27年卒のインターンシップ一覧
27年卒のインターンシップ情報に関して、募集中の企業一覧や過去に開催されたインターンシップの一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。募集情報は1dayインターンや、2日〜5日間の短期インターン、数ヶ月間に及ぶ長期インターンまで、27年卒対象の各企業が公開している最新のインターン開催日程・場所を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各インターンのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れ、その他インターン参加者の特典などを確認することができます。 クチコミでは、実際に参加した先輩によるインターンシップの内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、内定者やインターン／本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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27年卒のインターンシップのクチコミ
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27年卒のインターンシップの選考対策について知る
27年卒のインターンシップのES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | グローバルフィールドコース（総合職）
JALスカイ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・文系
- JALスカイのメインベースコース（一般職）ではなく、グローバルフィールドコース（総合職）を志望する理由を教えてください
- 私は、空港という多様な価値観が交わる現場で、より広い視野から課題を捉え、組織横断的に解決へ導く総合職の役割に強い魅力を感じています。単一業務のプロフェッショナルとしての活躍だけでなく、企画・運営・サービス改善など幅広い領域に携わり、空港全体の価値向上に貢献したいと考えています。特に、多様な国籍のお客さまのニーズを深く理解し、グループ全体のサービス品質に反映させる仕組みづくりは、総合職だからこそ担える役割だと考えています。また、海外空港との連携や国際線の運用改善など、視野を世界に広げて活躍できる環境に魅力を感じ、グローバルフィールドコースを志望します。
- グローバルフィールドコース（総合職）としてどのように自己成長していきたいか、中長期的なキャリアプランやインターンシップで学びたいことを織り交ぜながら具体的に教えてください。
- 私は、世界中の利用者が国籍に関係なく安心して空港を利用できる「グローバルな顧客体験の向上」に携わりたいと考えています。中長期的には、多言語対応の高度化や国際線オペレーシヨンの改善、海外拠点との協働によるサービス標準化など、JALグループが誇るおもてなしを世界基準へ拡張していく役割を担いたいです。 そのためには、現場のリアルを理解しながら、組織全体を俯瞰して課題を捉える総合職としての視点が必要だと感じています。インターンでは、実際の業務課題に向き合い、改善案を構築するプロセスを体験することで、自身のキャリアの方向性をより確かなものにしたいです。
- これまでの困難に対して、あなたはどのように対処し、何を学んだかを具体的な経験を基に教えてください。
- 家庭教師として、不登校経験があり学習に強い苦手意識を抱える生徒を担当したことが、私にとって最も大きな困難でした。初回の授業ではほとんど発言がなく、教材に向き合うことさえ難しい状況でした。そこで私は、まず「勉強に向き合える状態をつくること」を最優先に考え、日常の些細な会話から信頼関係を築くことに徹しました。相手の感情を否定せず、できた部分を必ず具体的に言葉で伝え、成功体験を積み上げる工夫を続けました。数か月後、生徒は自ら問題に取り組む姿勢を見せ、最終的には苦手科目で過去最高点を取るまでに成長しました。この経験から、相手の背景を丁寧に理解し、可能性を引き出す関わり方を選ぶことの重要性を学びました。
27年卒 | オープン（全域型）
三菱UFJモルガン・スタンレー証券
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 三菱UFJモルガン・スタンレー証券営業部門のインターンシップを志望する理由を教えてください。
- 顧客に寄り添った資産運用の提案方法を学びたいからだ。証券営業の勧めで分散投資を行い、昨今の急激な円安の影響から資産が目減りすることを防いだ経験から、資産運用の重要性を実感し、「資産運用の提案を通じて、顧客の資産を守りたい」と考えた。この考えを実現する環境として貴社が最適だと考える理由は2つある。1つ目は、MUFGグループの圧倒的な顧客基盤を活かすことで、効率的に顧客に対して資産運用の提案ができると考えたためだ。2つ目は、モルガン・スタンレーが持つ外国株などに関する知見を活かすことで、円安などの国内リスクから資産を守る提案ができると考えたためだ。その上で、上述の学びを得るためにインターンシップを志望する。
