【このキャリアフィールドで実現したいこと、および実現する場として当社を志望する理由を教えてください。】 【志望理由】私は貴社経営コンサルタントとしてお客様の円滑な業務遂行の支援を実現したいです。在学中4か月間カナダに留学し70時間以上ボランティアに参加しました。日本人一人という語学の壁のある環境でシフトの提出や業務遂行に...

【今後、学部・院において研究したい専門テーマとその理由をご記入ください。】研究対象として検討しているテーマは、行政と民間企業による未利用地活用の可能性である。その理由は主にふたつあり、第一にこれまでの学部での専攻テーマが関連する。学校統廃合により不要となった校舎、古民家等の資源がアートサイトやシェアオフィスとして再利用され...

【研究テーマが決まっている方は、研究テーマを入力してください。】能登半島におけるイノシシの分布拡大と農作物被害の予測　【応募動機およびインターンで体験・習得したい事項を入力してください。（全角500文字以内）】私は貴社のインターンを通じて「自分自身の価値を試す再挑戦」と「コンサルティングの理解の深化」を図りたいと考え、応募...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】電力自由化に伴う政策提言に関してグループワークを行った。社員を経済産業省の官僚として見立てて、3日目に中間報告、5日目に最終発表を実施した。インターンシップ中には、朝に各部署のコンサルタントの業務紹介があった。　【ワークの具体的な手順】PCで情報収集をしつつ、アイデアの共有...

【IT業界／システムインテグレーター業界や当社に対する志望理由をご記入ください（300文字までしか入力できません）】私はIoTを用いた企画・提案により、生活インフラの改善に挑戦したいと考えています。貴社の中期経営計画ビジョンでは、IoTから新しいビジネス連携の形の拡大を目指しています。また「IoT活用おもてなし実証事業」と...

【インターンに期待することと取り組んでみたいこと】1. 私が貴社のインターンに期待することは2つあります。まず、貴社で行なわれている経営戦略立案への、実感ベースでの理解をすることです。人の話やネット記事から得られる知識では限界があると考えているので、私は実際に自分で体験した上でこれを理解したいのです。次に、密度の濃いグルー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、男性　【会場到着から選考終了までの流れ】時間まで待機し、名前を呼ばれたら1対1の個人面接。　【質問内容】・8分間逆質問して（事前に質問内容を準備してくるように言われる） ・どの業界、企業を受けているか ・内定はもらってるか ・全てに内定もらったらどこに行くか（就活の...

【採用人数・倍率】200～300人と思われる。　【内定者の採用大学・学歴】全国様々な大学の人がいた。大学名はあまり気にしていない様子。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】内定者が多いため、人それぞれ。運動が好きで、アクティブな人が多かった印象。

【試験科目】非言語、言語　【各科目の問題数と制限時間】問題数は受験者によって異なる。 制限時間は非言語、言語合わせて35分程度　【対策方法】「SPI&テストセンター超実践問題集」を用いて勉強した。　【参考にした書籍・WEBサイト】「SPI&テストセンター超実践問題集」

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部採用課、男性　【会場到着から選考終了までの流れ】着いたら時間まで待機し、名前を呼ばれたら1対1の個人面接　【質問内容】・研究紹介（初心者に分かるように2分で） 　－深堀り ・選考状況 　－どの企業を受けているか 　－推薦を使うか ・なぜNRIか 　－データじゃ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員、男性　【会場到着から選考終了までの流れ】時間まで待機し、名前を呼ばれたら1対1の個人面接。　【質問内容】・ 前回の面接の点数 －マイナスの要素は何か ・自己紹介2分（強み含めて） ・強みに対して弱みはどこ ・機械系だけどなんでIT ・なぜNRI ・コンサル...

【アプリケーションエンジニアのキャリアフィールドで実現したいこと、および実現する場として当社を志望する理由を教えてください（400文字以内）】私は貴社のシステムコンサルタントとして、顧客の業務課題を解決し、様々な企業に革新をもたらしたい。そのためには、システム構築の経験を積むことで現場の技術の実情を知り、最新のトレンドと、...

