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ＤＴＳは、理系/文系・経験有無問わず技術力と人間力を兼ね備えた
“誠実なプロフェッショナル”を育てる会社です。
教育・研修に特化したグループ会社を持ち、皆さんの成長を全力で支援します。

ＤＴＳは、お客様の経営課題に対して、企画から設計・開発・導入・運用・保守まで、
すべての工程を自社で対応する“ワンストップサービス”を提供しています。
単にシステムを作るのではなく、“お客様が本当に困っていることは何か？”を一緒に考え、
お客様一人ひとりに最適なソリューションを提案し、ITの力で社会をより良くしていくことを目指しています。

「自分の学びが将来どんな仕事につながるのか」
「SE（システムエンジニア）の仕事って実際どんなことをしているのか」

そんな疑問を解消しながら、IT業界・SIer・そしてＤＴＳの仕事をリアルに理解できるオンラインイベントです。
　
★こんな方におすすめ★
・IT業界やシステムエンジニア職に興味がある理系学生
・研究やプログラミングなど、理系で培った経験を活かせる職種を探している方
　
前半は人事担当より、IT業界の構造とSIerの役割、SE職の仕事内容をわかりやすく解説。
ＤＴＳがどのように社会の仕組みを支えるシステムを開発しているのか、
そして理系出身の社員がどんな場面で力を発揮しているのかを紹介します。
　
後半は、理系出身(情報系)の若手SE社員が登壇！
自身の学生時代の専攻や研究テーマと現在の業務とのつながり、入社後に感じたやりがい、
プロジェクトを通して成長したことなど、リアルなエピソードを語ります。
　
【実施カリキュラム】
・IT業界／SIer／ＤＴＳについて
・理系出身社員トーク(情報系)
　＜トーク内容予定＞
　学生時代の学びと現在の業務との繋がり
　配属後の担当業務やキャリア形成について
　理系出身ならではの視点からのアドバイス　など
・質疑応答
　
【時　間】
　1時間程度
　
【服　装】
　私服

1. 創業50年以上の安定基盤と挑戦できるフィールド
DTSは、創業以来50年以上にわたり黒字経営を続けている、安定性が魅力のIT企業です。
景気に左右されない堅実な事業基盤があるからこそ、社員は安心して長く働くことができます。
しかし、安定しているからといって保守的ではありません。
多様な業界との取引実績を活かし、新しい技術やサービスへの挑戦も積極的に行っています。
　
2.未経験からでもプロになれる！DTSの徹底した教育制度
DTSには、教育専門のグループ会社があり、
新入社員からベテランまで、社員一人ひとりの成長を徹底的にサポートする体制が整っています。

新入社員研修では、ITの基礎から実践的なスキルまで、じっくり時間をかけて習得可能。
さらに、配属後も継続的なスキルアップを支援する研修プログラムが豊富に用意されています。
　
3. お客様の未来を創る仕事！プライム比率70%以上のやりがい
ＤＴＳは、お客様と直接取引を行う「プライム案件」が70%以上を占めています。
これにより、お客様の課題を直接ヒアリングし、解決策を提案する「上流工程」からプロジェクトに深く関わることができます。
お客様の「ありがとう」を直接聞ける、そんな大きなやりがいと責任感を持って働ける環境です。

オンライン開催

30名程度

株式会社ＤＴＳ 人事部 採用担当
電話番号：03-6914-5343
メールアドレス： saiyo@dts.co.jp