基本情報
スケジュール
【Microsoftクラウドエンジニア体験】2026/09/01(火)13:30~16:30
〆申込期限8/30 23:59
Microsoft Base NAGANO(長野市中御所)
【Microsoftクラウドエンジニア体験】2026/09/09(水)13:30~16:30
〆申込期限9/6 23:59
Microsoft Base NAGANO(長野市中御所)
注意事項
※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。
概要
本イベントは、日本マイクロソフトが提供するクラウドプラットフォーム「Microsoft Azure」を活用する長野県唯一の拠点、
Microsoft Base Nagano Azure Open AIやCopilot製品群、
プログラミング不要でシステムを構築できるPower Platformなど、
実際のMicrosoft製品を自分の手で操作する、貴重なハンズオンプログラムをご用意しています。
通信・クラウドビジネスの市場ニーズやAIの活用法を学び、ローコードツールでのアプリ開発に挑戦していただきます。
さらに、現場で活躍するプロのエンジニアから、あなた自身の取り組みに対する個別フィードバックや、
ざっくばらんに何でも質問できる座談会も実施します!
世界基準のテクノロジーを駆使して、地域社会のDXをリードするエンジニアの仕事を肌で体感してみませんか?
プログラム内容
※生成AI、クラウド、DX等にご興味お持ちの方大歓迎です!
◇◆ 業務紹介 ◆◇
TOSYSでは、60年以上にわたり甲信越エリアで広く通信サービスの基礎となる「通信インフラ」を構築してきました。
その知識を活かし、先端のICTを企業に提供することで働き方改革や、AIを活用しての作業効率向上に携わっています。
・クラウドビジネスはどんな仕事か?
・世の中の傾向や市場ニーズは?
・注目されている生成AIを仕事に活かすには?
Microsoft社の地域DXの拠点として長野県内唯一のMicrosoft Base Naganoにて体験していただけます!
ハイブリッドワーク・モダンIT環境導入支援やクラウドネイティブなゼロトラストセキュリティ支援など中心に情報発信する様子、不足しているDX人材の発掘・育成に注力している環境も併せて体感ください!
◇◆ Microsoftクラウドを活用した企画・実装体験 ◆◇
Azure Open AI、 Copilot製品群、 Power Platform などを実際に操作して頂きます。
ローコードツールでアプリ開発を体験頂くカリキュラムです。
最先端のMicrosoftクラウドサービスが使える体験型仕事体験です。
◇◆ 質疑応答 ◆◇
基本的にNGはありません。
学生生活や今後の活動等に向けての質問でもなんでも結構です!
◇◆ 開催内容 ◆◇
オリエンテーション・会社説明・社内見学・Microsoftクラウド紹介
ハンズオン体験(Azure、AI、PowerPlatform)、座談会
※状況により一部プログラム内容が変更になる場合があります。
▼ 予約後の流れ ▼
ご予約後、エントリーシートを提出頂きます。
学びたいことや交通ルート、宿泊希望等についてアンケートを兼ねたものとなり、提出必須となります。
ワンキャリアからのエントリー後、ご登録のメールアドレス宛にエントリーシートの提出方法をご案内いたしますのでご確認ください。
※エントリーシートの提出が見受けられなかった場合は、お電話にて確認のご連絡をさせていただく場合がございますので予めご了承ください。
主な用語について※本カリキュラムを通して学んで頂きます!
・DX:デジタル技術とデータを活用してビジネスモデルや企業文化を変革する-運送業の2024年問題のような労働人口減少と言った社会問題の解決の鍵ともなり得る
・Azure:Microsoftが提供するクラウドサービス
・Copilot:AIアシスタント
・Power Platform:非エンジニアでもプログラミング不要でシステム開発できるプラットフォーム
生活に欠かせない通信サービスやICT活用の環境を整え、便利でスマートな生活を過ごせるよう、あなたと大切な人をつなぐためにあなたと社会をつなげるために。
情報通信ネットワークの礎を築いている当社は、地域の皆さんの安全で安心な生活に貢献しています!
イベント参加メリット
【THE GATEWAY】長野県唯一のMicrosoft Base Naganoという圧倒的技術環境を体感できる!
日本マイクロソフトのクラウドを活用する地域DXの拠点であり、長野県内で唯一TOSYSがパートナー運営する「Microsoft Base Nagano」が舞台です。
地方にいながら、世界最先端のICT環境に直接アクセスし、モダンなIT・クラウドビジネスが展開される瞬間を体感できます。
【HANDS-ON IMPACT】Azure・AI・Power Platformを実際に操作し、ローコードでアプリを構築*
最先端のAIアシスタントや、プログラミング不要で開発が可能なプラットフォームを使って、実際に自分でアプリ開発などを実践するハンズオンプログラムです。
自分で触るからこそ、エンジニアとしての確かな手応えが得られます!
