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ドリームインキュベータ
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ドリームインキュベータ
4.4

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DIは、「社会を変える 事業を創る。」をミッションに、新たな事業や産業の創造・企業の成長支援を行う戦略コンサルティングファームです。
「ビジネスをプロデュースする」という考えのもと、単なる業務改善や、短期的な“ほころび”を直すプロジェクトではなく、将来の成長を牽引する新事業創出や、既存事業を大きく成長させる成長戦略に注力しています。
企業・産業・国境を越えて事業を育成する「The Business Producing Company」として、戦略コンサルティング(ビジネスプロデュース支援=事業創造、事業戦略/成長戦略立案支援)を軸に、大手企業を中心にビジネス価値拡大のための支援を行っています。

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インターン選考通過

18年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【あなたの強みはなんですか】現状に満足せず、常に向上心を持って行動すること 【あなたが学生時代で一番頑張ったことを教えてください(200文字以内)】私が人生で一番頑張ったことは、大学◯年時に150人規模の◯◯◯の代表を務めたことです。私は代表として企画運営統括を行う中で、当初は自らで計画するが故に全て自分の力で進めようとし...
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18年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・講義:会社説明 ・講義:コンサルタントとは ・ワーク:ヤマト運輸の経営課題を解決してください  →3人1組で取り組み、最後にプレゼンテーション ・個人面接:普通の面接 ・その他:食事兼社員との懇親 【ワークの具体的な手順】与えられるもの ・膨大...
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18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが人生で一番頑張ったことを教えてください(200文字以内)】私が人生で一番頑張ったことは、国立台湾大学への1年半の留学中に取り組んだ90単位分の授業です。困難だったのは、教授や台湾人学生の中国語を理解し、ディスカッションに参加することです。私は、議論についていけない原因を分類し、授業で言及される事例自体に関する知識...
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18年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが人生で一番頑張ったことを教えてください(200文字以内)】人生で一番頑張ったことは、大学を4年で卒業したことです。希望の学科進学ができなかったため、卒業が遅れる覚悟で希望留年し、翌年再度チャレンジしました。情報収集の結果、留年しても条件を満たせば飛び級できることがわかったため、他の人よりも大変であることを自覚して...
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18年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの "強み" を教えてください(200文字以内)】私の強みは、どんなに癖のある変わった人間でも、理解し、受け入れ、対応できる力です。小学生時代を特別支援学級と、精神病院で過ごし、本当に多様な人達と共同生活を6年過ごした経験から、この強みを手に入れました。私はこの強みを活かし、様々な専門分野やバックグラウンドを持つ人...
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18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【人生で頑張ったこと】私が人生で一番が頑張ったことは、一浪して大学を受験したことだと考えています。その当時は◯◯大学に進むことを目標に据えて、ただひたすらに勉強をするだけの毎日を送っていました。そこで、私は自身の知られざる力を見出すことが出来ました。具体的に申しますと、目標を定め、そこに進むことを強く決意した際の集中力です...
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18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたが人生で一番頑張ったことを教えてください。】大学受験を控えた高3生30人程度に数学の授業と個別の指導をしており、今年で5年目になります。塾全体の数学受講者は150人程度と少なく、少数の退塾者が出ても大きな影響を及ぼすため、1講師として担当クラスの中だけでも退塾者を出さないための指導をする必要がありました。例年半数近...
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18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたが人生で一番頑張ったことを教えてください。】私は、3年半継続したファミリーレストランでのアルバイトにおいて、売り上げ向上に寄与しました。当時、近隣に競合店が出店したため、売り上げが前年比10%低下している状況でした。そこで私はまず、自ら店長に対するヒアリングを行うとともに、競合店を訪れ、原因がリピーターの減少と客単...
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18年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

一橋大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】二次の後に通過した者だけ三次に呼ばれる 【GDのテーマ・お題】賞味期限が一生切れない冷蔵庫が開発されたとしたら、どこにビジネスチャンスがあるか考えよ。 【GDの手順】各自紙とペンを渡されて、学生のみで40分間の議論を行う。その間面接官は一切議論に参加せずにじっくりと観察している様子だった。...
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18年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

