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【会社説明会:将来の幹部候補となる新卒一期生募集】なぜ今エネルギーなのか?電力ビジネスの魅力を分かりやすく解説する会社説明会 / レガシー産業にテクノロジー で立ち向かうITベンチャー企業 /成長産業で経営者と近い距離で働く

デジタルグリッド

基本情報

スケジュール

注意事項

※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。

概要

現在 【第二創業期】として新たに新卒採用をはじめ、次世代の幹部人材を募集しています。
募集職種は下記の通りです。
・ビジネス職
- 新規事業の立ち上げや既存事業の改善・拡大戦略を立案し、実行を推進する職種です。
- 既存サービスを経て、新規事業事業責任者やプロダクト責任者を目指します。
・コンサルティングセールス職
- 顧客が抱える課題やニーズを深く理解し、自社ソリューションを通じて課題解決を行う職種です。
- エンタープライズセールスやパートナーセールスを通じて営業のスペシャリストを目指します。
・ITエンジニア職
- エネルギーの民主化のためのアイディアを具体化する職種です。
- フロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニア、インフラエンジニア、セキュリティエンジニアに配属いたします。


弊社の選考情報の受け取りを希望の方は、こちらよりイベント参加の申し込みをしてください。
また、アントレプレナーであるゴールドマンサックス出身の弊社社長がフィードバックを行う短期インターンシップや会社説明会などのイベントや、ベンチャー企業への就活イベントに少しご興味のある方もこちらよりイベント参加の申し込みをお願い致します。
※注意:ワンキャリアからお申し込み後、メールアドレスに届くURLより希望日程を登録いただく事で予約確定となります。

デジタルグリッド株式会社とは?

・東大研究室発のベンチャー企業であるデジタルグリッドは、AIを活用した電力取引プラットフォームを提供する、今までにないエネルギーテック企業です。
・主力サービスの「デジタルグリッドプラットフォーム(DGP)」は2020年の提供開始から1,200社以上企業にご利用いただくほど成長しています。
・ゴールドマンサックスやマッキンゼー出身の経営陣を中心に、エネルギー業界に金融や他業界で培ったノウハウを組み合わせることで再生可能エネルギーを扱いやすいものにし、エネルギーの民主化を通じて資源の少ない日本のエネルギー問題を解決します。

事業内容

人口が減少する中でもマーケットの拡大が予想される電力事業を中心に、主に3つの事業セグメントを展開しています。

① 電力プラットフォーム事業
・日本初の民間による電力取引マーケット決められたプランで契約する従来型の電力契約とは異なり、電気を使う需要家主導の柔軟な電力調達を実現
・電力を原価で調達できることに加えて、電気代の固定化や希望する電源構成が可能
 
② 再エネプラットフォーム事業
・再エネ調達における手間や負担、情報の格差を解決
・手間なく手軽に再エネ価値(環境価値)を調達ができるシステムや、長期で大量の再エネを調達したい需要家企業と再エネ発電家をマッチングさせるオークションサイトを運営
・再生可能エネルギーを積極的に使用したい大手企業様を中心に今注目
 
③ 調整力事業
・分散した蓄電池を束ねて電力市場で最適運用し、収益と電力系統の安定化を同時に実現
・電力の安定供給、再エネ最大活用による脱炭素の加速に貢献
・蓄電設備は投資額が5億円~で、今後デジタルグリッドでは28年7月までに100億円の投資、開発を予定

デジタルグリッドで働く魅力

■ ゴールドマンサックス出身やマッキンゼー出身の経営陣と近い距離でビジネスを作れる
・優秀な経営陣が率いる経営体制の下で、金融。戦略コンサルレベルの志向と実行力を間近で吸収、成長できる環境があります。
・経営陣以外にも、元デロイト(大手外資戦略コンサル)のマネージャーやJPモルガン出身のトレーダー、上場企業の取締役経験者などタレント揃いの成長環境です。
 
■ 社会課題の解決に直結するミッション
・再生可能エネルギーの普及や電力取引の革新など社会課題の最前線で、これまで誰もやったことがない取り組みを日本で初めて提供するなど、
 ベンチャー企業でありながら「世の中を変える実感」を得られる数少ない企業です。
 
■ 「少数精鋭」の組織体制
・最先端で、電力というレガシー産業にベンチャー企業として戦うためには一人一人の「人材の質」が重要です。
・売上よりも利益にこだわる当社は少数精鋭にこだわっており、企画から実行まで、若いうちからダイナミックな経験を積むことができます。

働き方

■ 就労時間
フレックスタイム制(始業・終業の時刻は従業員に委ねる)
・コアタイム 10:00~15:00
・フレキシブルタイム 始業時間帯6:00~10:00/終業時間帯15:00~22:00
※ただし、入社後の人事研修中は9:30~18:30の固定終了時間となります。

■ 休日
・年間休日125日(土日、国民の祝日、年末年始、その他会社が指定する日)
・夏季休暇 2日
・年次有給休暇(入社日に10日間付与)
・産前産後休業、育児休業
・特別休暇(冠婚葬祭等)
・リモートワーク可能

会場

デジタルグリッド株式会社
 住所:〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目7-1 赤坂榎坂ビル3F
 (最寄駅:「溜池山王駅」「国会議事堂前駅」【14番出口】より徒歩1分)

定員

5~10名程度

お問い合わせ先

コーポレート部HRチーム 新卒採用責任者 大原
メールアドレス: proper-recruit@digitalgrid.com

ワンキャリアは正確な情報をお届けできるよう細心の注意を払っておりますが、最新の情報は各社の採用ページをご確認ください。内容に誤りがある場合は、お問い合わせからお願いします。

参加者のクチコミ

-

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デジタルグリッドの

企業情報

業界

IT・通信

事業内容

電力及び環境価値取引プラットフォーム「DGP(デジタルグリッドプラットフォーム)」の運営, 分散型電源のアグリゲーションサービス, 脱炭素関連学習コンテンツの提供, バーチャルPPAオークションサイト「RE Bridge」の運営, 環境価値調達サービス「Econohashi」の提供, GX人材育成サービス「GX navi」の提供

所在地

〒107-0052 東京都港区赤坂1-7-1 赤坂榎坂ビル3階

代表者

豊田 祐介(代表取締役社長CEO)

平均年収

983万円(2025年2月末時点)

設立日

2017年10月16日

資本金

1,139,500,800円(2025年5月末時点). 2,643,690,316円(2022年3月31日、資本準備金含む)

従業員数

82名(2025年7月末時点)

株式上場

東京証券取引所グロース市場(2025年4月22日)

勤務地

〒107-0052 東京都港区赤坂1-7-1 赤坂榎坂ビル3階

コーポレートサイト

https://www.digitalgrid.com/

経営陣の出身企業

ゴールドマン・サックス証券、マッキンゼー・アンド・カンパニー、UBS証券、DeNA、PKSHA Technology

経営陣の出身大学

東京大学、明治大学

従業員の出身企業(一部)

ゴールドマン・サックス証券、JPモルガン証券、 デロイト トーマツ コンサルティング、三菱商事、川崎重工業、三井住友銀行、SoftBank、リクルート、NTT DATA、野村証券、PayPay、東北電力、東京電力 など

従業員の出身大学(一部)

東京大学、京都大学、慶應義塾大学、早稲田大学、明治大学、一橋大学、九州大学、上智大学、立命館大学、関西学院大学、立教大学、埼玉大学、UCLA など

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