【DIRECT GROWTH】現場エンジニアとの少人数座談会と、あなたを成長させる個別フィードバックあり!
本イベントは超少人数制のため、先輩社員(管理職から若手まで)とNGなしで何でも語り合える濃密な時間をご用意しております。
また、就業体験後にはプロの目線からあなた個人へ向けた具体的なフィードバックを実施。
今後の就職活動や学びの方向性をシャープにする、大きな成長機会となります!
こんな方におすすめ!
・通信・IT・インフラ業界に興味がある方
・地域に貢献できる仕事がしたい方
・ICT、情報分野について既に学んでおり、その知識を実践に活かしたい方(理系に限らず、文系でも大歓迎です!)
・実際に最新技術をご自身の目で見てみたい方
・DXの最前線で何が行われているのかを、実際の体験を通して学びたい方
・理系に限らず「ICT、情報分野」についてご興味お持ちの方で既に学んでいる方、Micorosoft365について実践的に学びたい方向けです。
※ITについてこれから学んでいくという方は、別のコースをオススメします
会場
【実施場所】
Microsoft Base Nagano
長野県長野市中御所3-13-7 中御所ビル1F
※日本マイクロソフトが提供するクラウドプラットフォーム「Microsoft Azure」およびMicrosoft製品を活用する拠点。
長野県では、唯一の施設としてTOSYSがパートナーとして運営に携わる。
【交通費】
支給あり
最寄り駅(JR長野駅)までの交通費を支給します(ただし、上限あり)。
事前にアクセス等についてお伺いし、当社規程に則って金額を算出いたします。
最終日に現金での支給となります。
【服装・持ち物】
服装:自由
持ち物:個人PC持ち込み可能です、無い方は会社から貸与することも可能です。
予約時のエントリーシートに必要かどうかお答えいただきます。
最小催行人数:3名
※満たない場合には、中止や別カリキュラムへの参加をお願いする場合がございます。
※開催について※
・参加をキャンセルされる場合には、キャンセル処理をお願いします。
キャンセル期日を過ぎてしまった場合には、問合せ先へメールまたは電話をお願いします。
株式会社TOSYSの魅力はココ!
◇◆ 社会インフラの上流工程・マネジメントを担う ◆◇
「設備工事」「通信インフラ」と聞くと、現場での作業をイメージするかもしれませんが、当社のメインミッションは「管理・マネジメント」です。
プロジェクトの司令塔として、チームを牽引していくポジションを担って頂きます。
また、IT分野においてもプログラミング等の開発業務がメインではなく、より顧客の課題解決に近い上流工程に携わることができます。
◇◆ 長野・新潟のインフラをほぼ100%支える圧倒的シェア ◆◇
スマートフォンを使うとき、通信キャリアをイメージしがちですが、実は長野県・新潟県内の実際の通信設備の構築には、TOSYSがほぼ100%関わっています!
目には見えにくいですが、皆さんが当たり前に生活を送れる根底のインフラを、私たちが支えています。
社会貢献度の高さと、圧倒的な事業の安定性が自慢です。
◇◆ 文系出身者が5割以上!ゼロからプロになれる研修体制 ◆◇
当社の社員は文系出身者が5割以上を占めており、文理不問で活躍しています。
入社1年目は2ヶ月間、長野市の本社で同期全員と基礎研修・配属先コース別研修を実施。
現場配属後も最長3年程度のOJT研修で、イチから専門知識を身につけられる手厚い教育環境が整っています。
◇◆ 年間休日平均140日|ワークライフバランスで自分らしく働く ◆◇
仕事のやりがいだけでなく、圧倒的な働きやすさもTOSYSの魅力です。
年間休日は120日以上(基本土日祝休み)ですが、有給休暇を含めると年間平均140日ものお休みを取ることができます!
