公式

東急ファイナンスアンドアカウンティング

3.72
企業情報

本社:東京都

資本金:1億円

従業員数:100名

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東急ファイナンスアンドアカウンティングの 志望動機と選考の感想一覧

東急ファイナンスアンドアカウンティングの内定者の志望動機をAIが要約

東急ファイナンスアンドアカウンティングを選んだ理由/東急ファイナンスアンドアカウンティングの強み・魅力

東急ファイナンスアンドアカウンティングの

会社を選んだ理由

経理職への関心と企業文化への共感が志望動機に繋がっています

経理職として働くことへの関心から、マイナビで経理系のインターンシップを探し、同社を見つけたことが参加のきっかけとなってい…

選考種別

卒年

その他
3件中1〜3件表示

26年卒|インターン

インターン

志望動機のきっかけ

マイナビ

志望動機

経理職として働けるかどうか。マイナビ上で経理系のインターンシップを探している際に同社を見つけたため、インターンシップに参加することを決定した。他社も同じく、職種を軸にしてインターンシップを探していた。

24年卒|本選考

本選考

check内定

志望動機のきっかけ

説明会で示された「チームワーク」と「成長」を大切にする社風に魅力を感じたから。また、説明会後に行われた座談会でもこの社風が感じられたため、選考を受けることを決意した。

志望動機

人や組織を支える仕事がしたいという軸で選んだ。 少し曖昧だが、大まかに決めておいて志望先企業ごとに変えられるようにしたため、このような基準で選んだ。 業界は、金融・人材・教育・コンサルティング業界を主にみた。

20年卒|インターン

インターン

志望動機のきっかけ

学内セミナー

志望動機

私は多くの人を支えられるような仕事がしたいという思いがあり、バックオフィス会社に興味がありました。そこでシェアードサービスやバックオフィス業務、企業の間接部門のインターンシップに積極的に参加しました。

選考ステップ別に見る