※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。

「構造計画研究所ってどういう会社なの?」
「人事の方への質疑応答を通じて疑問を解消したい!」
「ホームページを見たけどもう少し具体的な話を聞いてみたい!」
そんな疑問をお答えすべく座談会イベントを開催いたします！

簡単な会社紹介、就職活動に関する説明をしたのち、参加者の皆さんの質問にお答えします。
構造計画研究所についての話はもちろん、就活に対する相談も大歓迎です！
※本座談会の内容はインターンやその後の本選考に直結するものではございません。

3月23日（月）11:00～12:00
4月10日（金）11:00～12:00
4月16日（木）16:00～17:00
※上記以降も順次日程を開催予定です。

■ 入社1年目からプロとして尊重される環境
私たちは「人的資本経営」を標榜するユニークな会社であると自負しています。
社員一人一人の知性と個性を尊重し、様々なつながりの場を提供することで会社全体の知を蓄積し、新しいサービスを生み出していく。
上意下達の組織ではなく、個々の専門性や志向性が尊重されるため、若いうちから自らの裁量でプロジェクトを動かす醍醐味を味わえます。

■ 社会を技術でデザインするエンジニアリングコンサル
私たちの武器は技術です。
顧客の課題を深く掘り下げ、解決策の提言から最終的な実装・運用まで一貫してサポート。
知る人ぞ知るブティック型の専門家集団として、顧客から直接感謝される確かな手応えがあります。

■ キャリアは自ら選び、広げていくもの
異動希望調査を通じて、部門や職種を越えたチャレンジが可能です。
様々な仕事を経験しながら、自身の志向や強みに合わせてキャリアを主体的に描いていくことができます。

「技術力の高さと人の良さの両輪」がKKEの特色（クラウドビジネス部）
KKEは、本人がやる気さえあれば学習する機会を与えてくれる環境があり、また学ぶことに対して投資を惜しまない姿勢を持つ会社だと思います。
KKEに来てほしい人才像としては、柔軟性がある人、素直さがある人、他の資質を有する人を尊重して「共創」ができる人など様々ありますが、一言で言うと「人柄」に尽きます。
仕事をする上では、もちろん技術力も重要ですが、人の良さとの両輪があるのがKKEの特色だと思います。

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文系ならではのエンジニアリング貢献（社会デザイン・マーケティング部）
KKEで働く前提として、エンジニアという人々の努力や正論、矜持を尊重するスタンスは絶対に必要だと思います。それに加えて、世の中を良くしたい、面白くしたいという前向きな気持ちがあるとモチベーションが続きやすいように思います。

KKEでは、理系の人以外にも、活躍できる方法がたくさんあります。私は人がやりたがらない調整役という道を選びましたが、もっとかっこよくロジカルシンキングやコンセプトメイキング、プレゼンテーションや主張を雄弁に語ることなど、多くの場面でさまざまな知的貢献の仕方があると思います。

そもそも調整一つをとっても、人の気持ちを理解し、立場や状況を斟酌して対応を変える柔軟さが求められます。
必ずしも技術に詳しくない、行政担当者や住民といったステークホルダーの方々の心理も把握しつつ、理解や合意形成を得ることが必要です。
実際にKKEでは、技術的なトピックをわかりやすい言葉に置き換えて伝えるといった、ノンエンジニア的スキルが重視される仕事がどんどん増えていると感じています。

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問いを作れる人。ゲームを作り出すことの価値（エンジニアリング営業2部）
KKEはアウトプットさえ出せば、やり方にこだわらず仕事を個人の裁量に任せる自由さがあります。
私には子どもが4人いますが、仕事の範囲を狭めるのではなく、しっかり仕事をする日と育児をする日を日によって使い分けてバランスをとることで、育児との両立の中でもベストを尽くしてこられたと考えています。
周りの人にそのような働き方を受け入れていただいたことがとても助かりました。

KKEに向いているのは、出された問いに答えるのではなく、問い自体を自ら創ることができる人。ゲームは遊ぶだけのものとしてあるのではなく、今あるゲームのその先には必ず新たなゲームを作れる可能性があると私は思っています。