10連休以上の長期休暇取得も推奨されており、部署によっては週3日程度のリモートワークも可能です。
仕事とプライベート、どちらも全力で充実させられる環境をお約束します。
先輩社員の声
企業のネットワーク課題の解決を目指して
(電設・ITビジネス事業部 ITビジネス事業部門 営業部/2022年入社)
既存のお客様に対し、電話機の増設・入替、Wi-fiの設置など企業ネットワークをトータルサポートしています
〇仕事のやりがい
・お客さんの求める要望をかなえられる点
・営業職として色んな職種の人と関りを持てる点
・常に忙しい状態でいることができる点
漠然とインフラ系に努めたいという意識はありましたが
通信業界に決めた理由としては、地域に密着して生活の中で必要不可欠な分野に携われるからです。また、ICTを活用した世の中をよりよくする仕組みづくりに興味があり入社を決めました。
いろんな業界の話を興味を持って聞くことで、積極的な情報収集をし自分に合う会社を探してみましょう。
仕事は小さな気配りから
(社会基盤事業部 新潟基盤部門/2022年)
通信設備が劣化してしまう前に補修する工事を担当しています。
具体的には、工事が滞りなく進むようなスケジュール管理、事故なく安全に工事が終わるような安全管理、工事材料の発注などの調達管理といった現場管理が主な業務です。
電気・ガス・水道と同様に生活に欠かすことのできない通信インフラを支えることで、皆さんに常に快適な通信環境を提供できるよう日々業務に励んでいます。
〇仕事のやりがい
工事が滞りなく進捗しているときにやりがいを感じます。
工事は準備が8割といわれるほど、実際の工事に取り掛かるまでの準備に多くの時間を要します。
工事予定場所の調査や、道路や河川を管理する自治体との協議、作業してくれる方々との工事の打合せなど、工事のイメージをしながら準備を進めていきます。
実際に前例のない方法で工事をすることがあり、何カ月も前から協議を始め、現場には何度も訪れ、何度も打合せを行い、スムーズに工事に取り掛かることができました。作業をするのは機械ではなく人です。
作業する方がどうすれば作業をしやすいか、何に一番気を付けなければならないか、を常に考え、周囲への気配りを忘れないよう仕事をしています。
会社説明会は、可能な限り多くの会社へ参加してみましょう。
加えて、リモートではなく直接会社に足を運んでみるのがおすすめです。
実際に希望する会社でも雰囲気が合わなかったり、逆に全く興味のない会社だったのに雰囲気が気に入ったり…。きっとその後の就職活動に繋がる発見があるはずです。
自分がその会社で働いているイメージができるかどうかを大事にしていくといいかもしれません。
「誰かのために」が実感できる仕事です。
(電設・ITビジネス事業部 ITビジネス事業部門 システム部/2020年)
村や町といった自治体の電柱間に構築された光ケーブル通信設備の整備を行っています。
実際に作業するのではなく、各自治体からきた依頼内容を基に現地に行き調査して調査した内容から設計図を作成、業者にお願いして工事をやってもらうというような管理業務をメインとして仕事をしています。
〇仕事のやりがい
自分の仕事が社会の一部を支えているという実感がやりがいだと思っています。
普段当たり前に使っているTVやインターネット等の通信インフラは様々な人の手によって形作られていて、自分の業務もその一端を担っているということが形となって自分の肌で感じることができる仕事です。
誰かの為になっているとダイレクトに分かる仕事という点が魅力の一つかなと思います。
就活を進めていく中で様々な不安や迷いが出てくると思います。
そういった時自分の将来こうありたいという軸がブレないようにして下さい。
壮大なことでなく些細な事でもいいのでそれに向かっていけば自ずと結果はついてくると思います。妥協せず後悔の無いように頑張って下さい!
出身校は文系でしたが現場にも出て設計を頑張っています!
(長野通信システム事業部 施工部/2020年入社)
通信建設業界ではありますが、文理関係なく女性でも多方面で活躍できることに魅力を感じました。
自分と同じように全く業務に関係のない学校を出ている先輩方もたくさんいて先輩方のお話を聞いてかっこいいな~と思い決めました。
現在はお客様宅へ光を開通するために設計をしています。
現場へ調査しに行き、通信ケーブルを張ることができるかの確認をしに行くこともあります。
また、施工者が施工しやすくするためにはどうしたらいいか考えるのも大事な仕事だと思っています。
〇仕事のやりがい
たくさん図面を描かなくてはいけない日があるのですが溜まっていた図面を描き終えた時はやりがいを感じます!実際設計したところにケーブルが張られていると無事終わったんだな~と安堵します!
苦手な分野がやりがいに!