- 自己PRをしてください
- 私の強みは、周囲と信頼関係を築く力だ。この強みは、○○の営業アルバイトで○○スタッフからの紹介案件数を増やした経験から培った。当初、○○スタッフとの交流不足により信頼が得られず、紹介案件を任せてもらえなかった。そこで、○○スタッフ全員への挨拶回りの徹底と○○契約が成立した顧客を積極的に○○スタッフに紹介した。この結果、○○スタッフからの信頼を得ることができ、月間○○件の紹介案件を獲得した。
27年卒 | 事務系職種
富士電機
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 当社のワークショップに応募した理由を教えてください。 （400字以内）
- 私は、DXを通じて日本が抱える社会課題、特に労働人口の減少という構造的な課題を解決したいという思いから、メーカーに関心を持っています。中でも、貴社はエネルギーや環境分野における多様な事業展開を通じて社会インフラの安定を支えており、DX推進と親和性が高いと感じています。今回のワークショップでは、営業・経理・人事・調達といった幅広い職種の業務を体感できるグループワークや社員座談会が用意されているとのことを伺い、事務系職種が果たす役割の具体的なイメージを掴む絶好の機会だと考えました。これまでの学びや経験から、企業のDX化は技術部門だけでなく、事務系部門が一体となって推進することで初めて真価を発揮すると考えております。加えて、BtoBメーカーならではのダイナミックなビジネスにおいて、間接部門がどのように価値を発揮しているのかを直接学ぶことで、自身のキャリアの方向性をより明確にしたいと考えています。
- これまでの学生生活で力を入れて取り組んだことと、その中で得た学びを教えてください。（400字以内）
- 私は大学の地域系学生団体で、学園祭における飲食企画の運営に注力しました。多くの来場者が訪れる中、全商品の完売と収益目標の達成を実現しました。当初は主力商品のほかに飲料販売も行っていましたが、初日の売上分析から、飲料の販売数が想定を下回っているという課題が判明しました。そこで私は、数値データだけでなく来場者の様子も観察し、客層に合わせた販売方法への改善が必要だと考えました。そのうえで、SNSを活用した販促強化や時間限定施策を実施し、さらに販売形式自体の見直しも提案しました。チーム全体を巻き込みながら改善策を実行した結果、飲料売上は大幅に向上し、全体収益の拡大にも貢献しました。この経験を通じて、現場の状況を的確に把握し、データと顧客視点の両方から課題解決を行う力を培いました。今後も状況変化に柔軟に対応しながら、組織に価値を生み出せる人材を目指します。
- 当社のワークショップでどのようなことを学びたいか教えてください。（400字以内）
- 私は本ワークショップを通じて、メーカーにおける事務系社員の役割と価値について理解を深めたいと考えています。特に、営業・調達・人事・財務といった各職種が、それぞれの専門性を活かしながらどのように連携し、事業の成長や顧客価値の創出に貢献しているのかを学びたいです。また、職種ごとの業務内容や求められる考え方の違いを体感することで、自身の適性や今後のキャリアについて考える機会にしたいと考えています。中でも貴社は、エネルギーやインダストリー分野など社会インフラを支える幅広い事業を展開しており、事務系社員にも高い視座と調整力が求められると考えています。ワークショップでは、実際の業務に近い課題に取り組むことで、事務系社員が社内外の多様な関係者を巻き込みながらどのように価値を生み出しているのかを学び、メーカーにおける事務系職種への理解を深めたいです。
27年卒 | 事務系
ブラザー工業
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- これまでの人生で頑張ったこと5つ
- （中2）合唱コンクールでピアノ伴奏、金賞受賞 （高2）◯◯（部活動）で◯◯コンクールに出場、優秀賞受賞 （大1～3）個別指導塾の塾講師として中学生の定期テスト・受験サポート （大2）◯◯プレゼン大会（◯◯大会）優勝 （大3）◯◯の副代表として◯◯で◯◯の屋台を出店
- 上記の回答の中から一つを選び、あなたならではの強みや個性を発揮し、何かを達成した経験を教えてください（300字）
