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ラネット
本社：東京都
メーカー
ヴイ・エス・テクノロジー
（プロセスエンジニア編/毎週月曜開催中！）【特別選考直結/理系学生必見】世界シェア１位＿世界を支える“光学テクノロジー”を体感！最先端の「見る技術」に触れる1時間
開催日程：07/27 (月) 02:00 他日程あり
商社
RYODEN
【三菱電機G最大手商社】平均年収700万越え！1日で商社営業を体験できる！社員座談会＆早期選考の案内あり！対面1day仕事体験！！
開催日程：09/17 (木) 01:00 他日程あり
就職難易度/採用大学・学歴・属性/採用人数・倍率
内定者の多くは就活の軸との一致を重視しています
ラネットの選考難易度は「普通」と言えそうです。内定者の声からは、就活の軸と企業理念の一致が重視されていることが伺えます。…
27年卒｜本選考
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
就活軸と一致している。 これからの挑戦を後押ししてくれそうな企業であり、なりたい社会人像に直結していた。
面接/本選考
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
本部長2人
リクルーター面談/本選考
経緯
一次面接のフィードバックと最終面接に対しての対策
部長、年次そこそこの営業社員
SPIの結果報告 それに対するフィードバック
Webテスト/本選考
試験科目
言語、非言語、性格
25年卒｜本選考
ほかの内定先に魅力を感じたから
人事副部長 部長
最終面接に向けての面談
人事 マネージャー
一次面接に向けて疑問点を解消するのと、SPIの結果を見せて、一緒に対策を練ってくれる。
筆記試験/本選考
一般的なSPI
イベント/本選考
内容
事業内容や強みなどを説明したいた。
24年卒｜本選考
年間休日が少ないためワークバランスが保てない。 また、福利厚生もほぼないため
穏やか
一次面接の結果とフィードバック
係部長と面談担当ではない人事部
SPIのウェブテストのフィードバック
言語、非言語
事業やキャリアについての紹介。説明会のあとに座談会があり、社員の方に質問することができる。
就活の軸と一致したから
人事本部長
人事、営業本部長
23年卒｜本選考
志望度の高い他社から内定をいただいたから
役員・社長
人事・営業部長
言語 非言語 性格
一般的な会社説明 座談会15分程度
就活の軸へのマッチ度が選考中企業の中で最も高く、社長のビジョンについても非常に共感できたため。
27年卒｜総合職
内定者の採用大学・学歴
不明
25年卒｜総合職
24年卒｜総合職
分からない
23年卒｜総合職
内定者の承諾理由