(長野通信システム事業部 施工部門/2020年入社)
インターネットを家庭や会社で使えるようにするための配線をする仕事です。
NTT東日本を始めとした各通信キャリアが提供する設備でインターネットを使用するお客様に向けて。
サービスを提供する為に、私はその設備となる電柱からお家まで線を引いたり、集合住宅の壁を配線したり、ビルの天井の裏を配線したり、様々な現場で作業しています。
〇仕事のやりがい
文系出身だったのではじめは不安で一杯でしたが、経験を積んでいくことで今では一人で工事ができるようになりました。
お客様に褒めていただいたり、女性が来てくれて安心した、ありがとうと感謝された時は嬉しく、やりがいにもつながります。
株式会社TOSYSとは
通信事業者(NTT等)の通信設備工事を担う企業として創業以来60年以上にわたり、信越エリアの高度情報化社会を支えています。
先端のクラウドサービスを始めとしたソリューションの提供により、ビジネスシーンにおけるDXと生産性向上を進めています。
社会生活を支える礎を築き、地域の皆さんの「つながる生活」に貢献しています。
事業内容
・通信インフラの構築(通信事業者向けの構築)
・ICTソリューション(クラウドサービスの提供、ネットワーク構築)
・土木インフラ、土木工事
・各種電気設備工事
企業や地域の課題解決に向けてシステム構築やソリューションの提供を手掛け、地域の【つながる】に貢献しています。
甲信越エリアでのスマートフォンを始めとした通信サービス利用の構築や先端のICTを活用してお客様の課題解決に寄り添っています。
~TOSYSを表すキーワード~
#長野県#新潟県#山梨県#長野市#新潟市#通信技術#ICT#DX#インフラ#電気#5G#IT#クラウドサービス#Livestyle#SAVREQ#MobileTorch#土木#ネットワーク#NW#技術職#技術者#施工管理#安定経営#創業以来黒字経営#成長産業#成長分野#年次有給休暇取得率80%超#女性育児休暇取得100%#男性育休取得実績あり#ジョブチャレンジ#社内登用制度#社内公募制度#ノー残業デー#基本給改定#入社3年後定着率90%以上#通年ノーネクタイ#ワークライフバランス#文系理系大歓迎#文理不問#専門知識は入社後イチから#フォローアップ研修#入社後スキル向上の機会は積極的にあり#定期個人面談施#地中化工事
お問い合わせ先
(株)TOSYS
採用担当
TEL:0120-131-405(通話料無料)
MAIL: internship@tosys.co.jp
受付時間:平日09:00~17:00
※お急ぎの場合は、お電話にてお問合せください。
時間外のご連絡には応対できない場合がございますので、ご了承ください。
※開催について※
・参加をキャンセルされる場合には、キャンセル処理をお願いします。
キャンセル期日を過ぎてしまった場合には、問合せ先へメールまたは電話をお願いします。
ワンキャリアは正確な情報をお届けできるよう細心の注意を払っておりますが、最新の情報は各社の採用ページをご確認ください。内容に誤りがある場合は、お問い合わせからお願いします。
参加者のクチコミ
企業情報
業界 | 広告・マスコミ |
事業内容 | ●通信インフラの構築(通信事業者向けの構築) |
本社郵便番号 | 381-0193 |
本社所在地 | 長野県長野市若穂綿内字東山1108-5 |
本社電話番号 | 026-213-8920 |
第二本社郵便番号 | 950-2032 |
第二本社所在地 | 新潟県新潟市西区的場流通2-4-1 |
第二本社電話番号 | 025-211-0211 |
設立 | 1960年1月23日 |
代表者 | 代表取締役社長 岩井 修 |
資本金 | 4億5,000万円 |
従業員数 | 778名(単体/グループ連結1,345名) |
売上高 | 2026年3月:320億円(連結397億円) |
事業所 | 【長野県】長野、東御、松本、大町、木曽、辰野、飯田 |
主な取引先 | NTT東日本(株)、(株)NTTドコモ、NTTインフラネット(株)、NTTドコモビジネス(株)、NTTグループ各社、ほか通信サービス事業者、官公庁、地方自治体、各種学校、医療法人、民間企業など |
関連会社 | 日本コムシス(株)、サンワコムシスエンジニアリング(株)、(株)つうけん、NDS(株)、(株)SYSKEN、北陸電話工事(株)、コムシス情報システム(株)、コムシスシェアードサービス(株) |
休日休暇 | <年間休日数120日以上> |
資格取得 | しっかりスキルアップすることができる支援制度を用意しています。 |
ESGの取組み | E(Environment:環境)、S(Social-社会)、G(Governance-企業統治)の課題を継続的に実行する事で誰もが決役出来る環境づくりとして以下の取組みを行っています。 |
福利厚生・社内制度 | ・福利厚生制度:確定給付企業年金制度、選択制企業型確定拠出年金、従業員持株会、共済会、各種休業制度、福利厚生施設の保有、日帰り温泉施設・スポーツジム等の優待、インフルエンザワクチン接種補助 |
働きやすさの取り組み | 仕事を取り巻くすべての人々と誠実に向き合い、実直に仕事を行う事を念頭に置き時代に即した様々な取り組みを行っています。 |
HP | https://www.tosys.co.jp/ |

