基本情報
スケジュール
【WEB開催】9/12(金)13:00~14:00
〆申込期限9/11 23:59
注意事項
※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。
概要
株式会社コントロールテクノロジーは、国内最大の予約システム「RESERVA」を自社開発・運営しています。現在 30万社以上導入、年間3000万件の予約を支えるプラットフォームの開発に携わることができ、未経験からでも最先端技術を習得できます。
本イベントでは、日本でトップ5%のエンジニアになるために必要なスキルや、それが身につく環境(手厚い研修、ベテラン指導、挑戦を評価する制度)を徹底解説! 早期成長と市場価値向上を目指したい方はぜひエントリーください!
自社開発システムに関わりたいと思い、コントロールテクノロジーの一員に|社員インタビュー
フロントエンドエンジニアとして受託開発会社に勤務した後、コントロールテクノロジーに入社したMさん。開発部門のシステムエンジニアとして当社に入社したきっかけや、開発エンジニアとしての仕事、今後の目標を伺いました。
Q.大学ではどのような勉強をしていましたか?
大学では数学を専攻していました。もともと数学が好きで入学したのですが、通っていた大学に情報系の必修科目があり、そこでプログラミングを勉強して興味をもちました。
Q.コントロールテクノロジーを選んだ理由を教えてください
受託開発エンジニアの経験を活かして、今度は自社内開発システムに関わりたいと思って転職活動をしました。自社内開発のシステムを扱っている会社のなかで、コントロールテクノロジーは、RESERVAというかなり大きなシステムを扱っている会社だと知り、自分もそこに関わりたいと興味をもったため、入社を決めました。
Q.開発エンジニアとして、どのような業務を行っていますか?
主にRESERVAのシステム開発の保守と、最近は基本設計の作成にも携わっています。当社では案件やタスクごとにチームが組まれ、チーム内で協力しながら業務に取り組んでいます。現在は新機能のリリースに向けて他部門とも連携しながら開発を進めているところです。
Q.当社の開発エンジニアはどのような人におすすめですか?
普段から自分でウェブアプリケーションを作ったり遊んだりできる人は特に向いていると思います。私もかんたんなチャットアプリや予定作成アプリなどを作ることがあります。遊び感覚でも良いので、自分でアプリケーションを動かしてみるのはエンジニアにとってプラスになるのではないでしょうか。
Q.エンジニアグループはどのような雰囲気ですか?
タスクが1人ひとり明確なので、まずは自分のタスクをしっかりこなしていく雰囲気があります。それと同時にチームで案件を動かすこともあり、お互いの理解にずれが生じないよう、他部門とミーティングをすることもあります。
Q.システム開発担当として重要なスキルは何でしょうか?
好奇心が強いことだと思います。まだ扱ったことのない技術などを使う場合は、人に聞く以外に自分でも調べる必要が出てきます。そのようなときに、調べて理解して使えるようになる好奇心をもっていることが大切ですね。
Q.今後の目標を教えてください。
今は開発エンジニアとして目の前のタスクに向き合い、開発に貢献していきたいです。ゆくゆくは、後輩エンジニアをマネジメントする役割、周りを引っ張っていける存在になりたいなと思います!
