的...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】二次面接、最終面接と面接官が10分遅れて入室してきたこともあり、いい加減な企業だなと感じたため。電波が悪かったという理由で遅れたらしいが、事前に改善してほしかった。 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接同様面接官が10分遅れて入室。その後面接が始まった。 【質問内容】・簡単に自己紹介 ・大学生活のこと(アルバイト、部活動など) ・ゼンショーの志望度 質問という質問はなくほぼ談笑のような雰囲気で終了した。逆質問の時間もなく面...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
内定

24年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】予定より10分遅く面接官が入室してきた。その後面接が始まった。 【質問内容】・自己紹介 ・大学での部活動やアルバイトに関する簡単な質問 ・ゼンショーでの具体的なキャリアプラン ・そのキャリアプランに対しての能力形成の方...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
内定

24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】説明会でお話されていた人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、すぐに始まった。 【質問内容】・自己紹介 ・小学生から現在に至るまでの簡単な質問 →習い事や部活動での成績・役職、アルバイト経験など ・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 基本的には事前に伝え...
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
内定

24年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】図形問題と記憶力問題。 【各科目の問題数と制限時間】図形問題はかなりある。記憶力問題は1問だけだった。 【対策方法】対策は必要ない。
まずは新規会員登録(無料)
ログインはこちら
  • 戻る
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • …
  • 2 / 9
  • 次へ
企業の魅力を見る
イメージギャラリーを見る

企業情報

設立日

1982年6月

代表者

代表取締役社⻑兼 CEO 小川 洋平

所在地

〒108-0075 東京都港区港南2-18-1 JRイーストビル

資本金

474億9,700万円(2025年3月末)

売上高

1兆1,366億8,400万円(2025年3月期)

グループ店舗数

15,419店舗(2025年3月末)

グループ会社数

169社(2025年3月末)

従業員数

社員:18,742名(2025年3月末)

コーポレートサイト

https://www.zensho.co.jp/jp/

企業分析ツール バフェット・コード では、もっと詳しく企業の業績情報を見ることができます。

職種別の選考対策
総合職コース グローバルバイヤーコース ITコース 技術コース R&Dコース 介護コース 法務コース 建設コース 水産コース
トップに戻る

業界別の企業

  • コンサル・シンクタンクの企業
  • 金融の企業
  • メーカーの企業
  • 商社の企業
  • IT・通信の企業
  • 広告・マスコミの企業
  • 人材・教育の企業
  • インフラ・交通の企業
  • 不動産・建設の企業
  • 旅行・観光の企業
  • ブライダル・美容・くらしの企業
  • 医療・福祉の企業
  • 小売・流通の企業
  • 公務員・団体職員の企業
  • その他の企業

業界別のエントリーシート(ES)

  • コンサル・シンクタンクのエントリーシート(ES)
  • 金融のエントリーシート(ES)
  • メーカーのエントリーシート(ES)
  • 商社のエントリーシート(ES)
  • IT・通信のエントリーシート(ES)
  • 広告・マスコミのエントリーシート(ES)
  • 人材・教育のエントリーシート(ES)
  • インフラ・交通のエントリーシート(ES)
  • 不動産・建設のエントリーシート(ES)
  • 旅行・観光のエントリーシート(ES)
  • ブライダル・美容・くらしのエントリーシート(ES)
  • 医療・福祉のエントリーシート(ES)
  • 小売・流通のエントリーシート(ES)
  • 公務員・団体職員のエントリーシート(ES)
  • その他のエントリーシート(ES)

業界別の体験談

  • コンサル・シンクタンクの体験談
  • 金融の体験談
  • メーカーの体験談
  • 商社の体験談
  • IT・通信の体験談
  • 広告・マスコミの体験談
  • 人材・教育の体験談
  • インフラ・交通の体験談
  • 不動産・建設の体験談
  • 旅行・観光の体験談
  • ブライダル・美容・くらしの体験談
  • 医療・福祉の体験談
  • 小売・流通の体験談
  • 公務員・団体職員の体験談
  • その他の体験談
  • はじめての方へ
  • 運営会社
  • 編集部
  • 利用規約
  • 個人情報の取り扱いについて
  • プライバシーポリシー
  • 電気通信事業法に係る情報公開
  • コンテンツポリシー
  • 投稿ガイドライン
  • よくあるご質問
  • 採用担当者はこちら
  • ワンキャリアID 利用規約
  • ワンキャリアID 個人情報の取り扱いについて
ⓒ2009-2025 ONE CAREER Inc. All Rights Reserved.
お気に入り この企業のイベントを見る
企業の魅力
食を通じて、人類社会の安定と発展に責任をおい、 世界から飢餓と貧困を撲滅する。

これが、ゼンショーの企業理念です。

世界の飢餓貧困問題やSDGsについて、誰もが一度は気になったことがあるのではないでしょうか?

世界にはすべての人が食べることができる十分な食料があるにもかかわらず、
食料供給の過剰な国と不足している国とのアンバランスが
一部地域での飢餓を生んでいると言われています。

この世界的問題に対して創業時から一貫して、一時的なボランティアではなく、持続可能なビジネスの力で問題を解決しようとしているのがゼンショーホールディングスです。

私たちは世界の食事情を変えることのできるシステムと資本力を持ち、
「フード業世界一」企業となり、世界から飢餓と貧困を撲滅することを目指します。

「食」×「職」を生み出すゼンショーのMMD

ゼンショーは、世界中に食のインフラを築き、地球上どこでも安心で安全な食を届けることで、「世界から飢餓と貧困を撲滅する」という理念の実現を目指しています。

あらゆる状況において、食料供給を絶やすことのない持続可能な“食のインフラ”の構築。
それは、人々が生きるために欠かせない「食」を提供するだけでなく、雇用としての「職」も生み出していきます。

壮大な理念実現のために一体となり挑戦する

セクショナリズムを排除して年次やポジションに関係なく、現状を否定し打破しながら改善・改革を重ねることを重視しています。

若い社員にも新規事業や責任あるポストを任されることがあり、大きく成長できるチャンスが存在しています。

最近では、入社1年目の社員の改善提案が全国で採用されました。
お客様にとっても従業員にとってもより良くなる改善をこれからも行い、人と共に組織も成長していきます。

閉じる
イメージギャラリー
閉じる
オリジナルムービー
閉じる
ログイン
パスワードを忘れた方はこちら
30万件のクチコミ・就活体験談が読み放題!
新規会員登録(無料)はこちら