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熊本という環境で、次世代のプロを志して（情報工学部）
私は熊本生まれの熊本育ちです。中学卒業後、これからの時代に情報技術が重要になると考え、熊本高専に入学しました。
KKEを初めて知ったのは、高専在学中に熊本県内の企業から2週間の夏期インターンシップの候補先を探しているときでした。私は熊本にゆかりのある企業に就職したいと決めていましたが、インターンシップでは高専時代に専攻した分野にとらわれず、異なる技術分野の仕事に触れて視野を広げたいと思い、KKEのインターンシップに参加しました。

インターンシップを通じて入社後の仕事がイメージしやすかったこと、そして社内に幅広い技術分野の選択肢があることが魅力的で、KKEを志望しました。
また、当時の採用担当の方から「ぜひとも入社して欲しい」というメッセージよりも、「自分のキャリアをまず第一に考えて欲しい」という学生本位のスタンスが伝わり、この会社の人と仕事がしたいと決めました。
入社後、多くの顧客を相手に様々なプロジェクトに携わることで、専門的かつ最新の業界知識を学べることにやりがいを感じています。
また、中規模プロジェクトのリーダーを任せてもらうことも増えてきました。
そんな中で思うことは、どんな仕事をするかも大事ですが、その仕事を「誰」と一緒にするかが重要だということです。
結論として、「人」だと感じています。KKEの人と仕事がしてみたいとどこかで感じてもらえた方、社内外を問わず協働に喜びを見出せる方には、ぜひ前向きに検討してもらいたいです。

構造計画研究所は1959年に構造設計事務所として設立されて以来、多様なバックグラウンドを持つ技術者集団として発展してきました。

創業者である故 服部正 博士は、「社会のいかなる問題にも対処できるよう総合的なバラエティに富んだ専門家を集めた工学を生業とした組織を作りたい」と語りました。そこには、当社の「夢」と、学問を尊敬し実業を通じて社会に貢献しようという「使命感」が凝縮されています。

現代社会が抱えている複雑な課題を解決するために、私たちは人々のイノベーションを高める技術コンサルティング企業でありたいと考えています。様々な分野の知の交流を通して今までにない価値（工学知）を生み、活かすことが当社の社会的使命であるとともに、「工学知」が当社の夢を支えているのです。

私たちは、大学、研究機関と実業界をブリッジするProfessional Design ＆ Engineering Firmとして、世界の知をつなげ、価値ある工学知の提供を通して、人々の挑戦を支え、より一層イノベーションが育まれる社会づくりに貢献します。

● 構造・解析
耐震・免震・制振に関する構造設計・構造解析技術の研究
地震動および地震リスク評価技術の研究
構造計算プログラムの開発、動解析を主体とした建築物の耐震性能評価

●住宅・建設
建設・住宅業界における業務課題解決のためのコンサルティング・システム開発

● 情報・通信
研究開発支援、大規模移動体通信やバス運行管理のシステム開発
電波伝搬シミュレーションに関する研究開発、コンサルティング

● 意思決定支援
データ分析と社会シミュレーション技術をベースとした意思決定支援
オペレーションズ・リサーチ手法を適用したソリューションの提供

● 製造
ものづくりにおける業務・設計プロセス改善
解析ソフトの販売/教育/受託解析サービス、コンサルティング

【WEB開催】
開始時刻の5分前までに通信環境を整え、以下URLにアクセス・インストールし、お名前フルネーム(フリガナ)をご入力し、待機室でお待ちください。
時間になりましたら参加承認致します。

【ご連絡事項】
・選考ではないので私服(ジーンズ等 普段学校に行かれる服装)でご参加いただいて構いません。
　当社所員もビジネスカジュアル等 普段の業務の服装で参加いたします。
・当日何かトラブルがございましたら下記までご連絡ください。

〒164-0012
東京都中野区本町4-38-13
TEL：03-5342-1340