ロシュ・ダイアグノスティックスの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

採用人数・倍率

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長・役員・役員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長・役員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手社員、男性女性1人ずつ

ロシュ・ダイアグノスティックスの志望動機を当社の企業研究の成果を含めて教えてください。

私が御社を志望する一番の理由は、個別化医療の重要性を感じているからです。個別化医療を行うことで、無駄な服用や副作用の発現を減らし、患者さんの身体的負担を減らすことが出来るだけでなく、患者さん一人一人に適切な治療を行うことで無駄な医療費を抑制することもできます。これらのメリットがあることから、今後医療技術の発達に伴って個別化...

内容

企業の説明・若手社員との座談会・社内ツアー

採用人数・倍率

わかりません

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事のお偉い方と技術系のトップ

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若い女性の方。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

かなりお偉い方と思いますが、お二人とも優しそうなおじさま

ロシュを志望した理由（一分）

診断薬メーカでトップシェアを持ち、世界的にも臨床検査はますます必要となる分野で自分の知識を生かしたいと思いました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部門長レベルの方が2名。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方と、営業部門の方。

会場到着から選考終了までの流れ

学生は1部屋に集まるよう支持され、別部屋で名札を記入したのち、班ごとに案内される。

内定後の課題の有無

特にない。インターンのお手伝いなど。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長をはじめとする役員の方3名。

設定した目標に対して周囲の人の協力を仰いで達成した経験を具体的なエピソードとともに教えてください

【班長として参加した研究グループにおいて国際学会で演題採択をされたこと】 私は現在、◯◯についての研究を行っている。全ての実験データを取り終えたタイミングで、共同研究先に対し研究発表会を行うことが決まった。そこで私は実験結果をまとめ、解析と考察を行う班の班長に立候補した。私は解析方法を初学者でもわかるように資料にまとめ、班...