一橋大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】大きな部屋に一回通されてから、各社員から6名ほど名前を呼ばれ、個室に移動。その個室でGDを行う。 【GDのテーマ・お題】東京駅で使われるお金の総額を増やすための施策を考えてください。 【GDの手順】各自紙とペンを渡されて、30分ほど学生のみで議論をする時間が与えられる。その際に面接官はほと...
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18年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

一橋大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】一旦大きな会議室に集められ、その後4人ずつ名前を呼ばれて個室に移動。 その個室でGDが行われる 【GDのテーマ・お題】郊外のショッピングセンターの売上を向上させるための施策を考えてください 【GDの手順】各自紙とペンが与えられ、基本的には面接官は議論に口を挟まない。30分間学生のみで議論...
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インターン選考通過

18年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

一橋大学 | 文系
【「あなたの強み」200字】私の強みは何事も最後までやり抜く力です。私にはそこまで際立った才能は有りません。しかし途中で諦めず、努力を継続し続け、最後まで何事もやり遂げられる忍耐力があります。これは私の強みであり、生きていくうえで大事な能力であると考えます。なぜなら最後まで何事もやり抜く力があれば、新しいことにチャレンジす...
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18年卒 インターンシップ / インターンシップ

一橋大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新技術を活用した新規事業を考えること(規定により、詳細は書けません。) 二日間に分かれてワークが行われ、5人一組のグループでワークを進める。各班に1人ずつメンターとして社員の方がついてくださる。議論につまると社員がヒントをくれた。 【ワークの具体的な手順】一日目に、軽いオ...
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18年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】第一選考ののちすぐに、第二選考への通過者が発表され、部屋を移って開始です。第二選考では抽象度のあがったお題でより少人数で議論します。 【GDのテーマ・お題】第二選考:ある業界の今後の成長戦略 【GDの手順】大まかな流れは第一次選考と同じです。課題の難易度があがっており、問いは何かに...
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18年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】一つの部屋に集められた後、順に名前を読み上げられて第一選考に向かいます。各グループに筆記具とホワイトボードが用意してあります。 第一選考では具体的なケーススタディのお題に対して20分ほどで議論します。終了後、部屋に戻り、全グループが終了した段階で第一選考の通過者がその場で通告され、第二選...
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インターン選考通過