- 私の強みは、数値データと現場の状況を両方踏まえて課題を分析し、素早く改善策を実行できる点です。私は大学の地域系学生団体で学園祭の飲食企画運営に携わった際、この強みを発揮しました。初日の販売結果を確認したところ、主力商品の販売数に対して飲料の売上が伸びていないことが分かりました。また、実際に接客を行う中で、来場者の属性によって求められる商品が異なることにも気づきました。そこで、売れ行きの鈍い商品の価格を見直し、さらに天候や混雑状況に応じた販売施策やSNSでの告知を実施しました。その結果、飲料の売上は大きく改善し、最終的には全商品の完売と収益目標の達成に貢献しました。この経験を通じて、状況を多角的に分析し、改善を素早く実行する力を培いました。
27年卒 | 総合職
ヤクルト本社
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 総合職で選んだ職種またはコースに興味を持った理由を教えてください（200）
- 大学で社会学を学ぶ中で、栄養格差の問題を知り、誰もが豊かに暮らせる社会の実現に貢献したいと考えるようになりました。私自身も幼い頃から貴社の商品に親しみ、健康面で日々支えられてきた経験があります。今度は自分が、総合職として商品企画や営業を通じ、健康価値をより多くの人に広めていきたいと考えています。食の力で人々の生活を支え、消費者の健康的な暮らしに貢献できる点に強く魅力を感じています。
- 当社仕事体験への参加を希望した理由（200）
- 貴社の理念である「健康への貢献」が、具体的にどのように実践されているのかを体感し、自身のキャリアビジョンをより明確にしたいと考え、参加を希望しました。コース料理店でのアルバイトでは、他のスタッフを巻き込みながら、お客様満足度の向上に努めてきました。そこで培った「顧客目線」を活かし、貴社が消費者とどう向き合っているのかを学び、自分の視野やスキルを広げる機会としたいと考えています。
- あなたは周りの人からどのような人と言われますか。また、その理由も教えてください。
- 周囲からは「チームに1人はいてほしい存在」と言われることが多いです。どんな場面でも冷静に行動し、周囲が緊張している時には声をかけて雰囲気を前向きにできる点や、目標に対して努力を継続する姿勢を誉めてもらうことも多く、こうした点から、周囲を前向きに巻き込みながらモチベートできていると感じています。
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27年卒 | 総合職
コーセーコスメポート
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 当社の「ワンデー仕事体験」に参加したい理由を教えてください。（200文字以下）
- 店頭での提案力とマーケティング視点の営業に関心があるためです。私は、○○でのアルバイトにおいて、お客様の好みやニーズを読み取り、○○提案を通じて接客満足度向上に貢献してきた経験から、お客様に寄り添う提案の重要性を実感しています。貴社の仕事体験を通じて、マニュアルに捉われない営業における発想力・柔軟性を肌で感じ、提案の工夫や相手視点で考える力を磨く機会にしたいと考えています。
- 当社の商品で、知っている商品（愛用している商品も含む）があれば教えてください。
- ごめんね素肌マスク
27年卒 | システムエンジニア（総合職）
三菱UFJトラストシステム
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 当社のインターンシップ（当コース）に参加する目的（期待することなど）を教えてください。（400文字以内）
- SEという仕事の難しさや面白さを体験したいと考え、貴社のインターンシップに応募しました。私は○○業界でのアルバイトを通じて、○○によるレジ作業や在庫管理の効率化を肌で実感しました。手間や人的ミスが削減され業務全体が大きく変わっていく様子に衝撃を受け、ITの可能性を強く意識するようになりました。貴社は、金融ITのプロフェッショナルとして企画提案から開発・運用までを一貫して担い、人々の生活や経済を支える金融インフラを支え続けている点に魅力を感じています。また、「技術を磨き、人を磨く」という姿勢に共感しており、そういった環境で働かれている社員の方々と交流できる機会にも強く惹かれています。インターンシップを通じて、SEとして求められる力を現場で体感し、自分の成長に繋げたいです。また、実際にどのようにITで価値を提供しているのかを学び、貴社への理解を深めたいと考えています。
27年卒 | ＭＲ職
小野薬品工業
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・文系
- 今後描いているキャリアイメージ
- 私は、人々の健康を支える医薬品の価値を、マーケティングの面から社会に広めたいと考えています。入社後はまず現場で知見を深め、若手のうちから主体的に提案・行動し、組織に貢献したいです。指示をこなすだけにとどまらず、自ら課題を見つけ改善する姿勢を大切にし、将来的には経営にも関わる視点で会社を支える存在を目指します。
- これまでで1番困難だったと感じること
