職種別の選考対策
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27年卒 総合職の志望動機と選考の感想
総合職
27年卒 総合職の志望動機と選考の感想
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27年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
早稲田大学 | 文系
志望動機
霞ヶ関キャピタルの総合職に興味を持ったきっかけ
ホテル事業に携わりたいと思っており、YouTubeで公開されている仕事密着の動画が魅力的で、まさに自分がやりたい仕事だと感じたからです。
霞ヶ関キャピタルの総合職の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
ホテル運営・開発に関われる点、若手のうちから裁量を持って成長できる環境がある点、そして上司との距離が近く働きやすい雰囲気である点の3つを軸に選びました。裁量と成長環境という観点から、外資系なども...
選考の感想
同業他社と比較して霞ヶ関キャピタルの総合職の選考で重要視されたと感じること
採用人数が少ないからこそ、主体性や行動力、責任感などをより重要視されていたと感じました。また、どういった性格か、なぜそれをやったのか、他の人からどう見られるかといったパーソナリティに関する質問も...
他社と比べた際の霞ヶ関キャピタルの総合職の魅力
多くのデベロッパーが年功序列の色合いが強い風土にある中、霞ヶ関キャピタルは若手のうちから大きな裁量を任される点、そして今までの経験を正当に評価してもらえる点に強く惹かれました。加えて、事業の成長...
霞ヶ関キャピタルの総合職の選考で工夫したこと
特に工夫したのは、事業プレゼンの作り込みです。霞ヶ関キャピタルの選考は事業プレゼンを軸に進んでいくため、構成・ロジック・データの裏付けまで含めて、自分が心から納得できるまで何度もブラッシュアップ...
霞ヶ関キャピタルの総合職の選考前にやっておけばよかったこと
以下の2点を、できる限り深いレベルまで言語化しておくことです。①なぜその会社で働きたいのか、②その会社に対して自分はどのような価値を提供できるのか。表面的な理由にとどまらず、自分視点と会社視点の...
霞ヶ関キャピタルの総合職を受ける後輩へのメッセージ
自分を偽らずに素直でいることが、選考を突破する一番の鍵だと思います。背伸びをするよりも、ありのままの自分で挑むことで、企業との相性も正しく見極められるはずです。
その他企業の選考対策
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不動産・建設大京グループ総合職(※)
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