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マネーフォワード
公式
日系 IT・通信

マネーフォワード
4.1

お気に入り (7887人)

Mission:お金を前へ。人生をもっと前へ。
「お金」は、人生においてツールでしかありません。
しかし「お金」とは、自身と家族の身を守るため、また夢を実現するために必要不可欠な存在でもあります。
私たちは「お金と前向きに向き合い、可能性を広げることができる」サービスを提供することにより、
ユーザーの人生を飛躍的に豊かにすることで、より良い社会創りに貢献していきます。

Vision:すべての人の、『お金のプラットフォーム』になる。
オープンかつ公正な「お金のプラットフォーム」を構築すること、
本質的なサービスを提供することにより、個人や法人すべての人のお金の課題を解決します。

マネーフォワードは2012年5月に誕生し、2017年には創設5年でマザーズ上場を果たしました。
2021年6月には東証一部へ市場変更し(現在は東証プライム)さらなる拡大を続けています。
私たちのサービスを通して、個人のお金の悩みや不安が解消し、企業の経営が改善して国内の生産性が向上し、
日本でNo.1の「お金のプラットフォーム」になることを目指しています。

【サービス一例】
マネーフォワード ME:利用者数1700万を超える自動家計簿・資産管理サービス
マネーフォワード クラウドシリーズ:バックオフィスに関するさまざまなデータを連携し、経理財務、人事労務や法務における業務を効率化するバックオフィス向けSaaS

to B/to C領域だけでなく、金融事業向けFintech推進・DX支援など60以上のサービスを展開!
様々な新規事業・サービスを立ち上げています。

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240件 のES・体験談
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

