MOTHERSの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

第1志望群の企業でやりがいを感じたため。 社員の雰囲気やこれまでに知ることのできた店舗のイメージが、自分自身の理想に近しいものを感じたことと、これからの自分に対して挑戦になれる会社だと感じたため また在籍社員をみると自分の個性を持って挑戦してきた人が多いと思ったので

内定後の課題の有無

料理に対しての知識と経験を深めること

内定後の拘束

特になし

経緯

面接時の電波障害のため

会場到着から選考終了までの流れ

ランチをさせてもらいながらシェフと面談

質問内容

Q料理人は手をけがする恐れも充分あるがその覚悟はあるか Aピアノを残したいと思う気持ちが嘘では無いと自分では思っているがピアノを優先したいなら音楽の道に進むべきで今料理人として進路を考えている本心に覚悟もあると感じます

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部 志望店舗シェフ 社長

会場到着から選考終了までの流れ

LINEでzoomのIDが事前に送ってもらえるので時間になったら入る

質問内容

Qなぜこの会社入りたいのか？ A将来の独立を考えた時に貴社のコンセプトにとても魅力を感じどのような経営の考えでサービスを形にしているのか学びたいと感じたこと。 貴社を知るきっかけになった方にとても魅力を感じ働いてみたいと思ったから

各質問項目で注意した点

エピソードにどんな気づきがあってどう活かして今になったかどうかを書き、 自分にある着眼点と探究心が強い部分を全面的にアピールできることを書いた

内容

運営されている店舗でのディナー

注意した点・感想

コース料理を味わい会社の話をより深く聞くことが出来ました 現場で働いている人とも話ができるせっかくの機会をいただけたのでその人にも会社の印象など聞くことができより働くイメージができた食事会になったと感じました

内容

会社についての説明

注意した点・感想

今後の進路になるかもしれない候補なので知りたいことを我慢せず質問し続けました その結果どのような会社で自分が入った時のイメージがしやすくなったので良かったと感じます 言葉遣いと目線だけは失礼のないようにしようと意識して参加しました