※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。

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自動車業界のDX変革をもたらす！10年連続増収の急成長ITベンチャー
クチコミアワード関東1位受賞＆参加からの内定率80%！
長期だからこそ「成長」を実感できる｜本気で夏を駆け抜ける1か月

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今年のテーマは『ウェブマーケティング×AIハッカソン 8Days』
『マーケティング＝「負」の解消』という考え方を軸に、
『AIを活用し「負」の解決手法そのものを開発する』というプログラムを掛け合わせ、
より深い価値創出を行うためのインターンシップに深化させました。

これまで営業、人事、ウェブマーケティング（商品開発含む）とキャリアを渡り歩いてきた、
取締役（創業メンバー）が講師となり、参加者ひとりひとりに向き合いながら丁寧にコミットします。

インターン参加者には特典として、早期内定獲得可能な特別選考ルートのご案内をいたします。

1か月という集中特化型、且つ有償で、
最新のテクノロジーを駆使しながら実力を高められる絶好の機会です。
ぜひご自身で体感しに来てください。

※内容を予告なく一部変更する可能性があります。
※遠方の方には、弊社の規定に則り交通費をご準備します。

今年のテーマは 『ウェブマーケティング×AIハッカソン 8Days』
身の回りの「負」を解消するためのAIアシスタントを設計し、提案していただきます。

▼マーケティングの本質とユーザー理解
「マーケティング＝顧客の『負（不便・不満）』の解消」という本質を理解するための講義を実施。
その後「マーケティングインタビュー」の実践を通じ、顕在化したニーズの裏にある「無意識の行動」を言語化するスキルを養います。

▼AIアシスタント開発
「なぜ？」「たとえば？」と深掘りして、無意識を言語化する上記プロセスを経たあとは、身の回りの「負」を実際に解決するAIアシスタントを設計します。
今回は自律型エージェントDifyを使ってプロトタイプを作成いただき、最終役員陣に向けて成果物のプレゼンテーションをしていただきます。

▼ビジネスモデルについての講義
また実務に入る前に、当社の事業モデルを理解していただくための講義を実施します。
インターンで体験いただくウェブマーケティングのサービスが、事業全体で見るとどこに位置しているのか、クライアントにどんな価値を提供しているのか、全体像を把握していただきます。

その他、当社社長による講義や社員との座談会も予定しております。
・社長講義（起業のはなし、事業立上げについてなど）
・社員との座談会（キャリア相談もできます）
・毎日のランチ交流会（異なる部署の様々な社員とお話できます）

インターゾーンの実務経験を積むことで下記4つの能力を身に着けていただくことができます。
ビジネスマンとして必ず必要になるスキルですので、
これから社会に立つ前に習得しておくことで、確実に周囲と差をつけることができます。

・マーケティング力
・課題解決力
・論理的思考力
・コミュニケーション力

今回の講師は、取締役を務める山田が直接皆さんのメンターを担当いたします。
基礎知識からレクチャーしますので、専門的なスキルはいりません。

この長期インターンシップにご参加いただいた方には、早期内定獲得可能な特別選考ルートのご案内をいたします！

実務経験を積みながら、報酬ももらえる！珍しい有償インターンです。

・報酬：時給1,200円
・交通費支給（上限3万円）

＜報酬額＞1,200円×7時間×8日＝67,200円

・期間：2026年8月-9月 夏季休暇中の8日間(週2日×4週間)
・勤務時間：10:00～18:00

8名

〒370-0073
群馬県高崎市緑町2-1-12 緑町ビル2・3階
※最寄りバス停（小鳥四ツ角）から徒歩5分
※高崎問屋町駅から徒歩20分

・オフィスに出社できる方
・長期で参加できる方(1ヶ月)
・1週間の内、2日参加できる方(土日除く)

・WEBマーケティングに興味がある
・AIを使った最先端の技術に触れたい
・同世代と差をつけられるような経験が欲しい
・実際の社員と同等の実務経験をしてみたい
・これまでの自分を思いきり変えるような体験がしたい

新卒社員のほとんどが過去参加している人気のインターンシップです。
一人ひとりのキャリアと真剣に向き合うため、面接を実施いたします。

STEP 1： ワンキャリアよりエントリー
STEP 2： オンライン説明会参加 or 書類選考（履歴書提出）
STEP 3： 面接＋ウェブテスト
STEP 4： 長期インターン参加