- 私にとって一番困難だったのは、大学進学時に進路を決めることでした。理系出身でありながら、当時は理系の学部に強く惹かれるものがなく、自分が何を学びたいのか分からずに悩みました。私は好奇心が旺盛で、科学から社会、人文まで幅広い分野に興味を持っていたため、絞り込むことに苦労しました。迷いながらも自分の得意分野である数学的思考を活かせる道を模索し、最終的に経済・経営分野を学ぶ決断をしました。途中で学問の方向性に迷い失敗も経験しましたが、その中で「自分の強みを活かして、幅広い視野で課題に取り組む」という姿勢を身につけました。この経験が、今の私の判断力と行動力の土台になっています。
- 小野薬品のインターンシップに参加したい理由と参加を通して得たい・学びたいこと
- 私が小野薬品のインターンシップに参加したい理由は、「世界に通用する独創的な新薬を創出する」という企業理念に強く共感したからです。貴社は免疫チェックポイント阻害剤をはじめとする革新的な医薬品を通じて、患者さんの人生を根本から変える力を持つ企業であると認識しています。そのような環境で、自分の将来像である「人の健康を支える企業を経営・マーケティングの面から支える」というビジョンをより具体化したいと考えています。 インターンシップでは、実際の医薬品業界の動向や、貴社がどのように製品価値を最大化して社会に届けているのかを学びたいです。また、若手社員の方々の働き方やキャリア形成にも触れることで、自らの将来設計に活かしたいと考えています。 多様な興味と好奇心を持つ自分だからこそ、幅広い視点で積極的に学び、実りある経験にしたいと考えています。
4 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 技術系総合職
朝日インテック
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 志望業界や就活軸を教えてください
- 私は、人の命や生活の質に直接貢献できる仕事がしたいと考え、医療機器メーカーを志望しています。医療機器は、医師や患者さんの具体的なニーズを起点に課題を技術で解決し、成果が製品として形に残る点に魅力を感じます。研究で培った丁寧な仮説検証力や課題発見力を活かし、現場の負担軽減と治療の質向上に長期的に貢献できる人材を目指します。
- 仕事体験に応募した理由を記入してください
- 貴社が強みとする「低侵襲医療への貢献」と「高品質なものづくり」に強く惹かれているためです。ガイドワイヤーをはじめとした製品が、医師の操作性や患者さんの負担軽減に直結している点に大きな社会的価値を感じています。医療現場を支えるものづくりの使命を理解し、将来のキャリア選択に生かしたいです。
- インターンシップで知りたいことや興味のあることを教えてください。
- 貴社の高い技術力によって生み出される製品が、どのような過程を経て医療現場の課題解決や患者様のQOL向上につながっているのかに興味があります。インターンシップでは、開発から製品化までの流れや、各部門がどのように連携しながら価値を創出しているのかを学びたいです。また、世界市場で高い競争力を維持するために、社員の方々がどのような考えや姿勢で業務に取り組まれているのかについても理解を深めたいと考えています。
27年卒 | 生産職
伊藤園
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 伊藤園、または食品業界に興味を持った理由と、今回の当社オープンカンパニーを通じて、どのようなことを学びたいかについてご記入ください。（400文字）
- 私が食品業界に関心を持ったきっかけは、○○でのアルバイト経験です。○○の提供を通してお客様が笑顔になり、会話が弾む様子を目の当たりにし、食には人と人をつなぎ、心を動かす力があると実感しました。なかでも貴社は、健康創造企業として心身の健康に寄与する商品やサービスを提供しており、その姿勢に惹かれました。一次産業から製品化までを一貫して担う独自のビジネスモデルや、茶文化を軸に持続可能な社会を目指す取り組みは、社会的意義の高い挑戦だと、海外を訪れた際に「お～いお茶」を目にし、グローバルに価値を届ける貴社の取り組みを肌で感じました。オープンカンパニーでは、こうした価値をいかに顧客起点で事業へと落とし込んでいるのか、その考え方を学びたいです。また、「STILL NOW」の精神のもと、環境変化に柔軟に対応しながら挑戦を続ける姿勢に触れ、自身の視野や行動力をさらに高めたいと考えています。
- 伊藤園のニュースやトピック、取り組みについて知っていることを簡潔にご記入ください。
- ○○で日本の茶文化を普及されている。
- 設問2で記入した、伊藤園のニュースやトピック、取り組みについて簡潔に説明したうえで、それに対する考えを記入してください。（200文字以下）
- 貴社は、○○で「お～いお茶」を通じて日本の茶文化を普及させる取り組みを進めています。MLBとのパートナーシップや大谷翔平選手の起用により、健康的で自然な飲料としての緑茶の魅力を世界に発信しています。私は、この挑戦に文化を価値へ変える力を感じます。味や嗜好が異なる市場に挑み、現地に合わせた形で日本の良さを伝える姿勢は、文化の壁を越えて新しい価値を創造する、誇らしい取り組みだと感じています。