【研究内容（500文字以内）】私は尊厳死や臓器移植等の法的医療に関わる問題を扱うゼミに所属しておりました。医療に関わる問題は、近年、インフォームド・コンセントや自らの生き方を選ぶ権利等、新しく、多様な価値観の出現により、注目が集められている分野であります。このような問題に対し、保守的であると言われる法律が、どのように解釈さ...

【あなたが自分で考え行動し、結果（成果）を残した最も大きな経験を教えてください。※大学入学以降の経験。入学試験は除く。 （全角200文字以上400文字以内）】カフェでのアルバイトでの顧客満足度の向上の経験を挙げます。現在スタッフ40人をまとめるマネージャーとして従事しています。当初担当店舗は、顧客満足度がエリア最下位であ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、部屋に案内される。 少し待つと面接官の方が入室され、面接開始。 面接終了後、人事面談がありその場で結果が伝えられる。 人事面談では、就活を続けるのかなどを聞かれる。　【質問内容】・インターンの感想 ・学生時代...

【採用人数・倍率】100名程度。そのうちインターン組は40人程度。　【内定者の採用大学・学歴】東大、東工大、早慶がメイン　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】留学経験者が多かった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人とも部署の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】入り口で受付をし、ゲストカードを受け取りオフィスに入る。 オフィス内の受付付近で待機、同じ時間にもう一人学生がいた。 同時に人事に呼ばれ、別々の会場へと誘導される。　【質問内容】・志望動機 ・学生時代に力を入れたこ...

【1.当社インターンシップに期待すること、2.インターンシップで取り組んでみたいテーマをお書きください。（400文字以上600文字以下）】実際に行われている業務の一端に触れることで、シンクタンクの詳しい業務内容ややりがいについて詳細に知りたいと考えています。私は社会の広い範囲に貢献できる仕事をしたいと考えており、社会全体の...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】原子力発電所に関する国内外の事例調査、方針の提言 ・東日本大震災以降の日本の原発停止・再稼働に関する文献の調査・まとめ。定量的な考察 ・海外の原子力発電所に関する動向調査。 パワーポイントにまとめ、部署の社員に向けてプレゼン。プレゼンは2人で40分程度、質問30分程度...

【このキャリアフィールドで実現したいこと、および実現する場として当社を志望する理由を教えてください。（400字）】私はAEのフィールドで、最新のIT技術を用いて社会に価値を提供するという形で日本社会を支えたいと考えている。文系の学部に所属してはいるが、小さい頃からITに興味があり、中学生の頃に自分のホームページを作成したり...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50歳くらい部長クラスの社員1人　【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接と場所なども全く同じ　【質問内容】予め、逆質問を考えてくるように言われていたので最初はその質問 8分間タイマーではかって、用意してきた質問をする 結局時間過ぎてからもほぼ逆質問ばかりしていた 他ど...

【採用人数・倍率】辞退したのでわからない　【内定者の採用大学・学歴】辞退したのでわからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したのでわからない

【試験科目】適性検査・能力検査　【各科目の問題数と制限時間】計数・言語　【対策方法】一般的なSPI対策本　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI&テストセンター 超実践問題集　ナツメ社

【このキャリアフィールドで実現したいこと、および実現する場として当社を志望する理由を教えてください。 ※エリア職システムエンジニアを志望される方は、志望する地域で活躍したいと考える理由もあわせてお書きください。 （400文字以内で簡潔に記入してください）】ITの力で流通分野の発展に貢献したいです。きっかけとなったのは貴...

【質問内容】・なぜNRIにしたか ・どのような社員が多いか ・どのような新入社員を求めるか ・部署の関わりやそれぞれの特徴 ・将来のキャリアプラン ・現状のNRIの課題 ・選考で聞かれそうなこと ・ほかにおもしろそうな部署は？　【注意した点・感想】実際に現場の話を聞け、志望度が上がりました。面接では自分がNR...