※ 現時点での弊社への志望度は、一切問いません。
※ インターンを合格された方へ、本選考直結ルートもご用意しています。
※ 不合格となった場合も、本選考には改めてチャレンジいただけます。

インターンシップ参加を希望される方はオンライン説明会へご参加ください。
ご参加いただくことで、書類選考が免除となります！

思い立ったが吉日！この夏、自分を変えたいと思われた方へ、エントリーをお待ちしております。

取締役　山田 昌弘
インターゾーン創業メンバー。入社後～現在まで、メールマーケティング事業、webマーケティング事業、人事部などを経て、BPaaS事業の一翼を担うwebサービスの開発・運用に従事。

■ 2025年夏インターン参加者
「今までの人生で、一つのことにここまで真剣に向き合ったことはないと思うほど妥協せずにできました。
そして、妥協せずに考えぬくことの大切さを改めて学びました。」

■ 2024年夏インターン参加者
「PDCAを回すといった物事の考え方、ユーザーの不（負）を考えるマーケティングの視点はとても重要な財産になりました。」
「業務に関しての理解を得られたこと以上に、働いていくために必要・重要となってくるような行動原理を肌で感じることが出来ました。」

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自動車業界に革新をもたらす、群馬発の新星

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2000年創業、直近10年間で売上高が5倍以上に成長。
自動車業界に特化した実績と信頼性を誇り、市場で確固たる地位を築いています。

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BPaaSで実現する革新的価値

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インターゾーンは、SaaSとBPOの融合による【BPaaS】を提供し、業界に求められる業務効率化と顧客満足度向上という二重の価値を実現。
独自のクラウド顧客管理システム「gNOTE」を基盤とし、シームレスな業務連携を可能にしています。

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業界特化型No.1クラウドシステムで市場を席巻

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自動車業界に特化することで、クラウドシステムによる顧客情報の共有化、コールセンターの高い繋がり率と成約率、さらに業務フロー改善コンサルティングによる課題解決を実現。
これにより、インターゾーンは業界DXを加速させ、他社には再現不可能な【独自の価値】を提供しています。

・入社X年目でマネージャーを目指せる
・個人に応じたキャリア開発制度で、唯一無二のポジションで活躍できる
・群馬でも東京のスタートアップのように、スピード感ある事業構築や新サービス開発などを体感できる
・システム×BPOという他社にはない独自のサービス提供によって、インターゾーンならではの価値提供ができる

新卒入社で、現在マネジメント層として活躍している3名のキャリアをご紹介します！
３人とも入社時から今のようなポジションを思い描いていたわけではありません。
努力し成長するなかで、それぞれが一番活躍できるポジションを確立してきたのです。

■ 佐藤亮（営業本部副本部長 / 高崎経済大学17卒）
入社当初は営業に従事。
新規営業活動以外に関係の薄かった既存取引先のフォロー活動を社内で一番行い、取引先との関係性構築、現場活動のあり方について実践で身につける。
当初より数値化が得意で現場活動の意味づけを数値ベースで展開。
それらの知識を活かし、入社4年目にしてマネジメント職に就任した。
現在はAI領域における新たな事業創りに奔走している。

■ 山口彩希（システム開発部プロダクトマネージャー / 高崎経済大学16卒）
入社当初、外注であったシステム開発の担当をしていたことで、内製化する際にシステム開発の部門リーダーに就任。
エンジニアとしては未経験だったが、自らの努力で学習し、エンジニアのリーダーとして開発部門の立ち上げを行う。
その経験をもとに、当社で最も重要なサービスであるgNOTEのPMとして、
核となる要件定義や開発全体の進行管理という重責を担っている。

■ 武井優（DX事業部部長 / 慶應義塾大学14卒）
2014年入社時より管理部の立ち上げに関わる。
社内管理業務の改善を通じて得た知見をもとに、副業にて外部企業の管理部門改善を実施。
社内外の活動を通じて得たDX知見をもとに、2022年よりDX事業部を立ち上げ部長に就任。
現在はDXサービスの開発とその拡販に向けて市場開拓を行っている。

人事担当：嶋方（シマカタ）
問合せメール： interzone-saiyo@inter-zone.jp
電話：027-387-0003