上智大学大学院 | 理系
【今回のインターンシップにご応募いただいた理由・参加の目的をご記載ください(400字以内)】志望理由は、「すべての人をお金の不安から解放する」というミッションに共感し、個人から法人まで一気通貫で財務課題を解決する姿勢を体感したいからです。大学での研究を通じ、「課題発見→仮説立案→実行→検証」のPDCAサイクルに最も面白さと...
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【今回のインターンシップにご応募いただいた理由・参加の目的をご記載ください。】私は、テクノロジーを活用して社会課題を解決する事業づくりに携わりたいという想いから、インターンシップに応募した。2年間、個別指導型の学習塾でアルバイトをしており、生徒一人ひとりに合った指導方法を工夫することにやりがいを感じた。特に、アプリを使って...
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27年卒 人事面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場へ入室 【質問内容】「学生時代に頑張ったこと」「チームワークに貢献した出来事」「マネーフォワードに興味を持ったきっかけ」などが聞かれた。他社に比べてチームワークにおける立ち回りを重視しているように見えた。性格なども含めて...
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27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】入室→会社説明→GD→退室 【GDのテーマ・お題】『地方の中小企業の課題を解決するマネーフォワードの新サービスを提案してください』 【GDの手順】30分間であり、定期付け、現状分析、拡散、収束を行った。それぞれ5分程度の時間を取った。選考の雰囲気は堅かった。 【雰囲気】堅かった。既にGD慣...
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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】適性検査(15分)+基礎能力検査(65分) 【各科目の問題数と制限時間】問題数は多かった。基礎能力検査は普通の能力検査(SPI)と類似していた。 【対策方法】他社でSPIの受験をし、受検慣れしておく。また、SPIの対策本を一周はする。
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業の立案に取り組んだ。マネーフォワードの理念に沿ったプロダクト、サービスを提案した。チームで1から課題特定、新規事業提案までを行い、最終日に役員の方が事業案を採用するかしないかを決定する。プレゼンはあった。 【ワークの具体的な手順】一日目:講義、ワーク 二日目:ワー...
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27年卒 人物面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】1.志望理由、2.現在の選考状況、3.自己紹介など典型的な面接。また、最後に逆質問の時間が設けられており、結構長めだった記憶がある。面接官の経歴を最初に紹介してもらえるので、就活の時の話や相談などもフランクな感じで...
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27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン選考 【GDのテーマ・お題】会社の人事戦略 【GDの手順】典型的なグループディスカッション。ファシリや書記をやりたい人が立候補していく。会社の資料を画面共有しながら話し合う。 【プレゼン時間の有無】発表者が発表していた 【選考官からのフィードバックの有無】FBというより褒めていた...
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【今回のインターンシップにご応募いただいた理由・参加の目的をご記載ください(400字以内)】今回のインターンシップに応募した理由は、成長産業であるSaaS領域の実務を早期に体感し、将来のキャリア選択において軸となる「テクノロジーを活用した社会課題解決」の在り方を深く理解したいと考えたためである。とりわけマネーフォワードは、...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】人事戦略について。3人か4人のグループに分かれ、3日間のグループワークを行う。2日目に役員1名の前で中間発表、最終日に役員2名の前で最終発表を行う。役員の方からのインプットの時間が4割、グループワークのアウトプットが6割くらい。割とインプットも多い。 【ワークの具体的な手順...
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機】私は、「User Focus」を徹底し、ユーザーの意思決定を後押しするプロダクトを展開する貴社に強く惹かれ、本インターンに応募した。特に、マネーフォワードクラウドやMEのように、複雑なお金の情報を可視化し、ユーザーの行動変容を促す仕組みに大きな魅力を感じている。 この関心の背景には、自身の研究経験がある。大学...
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27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】面接では「学生時代に力を入れたこと」「チームで取り組んだ経験」「インターン参加の目的」「マネーフォワードで実現したいこと」などを中心に質問されました。特に、どのように課題を発見し、どのように周囲を巻き込み解...
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27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】大学生向けの就活サービスを提案せよ 【GDの手順】全員でテーマ確認 → 制限時間を踏まえて大枠の進め方を合意 → 論点整理と役割決め(タイムキーパー・書記など) → 各自の意見出し → 共通点と相違点を整理 → 重要論点を絞って議論 → 結論と理由をまとめ...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ユーザー課題の整理からプロダクトを新規立案するワークに取り組みました。少人数チームに分かれ、現状分析・課題設定・アイデア創出・構造化・プレゼン資料作成を行いました。最後にチームごとに発表を行い、社員の方からフィードバックをいただきました。 【ワークの具体的な手順】テーマ共有...
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力をいれたことは?】私が学生時代に力を入れたことは、法律ゼミでの研究活動です。私は少年犯罪をテーマとする研究グループに所属し、裁判例や統計資料を分析しながら再犯防止のための有効な支援策を考察しました。中でも、意見が分かれやすいテーマであったため、私は積極的に議論をリードし、相手の主張を整理して合意形成につなげる...
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【就活軸とマネーフォワードの志望理由についてご記載ください】貴社を志望する理由は、私の就活の軸である「業務の幅を広げられること」「信頼できる仲間がいること」「継続した伴走支援ができること」の3点すべてが、貴社の環境と事業内容に強く合致していると考えるからです。 第一に、「業務の幅を広げられること」を重視しています。インタ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【今回のインターンシップにご応募いただいた理由・参加の目的をご記載ください】お金に関する不安や課題をテクノロジーで解決するという点に大きな社会的意義を感じたからです。特にアルバイトをしていた際、現場に寄り添う支援の必要性を実感しました。その中でも貴社は「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人の家計管理...
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27年卒 【27卒早期内定直結】IT×金融×DX支援|クチコミアワード金賞受賞|オンライン会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社の事業内容・今後の展望・本選考の案内 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ギラギラしている 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】お金の課題解決を通して、世の中の挑戦を増やす事業を行っている 【このイベントを通しての感想】大きい規模にはなったけれど心はベンチャーマインドなため、...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】テーマは人事戦略の提案。1チーム4人もしくは3人。1日目の午後から3日目の午前にかけて10時間程度グループワークを行う。1日目の午後と2日目に様々な社員さん(活躍している社員さん、CHOなど)から企業に関するお話(社員さんの経験、企業の今後の方針など)を伺う時間が用意されて...
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27年卒 人事面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に案内されたGoogleMeetのリンクに入って面接開始。終了後は退出して終了。 【質問内容】・チームで取り組んだ経験→大学祭を運営するサークルでの経験を回答(深堀り多め)。・参加できる日程はいつか。・逆質問→3つ(1.社員さ...
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27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでZoomに入り、指定されたブレイクアウトルームに入りグループディスカッションを開始。最後に社員さんの講評が行われる。 【GDのテーマ・お題】非公開(施策提案) 【GDの手順】一般的な流れに沿って進む。ファシリテーターなどの役割分担を行ってから、課題を洗い出し、理想とのギャップを...
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27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

