ジャパネットホールディングスの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役職や肩書は不明

試験科目

言語、非言語、性格診断

承諾/辞退理由の詳細

他の業界志望だったため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長と人事役員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員2名（1人は書記役）

試験科目

小論文

自分自身を商品と見立てて、”売り”となるポイントを私たちに伝えてください。また、そのポイントを選んだ理由を教えてください。（200字以内）

私の売りポイントは「七転び八起で最後までやり抜くこと」である。◯◯留学中、英語が通じない環境に適応するために大学で◯◯語を受講したが、授業が全て◯◯語で進められたため、初めは授業に全くついていくことが出来ずに挫折したが、諦めずに自ら行動を起こし努力を続けた結果、半年後には現地の方と意思疎通が取れるようになった。

承諾/辞退理由の詳細

自身がなりたい社会人の像が一番叶えられそうな会社だと感じたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長と人事部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

試験科目

論作文と簡易面談

試験科目

言語・非言語

自分自身を商品と見立てて、”売り”となるポイントを私たちに伝えてください。また、そのポイントを選んだ理由を教えてください。（200字以内）

チーム内外で円滑なコミュニケーションを促す「潤滑油」になる。◯◯サークルに所属し、社会人チームと合同で地域の祭りの企画運営を担当した。例年のやり方を重視する社会人チームと、新しい企画を取り入れたい私たちのチームの間で意見が対立したが、双方の立場や価値観を尊重し、折衷案を提案することで合意を得た。この経験から、チーム内の調整...

承諾/辞退理由の詳細

第一志望であり、自分の力が発揮できる環境であると考えていた点と福利厚生、人事の方の雰囲気が合っていると感じたから。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長と人事の役員の方

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の上の役職の方

試験科目

論作文と簡易面談

試験科目

言語・非言語と性格診断

ジャパネットグループで実現したいこと（400 字以内）

私は、スタジアムシティを中心に長崎県を夢とワクワクで溢れる街にしたい。私は修学旅行で長崎を訪れ、同じ日本なのに異国のような和華蘭文化の下で発展した長崎県の風土、文化に強く感動した。実際に大学進学で長崎県に住み、その中で出会った人は社交的で優しい人が多く、歴史的背景を鑑みても新しい環境の変化を柔軟に受け入れる人が多くいるよう...

ジャパネットグループで実現したいことを教えて下さい。（400文字以内）

「◯◯」のスポンサー営業に携わり、社長の構想である長崎県の社会課題の解決を実現します。新卒でも活躍できるためにと、ホームゲーム運営・スポンサー営業を学びたいと思い、◯◯でのインターンシップを経験しました。そこでヒントを得た、該当試合1日を企業や大学の宣伝活動に活用できるマッチデーイベントの企画や、チケット売上に依存しないス...

承諾/辞退理由の詳細

他の企業を第一志望においていたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長と人事

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

どちらも人事部の方。

内容

社長登壇のオンライン座談会。 インターン優秀者のみ参加できるもので、社長に直接質問ができる。

試験科目

言語、非言語、性格検査

当社を志望している理由をご記入ください。

私の抱く「生活が豊かになるものを生み出したい」と「誇りをもって働きたい」という二つの想いが実現できると考えたため。前者については、普段通りの生活に少しでも「楽しみ」を感じられるような物やサービスがあれば、心の健康に繋がると思うからだ。身近なところに幸せが感じられたら素敵なことだと思う。その中で、子どもからお年寄りまで幅広い...