18年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【大学生活で努力したエピソードを200字以内で述べよ。】大学1・2年次に学習塾で古文科講師として教壇に立ち、対生徒アンケートで塾内最高評価を得て、担当生徒全員の志望校合格を達成したことです。 私は達成までの試行錯誤を通して良い授業あるいは全ての意思疎通において、自分と他者の前提は違って当然なことを理解し、限られた時間で相...
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18年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特定の企業を指定しない形でのケーススタディ問題 かなり抽象度の高いお題で「考えることを楽しむ」という本ジョブのテーマがよく反映されていました。社員の方との協力は学生側の姿勢次第で、柔軟なようでした。基礎知識のために数冊の本が支給されます。 【ワークの具体的な手順】参加者の...
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18年卒 Spring Job / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】9時にオフィスの下の階で集合し、オリエンテーションへ。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【課題】ヤマト運輸のかかえる課題とその真因はなにか、そしてそれをどう解決するか 【環境・形式】 学生3人ずつで3グループ。各グループに1台ずつPCと、何冊か物流業界の基礎知識の本、ヤマ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒 個人面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用チームの人 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官2名と学生1名。アイスブレイクのあと、雑誌の記事を渡されてそれを読むように言われる。軽く記事に目を通したあと、面接官と記事の内容についてディスカッションする。 【質問内容】ヤマト運輸の問題について、最近何を感じたか。ま...
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18年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】一次と基本的には同じ。大きな部屋に通され、そこからグループに分かれて部屋に入る。 【GDのテーマ・お題】学習塾の売上向上施策 【GDの手順】基本的には一次と同じだが、人数が若干減る。数分の個人でのブレストの後、議論を始める。ホワイトボードを使いながらディスカッション。発表はない。面接官が最...
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18年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】始めに大きな部屋に通され、そこから別部屋に分かれてディスカッション開始。ブレストの時間が2-3分あり、そこから議論開始。 【GDのテーマ・お題】羽田空港の売上向上施策 【GDの手順】役割分担などは特にきまっておらず、学生に進行がゆだねられている。ホワイトボードを自由に使いながら議論。最後の...
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18年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの強みを教えてください【200文字以内】】私の強みは、目標を達成するために戦略を立て、粘り強く努力する姿勢である。私は大学生活の中で、◯◯◯◯大学への1年間の交換留学を経験した。海外経験が皆無だった私は、帰国子女の中で交換留学の枠を獲得するには英語力以外で目立った成果を上げる必要があると考えた。そこで、学部でよい成...
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18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【◆あなたが人生で一番頑張ったことを教えてください(200文字)】大学受験です。現役時代、第一志望校は模試でD判定しか取れず、不合格でした。このままでは終われない想いから、反対する両親を説得して浪人を決め、寮生活を始めました。緊張感を常に持ち、毎日やるべき事を挙げ視覚化することで、予定管理を行いました。また今まで疎かにして...
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18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが人生で1番頑張ったことを教えてください(200文字以内)】ベンチャー企業でのインターンシップだ。私はその中でも成長フェーズにある会社の生産性向上という形で、更なる成長に貢献した。結果が出なくても諦めずに何度も試し、ときには別の方法も試した。結果的に社員の方々tを納得させるデータ、資料を作成でき、生産性向上プランを...
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18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたの 「強み」 を教えてください(200文字以内)】行動力です。これを裏付けるのが広報局長として行ったビジネスコンテストの集客です。広報戦略立案にあたり、過去の応募状況を分析すると、◯◯・◯◯・◯◯の3大学は広報量の割に参加者が多いことが分かりました。これらをターゲットに定め、友人から時間割を入手しました。教授にメー...
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企業情報

ホームページURL

http://www.dreamincubator.co.jp/

設立日

2000年6月1日

代表者

代表取締役社長 三宅 孝之

所在地

東京都千代田区霞が関3-2-6 東京倶楽部ビルディング 6F

従業員数

214名 (連結職員数)※2025年3月末時点

企業情報

ビジネスプロデュース(事業創造支援や成長戦略のコンサルティング 等)

受賞歴 2020年受賞

企業分析ツール バフェット・コード では、もっと詳しく企業の業績情報を見ることができます。

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ビジネスプロデューサー(BP) テクノロジー&アンプリファイ(T&A)
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従来のコンサルティングファームが社員1人ひとりの担当業界を固定し、専門性を高めることを当然としている中で、DIでは敢えて業界チームを固定していません。
いまやGoogleが自動車を開発し、Amazonが映画製作に乗り出す時代です。業界を留めていては、社会を一変させるような大きな進化は実現できません。こうした考えのもと、DIでは敢えて業界チームをつくらず幅広い業界でのコンサルティングを実践させています。

プロジェクトの特徴

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DIのプロジェクトは7割が業界リーダー企業との案件です。これはDIが提案するプロジェクトの多くが世界と戦うための高い視座に立ったものであり、世界と戦う意志・体力があるのは主にリーダー企業であるからです。
また、世界規模の大きな事業を描くことが求められるため、海外案件も必然的に増加しています。

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DIはBCGのトップマネジメント陣が創立した会社であり、創業来、その出自をベースに経営の根幹に関わる課題解決をテーマとした戦略コンサルティングサービスを提供しています。社内でも戦略コンサルティングをベースとした考え方・アプローチや、人材育成が徹底されています。これらを基盤とし、さらに応用・発展させながら、クライアントに対して付加価値を提供しています。

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