27年卒のインターンシップの選考体験談
27年卒 | 事務系
ファナック
インターンシップ インターンシップ
法政大学・文系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 会社説明や工場見学を通して事業理解を深めたほか、部署別の実務体験型グループワーク（セールス、財務、購買部）や社員の方との座談会に参加し、業務理解を深めました。1日目は主に工場見学、二日目はグループワークメインで進んでいきます。
- ワークの具体的な手順
- チームで課題に取り組む。
- インターンの感想・注意した点
- 工場見学では、ファナックの商品がどのように世界のものづくりを支えているのかを実感しました。社員の方との座談会では、業務内容だけでなく働き方や価値観についても積極的に質問し、理解を深めることを意識しました。また、グループワークでは、自分の意見を伝えるだけでなく、相手の意見を引き出しながら議論を進めることを心がけました。
27年卒 | JOB-MATCHコース
ソフトバンク
面接 インターンシップ選考
中央大学・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 中堅社員、人事
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインの待機室▶︎面接▶︎退出
- 質問内容
- ・ソフトバンクの志望理由 ▶︎PayPayの普及からスピード感を実感 お客様に素早く社会貢献できる点が自身の部活動で1年間で成果をあげた点と重なった ・希望職種の志望理由 ▶︎コンシューマ営業 マネジメントして成果をあげる点からチームで結果を出す点に魅力を感じた。 ・学生時代に力を入れたことについて ▶︎部活動の経験について話した。 きっかけや具体的な取り組み、学んだこと等一般的な深堀り ・逆質問について ▶︎ホームページを見て気になった点を質問した。スピード感を感じた場面を教えて欲しい等
27年卒 | JOB-MATCHコース
ソフトバンク
面接 インターンシップ選考
中央大学・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- なし
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 自宅のためなし
- 質問内容
- 質問：）1分間の自己PR動画 回答：）私の強みはコミュニケーション能力と周りを巻き込む力 ▶︎学生時代に力を入れたことである部活動の新歓活動での取り組みについて話す ▶︎御社のチャレンジやスピードといった理念に重なると思う といった流れで話しました。
27年卒 | JOB-MATCHコース
ソフトバンク
筆記テスト インターンシップ選考
中央大学・文系
- 試験科目
- 言語・非言語・性格検査
- 各科目の問題数と制限時間
- 一般的なSPIと同じです。
- 対策方法
- 時間がなくあまり出来なかったが参考書でどんな問題が出るかだけ把握した。
27年卒 | JOB-MATCHコース
ソフトバンク
インターンシップ インターンシップ
中央大学・文系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- （1）研修（リテラシー研修、支給されたパソコン等の動作説明、企業説明、職種説明等） （2）エルダーさんの業務に伴走 （担当店舗見回り等） （3）最終コンペ準備 （同職種何人かとチームを組む） ④コンペ実施 ⑤他職種と合同で集まり感想戦
- ワークの具体的な手順
- チーム内のインターン生のエルダーさんも頼りながらプレゼン資料を作成、練習まで行う。
- インターンの感想・注意した点
- 分からないことは素直に社員の方に聞くように心がけた。またエルダーさんにさ選考に関係なく気になることをなんでも聞いて良いと言われていたので、働き方等普通の説明会では聞きづらいことまで詳細に教えてもらった。
27年卒 | 技術系
村田機械
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- まず、業務説明と繊維機械の実機見学があった。ここで、大まかにイメージを掴むことができた。購買業務をいくつかのフローに分けて体験した。他には、工場の見学にも行かせていただいた。実施した業務を社員さんに説明して振り返りを行った。
- ワークの具体的な手順
- ワークという感じではありませんでした。
- インターンの感想・注意した点
- いくつかインターンシップにも参加したが、コースで参加学生が1人だけというのは今回のみだったので慣れない感じだった。実機を見学させていただいて、扱う機械のイメージがつきやすかったのが良かった点。職場受入型ということで、他と違って実際の働く環境に入り込んで、デスクも与えられて業務体験を行うのは、新鮮で、だからこそ感じれたこともあった。