「トップ5%のエンジニアを育てる」コントロールテクノロジーの研修制度
・新人研修
当社ではRESERVA 予約システムの機能理解を深めるために、社内研修制度を設けています。新卒の方には、エンジニア職・ビジネス職を問わず、全員にビジネスマナー研修(電話応対、メールの書き方等)を実施しており、社会人の基礎を身につけていただきます。
・エンジニア育成研修
新卒エンジニア向けに育成プログラムを用意しています。システム開発の基礎について、学んでいただきます。未経験からでもスタートできる研修を用意しており、学習を重ねていくことで、研修終了時にはシステム開発の基礎を身に着けることができます。研修では、主にシステム開発の基礎知識、プログラミング実務、実際の開発プロジェクトへの参画を通じてフレームワークやGitの使い方、チーム開発について学んでいきます。
・OJT研修
各部門にて新入社員に対してはOJT担当者を一定期間割り当てます。入社後はOJTの先輩社員のフォローのもと、わからないことがあれば相談いただき、サポートできる体制が整備されています。
※その他、情報セキュリティ研修、階層別研修、社内勉強会、海外研修あり
働きやすさと成長を両立できる、充実の福利厚生
コントロールテクノロジーでは、社員一人ひとりが安心して働き、長く活躍できるよう多彩な制度を整えています。
〇長期障害者所得補償保険を完備
社員が、予期せぬ病気や怪我などで長期間働けなくなった場合に、その失われた所得の一部を補償する特別な保険制度を当社では導入しています。生活費や医療費などの経済的な負担を軽減し、生活をサポートします。この保険制度に関する費用はすべて会社が負担し、全ての正社員に適用されます。
〇健康促進をサポート
当社では、特定健診、歯科健診、胃がんリスク健診など、さまざまな健康診断を無料または割引価格で受けられます。インフルエンザ予防接種の費用補助もあるため、予防から健診まで、トータルで健康を守るサポートが充実しています。健康診断は被扶養者も受けられるため、家族全員の健康を守ることができます。
〇レクリエーション補助
全国にある保養施設を割引価格で利用できます。リゾートホテルやスポーツ施設、レジャー施設など充実した設備を低価格で楽しめ、リフレッシュやリラクゼーションに最適です。
〇自己啓発補助
社員の皆さんが自らのスキルアップや知識拡充を目指す際に、費用の一部を会社が補助する制度です。多様な分野の学習や資格取得を支援し、皆さんのキャリアパスを豊かにします。
〇9連休制度
皆さんが仕事とプライベートの両方で充実した時間を過ごせるよう、「9連休制度」を導入しています。長期休暇を利用してリフレッシュする時間を持ち、趣味や家族との時間、自己啓発など、自分だけの価値ある時間を過ごすことが可能になります。
〇育児休業
ライフステージの変化を迎えたタイミングでも自分らしく働き続けられる支援制度を整えています。休暇取得や時短勤務がキャリアにおいて不利になることも決してありません。ワークライフバランスの充実を大切に考えています。
株式会社コントロールテクノロジーとは?
株式会社コントロールテクノロジーは、クラウド型予約システム「RESERVA(レゼルバ)」を自社開発・運営する成長中のIT企業です。
美容室やクリニックから公共施設・ワクチン予約まで、あらゆる「予約」を効率化し、
すでに30万社以上に導入され、年間3,000万件の予約処理を支えるプラットフォームへと成長を遂げています。
社員の平均年齢は29歳と若く、エンジニア・企画・営業など全職種で若手が中心となって活躍。
フラットで挑戦を後押しする文化が根付いており、入社1年目からサービス改善や新機能提案などにも関われます。
「ITの力で社会をより便利にしたい」「自分の仕事で社会に貢献したい」そんな想いをカタチにできる環境がここにあります。
採用実績校
<大学>
青山学院大学、学習院大学、慶應義塾大学、工学院大学、埼玉大学、芝浦工業大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、電気通信大学、東京大学、東京海洋大学、東京工科大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都立大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、東洋大学、日本大学、一橋大学、法政大学、明治大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学
会場
オンライン開催
お問い合わせ先
コントロールテクノロジー 人事部 採用グループ
電話:050-5434-8199
メール: newgrads@reserva.co.jp
ワンキャリアは正確な情報をお届けできるよう細心の注意を払っておりますが、最新の情報は各社の採用ページをご確認ください。内容に誤りがある場合は、お問い合わせからお願いします。
参加者のクチコミ
クチコミが規定の件数に達していないため、点数を非表示にしています
企業情報
業界 | IT・通信 |
HP | https://tech.controlgroup.jp/ |
代表者 | 代表取締役 谷本秀一 |
所在地 | 東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟 5階 |
資本金 | 1億900万円 |
設立日 | 2013年8月29日 |
従業員数 | 70人 |