法政大学 | 文系
【人生で最もチャレンジングだった経験はなんですか?】土日に◯◯名程来店される人気◯◯店でのアルバイト先で、常態化していた残業問題を解決した事です。原因は大きく分けて2つあり1つ目は接客対応、2つ目は締め作業の遅れでした。接客対応については、閉店後もお客様への対応を続けるというお店の方針が影響しており変更は難しいと説明された...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】マネーフォワードの人事戦略・組織戦略を考える。なぜ新卒採用をするのか?どういう人材を採るか、競合他社との差別化など、班ごとに考える。ミッション・ビジョン・バリュー・カルチャーを深く理解し、マネーフォワードにあった組織戦略を考える。 【ワークの具体的な手順】1班3、4名で、3...
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26年卒 インターンシップ面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】【質問】1)なぜ当社のインターンに参加したか。2)学生時代周りを巻き込んでチームで成し遂げた経験は? 【回答】1)理系だったため、IT業界に興味をもっていた。ただ、IT企業がどんなことをしているか知り...
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26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】リンクを踏む。 【GDのテーマ・お題】就職活動について、改善する 【GDの手順】自己紹介・テーマ紹介・議論の進め方→定義の確認→解決策を考える→案を出す→結論を決定する→GDのまとめを行う。 【雰囲気】穏やか。 【注意した点・感想】前提確認に時間をかけて、議論の方向性をメンバーでそろえるよ...
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企業情報

ホームページURL

https://corp.moneyforward.com/

事業内容

PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供

設立日

2012/05/18

代表者

代表取締役社長CEO 辻 庸介

拠点

東京、札幌、仙台、名古屋、京都、大阪、広島、福岡、ホーチミン、ハノイ(ベトナム)

資本金

23,316,141,696円

所在地

〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

従業員数

2,597名(2024年11月末時点)

受賞歴 2024年受賞

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Let's make it ! 〜共に創り、実現しよう!〜

「お金の不安から解放され、ひとりひとりの人生が豊かになる社会。」
わたしたちが創り上げたい未来の姿です。

AI、ブロックチェーン、IoTなど、新たなテクノロジーの台頭により、ますます便利になっていく社会。
わたしたちは、変化しつづけるテクノロジーの可能性を追求しチャレンジし続けることで、
みなさまの人生をサポートしたいと考えています。

しかし、まだやるべきことのほんの一部しか出来ていません。
描く未来の実現に向け、マネーフォワードのメンバーひとりひとりが成長し続けなければなりません。
そして、成長し続けるために、失敗をおそれずチャレンジできるような組織でありたいと思っています。

そしてこれらは、自分たちだけではなく、世の中全体を巻き込みながら、
共創とパートナーシップのもとにつくりあげていくものだと考えています。

オフィスの空間デザインや体験によって、
「Let's make it!(共に創り、実現しよう!)」という、
わたしたちの姿勢やマインドを感じて頂けたら幸いです。
また、その中で一緒に活躍したいと思ってくださるかたを、マネーフォワードでは募集しています!

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日々豊かでオープンなコミュニケーションが対面・WEBツール双方で行われています。
ただ社員間でコミュニケーションを活発化させるだけでなく、
より事業にコミットできるよう、経営陣と”経営の目指す先”などをざっくばらんに共有するランチタイムも!
部門ごとの事業状況の共有や未来に向けた取り組みもオープンに全社員公平に共有しています。

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