27年卒 | 総合職
ベルーナ
インターンシップ インターンシップ
非公開・文系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 各班振り分けられた会社の事業について、新規サービス立案を行う課題であった。班は到着したら振り分けられていた。最終的に、全体に向けて発表があり、班で内容をまとめ、資料を作成するなど、一般的な内容であった。
- ワークの具体的な手順
- 班で話合い、2回ほど進捗を人事の方に見てもらう時間がある。与えられた時間の中で、意見を出し、話しあい、まとめを行う。
- インターンの感想・注意した点
- 様々な方がおり、中には受け身な方、積極的な方がいるため、臨機応変な立ち回りが重要。まとめる力や議論を俯瞰する力があるとスムーズに進められる。話し合う中で、議論が停滞する瞬間があるため、そこでどう行動できるかなど若干見られているように感じた。リーダーシップが取れる人、協調性がある人は評価されると感じる。
27年卒 | コンサルタント
クレイア・コンサルティング
グループディスカッション（GD） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 挨拶→GD→フィードバック→終了
- GDのテーマ・お題
- とあるサークルの運営および全国大会出場するために行うことについて。
- GDの手順
- 前提条件が与えられるため、その整理と認識のすり合わせを行う。 整理・前提確認→課題→打ち手出し→施策評価→発表準備
27年卒 | コンサルタント
クレイア・コンサルティング
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 前半個人ワーク、後半グループワークで進めた。 とある会社の経営および人事コンサルティングを進めるワークだった。特に、人事コンサルティングの会社であるため、人事（現状の組織図や意思決定の系統について）に重きを置いたワークや提案が求められる。
- ワークの具体的な手順
- 個人ワークで現状の整理と課題の洗い出し グループワークで全員と上記を共有後、具体的な施策とクレイアコンサルだからできる内容などを社員と議論した後、まとめて発表した。
- インターンの感想・注意した点
- 非常にレベルが高いと感じた。特にIT系や経営に詳しいグループメンバーが集まっていたため、アナログな部分のSaaS化や人事コンサルにしても抜本からの組織図の見直し、現状の商材の変更にまですべてに触れて売上向上のための打ち手を考えた。
27年卒 | システムエンジニア（総合職）
NTTデータ・アイ
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・文系
- 試験科目
- 言語・非言語
- 対策方法
- 市販の参考書を繰り返しといた。慣れが必要なので操作なども含め練習しておくと良い。
よくある質問
Q.
インターンシップの種類を教えてください。
A.
インターンは、その期間によって短期インターンと長期インターンに分類されます。
半日〜数日の短期インターンは「オープン・カンパニー」や「汎用的能力活用型インターンシップ」、2週間〜1カ月以上の長期インターンは「専門活用型インターンシップ」や「高度専門型インターンシップ」に分類されます。
短期インターンは企業の雰囲気や業務を体験するもので、学生が多様な業界や職種を探るのに適しています。一方、長期インターンは実際のプロジェクトに参加し、より深い業務理解や専門スキルを習得したい学生に適しています。
Q.
インターンシップに参加するメリットは何ですか？
A.
短期間で多様な企業文化を体験でき、業界のリアルな情報を得られることがメリットです。選考の際に、インターンシップでの業務内容や社員との交流をもとに、具体的な志望動機をつくることができます。また、選考優遇や早期選考のチャンスが得られる可能性があり、選考に有利にはたらくこともあります。
Q.
インターンシップに参加するまでの流れはどのようなものが一般的ですか？
A.
応募後に選考があることが一般的です。選考は、ESの提出から始まり、Webテスト・GD・面接などがあります。
選考ステップは企業によって異なるため、事前に選考フローを確認して準備を整えておくことが大切です。参加したいすべての企業の選考に通過するとは限らないため、複数社の選考に申し込みましょう。
Q.
インターンシップに参加する際の服装を教えてください。
A.
インターンに参加するときの服装は業界や企業によって大きく異なります。
金融業界やコンサルティング業界などのフォーマルな業界ではスーツの着用が一般的ですが、IT業界やクリエイティブ系の企業ではカジュアルな服装が許容されることもあります。
企業が「服装自由」と指定している場合でも、清潔感があり、相手に不快感を与えない服装を心がけましょう。