For A-careerの 通過ES・選考体験談一覧

イベント詳細

事業説明、アピールポイント強み、福利厚生

イベント詳細

企業が大切にしている企業理念、主な事業内容、採用後のキャリアについて

イベント詳細

企業が大切にしている企業理念、主な事業内容、採用後のキャリアについて

承諾/辞退理由の詳細

早期に裁量権を持ち、20代のうちに圧倒的な成長を遂げたいという私の目標に対し、御社の「多角的な事業展開」と「実力主義の評価制度」という経営戦略が最も合致していると感じたため、入社を決意しました。

内定後の課題の有無

本を読んで感じたことを共有、アウトプットする場があった。

内定後の拘束

特になし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長

会場到着から選考終了までの流れ

面接する部屋に人事の人に案内される。

質問内容

小学生からの生い立ちや学生時代に力を入れたこと、就活の軸に加え、「どうしたら裁量権が貰えるか」という思考を問われました。また、◯◯の経験についても深掘りされ、「◯◯を未経験者に勧めるならどう進めるか」といったユニークな質問や、入社への本気度、将来像についても確認がありました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

事業部長

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

質問内容は小学生から現在にいたるまでの生い立ち、学生時代に力を入れたこと（学生時代に頑張ったこと）、趣味、就活の軸、それぞれに対しての深掘り。 そして「どうしたら裁量権が貰えるか」、考えについての質問がありました。

内容

会社説明、事業内容の紹介、そして在籍している社員の方々の雰囲気や、入社後の具体的な成長プロセスについての説明がありました。

注意した点・感想

単なる事業内容の把握だけでなく、そこで働く方々がどのような想いで仕事に向き合っているのか、その「人」の部分に注目して参加しました。 また、自分が掲げる「20代での圧倒的成長」という軸が、御社の環境でどう具体化されるのかをイメージしながら聞くようにしました。 説明会を通じて、挑戦を称賛する文化や充実したフィードバック環境を直...

試験科目

性格検査

各科目の問題数と制限時間

30問 30分ほど

対策方法

説明会後すぐに行われたので、特にこれに向けて対策をしたということはなかった。形態はSPIとほぼ同じで、同様に回答した。

内容

会社の概要・変遷 現在行っている事業 給与や福利厚生について

注意した点・感想

自身の市場価値を高めていくために相応しい環境であるかどうか見極めるつもりで説明会に参加した。事業展開のスピード感や給与制度などから、社員の成長や挑戦を後押ししてくれる雰囲気を感じ取った。もちろん業務内容等についても確認した。

承諾/辞退理由の詳細

将来独立したいという目的があったので、自身のキャリアの下積みとして成長できるような環境を望んでいた。成長したい環境だとはホームページや説明会でも感じたが、実際の面談や面接を通して、社員の雰囲気や話す内容からも熱量や上昇志向を感じ取り、自身にピッタリだと感じた。

内定後の課題の有無

本を読んで感じたことや考えたことを共有する交流会があった。

内定後の拘束

特になし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員 創業メンバーの1人

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着 人事の方から面接会場に案内され、最終面接の流れについて説明を受け、その後人事の方は退出、一人で待機 面接官の方が到着、面接開始 面接終了

質問内容

過去のエピソードや人物像について総合的に聞かれた。それまでの一次面接や二次面接の内容についてさらに掘り下げられた。さらに志望動機や今後自分がどうなっていきたいか等について問われた。 →一次面接や二次面接のフィードバックを踏まえて、言葉選びを直し、自分のことをズレが無く知ってもらえるような話し方をした。内容はあまり変わっていない。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長 役員 創業当初から

会場到着から選考終了までの流れ

Google Meetにて実施

質問内容

将来のキャリアプランは？ →中期的な目標と長期的な目標に分けて話した。自身の過去のエピソードや、自己分析を経てハッキリした人物像を交えながら、矛盾のないように話した。 他に見ている業種・業界は？ →包み隠さず、特に音楽業界を見ていると話した。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

Google Meetにて実施

質問内容

学生時代に頑張ったことは？ →大学の研究内容や行ってきた活動を具体的に話した。 リーダー経験はあるか？ →高校の学園祭で団長という役職を務めた経験があったため、優勝に至るまでの過程を挫折経験を交えて話した。 スカウト媒体経由だったので、プロフィールに書いていた内容について掘り下げられた。