【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください。300文字以上400文字以下】すべてのステークホルダーが幸せを享受できる社会を実現したいからだ。これは、私がアルバイトをしていた◯◯が、人...

【Accenture Song Creative School 2023 を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。（300文字以上400文字以下）】私はAccenture Song Creative School 2023を通じてクリエイティブの役割の広げ方やコンサルタントとクリエイテ...

【エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。】エンジニア塾を通じて得たいことは2つあります。 一つ目は、課題解決力を更に向上させたいです。私は◯◯インターンシップで、◯◯人のチームと協力し、登録者数を◯◯倍に増やすことができました。そこで達成感を味わい、クライアントが抱え...

【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。】就職活動の軸は2つある。1つ目は、自己成長のための環境と進化を共にする仲間の存在である。 20代は人生を形成する重要な時期と捉え、この段階で他者を超越する努力を惜しまないとい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代女性の現場社員さん、日本国籍の方ではなかった　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介、ケース面接、パーソナル面接　【質問内容】学生時代に力を入れたことの深掘り、ESに書いてあることの深掘り、アクセンチュアのインターンで学びたいや得たいこと、アクセンチュアを知ったきっか...

【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介、議論　【GDのテーマ・お題】外部への流失を禁止されていた　【GDの手順】面接官の方が軽く自己紹介をし、その後学生同士でも軽く自己紹介行ってスタートし、初めに役割分担を行いました。次に、時間配分について検討を行い、お題に沿って、みんなで議論を行いました。面接官の方は画面オフ、ミュー...

【和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください。（300〜400字）】私は将来、持続可能な社会の実現に向けて多角的視点から貢献をしたいと考えている。貴社は、環境に関する様々な領域に取り組む総合的なアプローチを取り、デジタルテクノロジーの技術などを組...

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】なし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題は少子化における私立大学の生き残り戦略に関するお題でした。テーマがいくつかあって、チームごとに振り分けられる感じでした。最終日にパワーポイントを用いた発表があり、審査委員の方がいて優勝チームを決められました。　【ワークの具体的な手順】フレームワークの考え方の説明、お題発...

【**未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。** ※「未来のアクセンチュアに必要なDNA」は以下よりご確認ください。 https：//www.accenture.com/jp-ja/Careers/students-graduates-dna**]（https：//www...

【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。（300文字以上400文字以下）】貴社で「頑張りたい人が平等に頑張りやすい環境を作る」ことを実現したいからである。実現したい理由は、大学のサークル活動で、人一倍頑張る代表が影で揶...

【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。（300文字以上400文字以下）】貴社で「頑張りたい人が平等に頑張りやすい環境を作る」ことを実現したいからである。実現したい理由は、大学のサークル活動で、人一倍頑張る代表が影で揶...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【GDのテーマ・お題】ある業界に関わる施策がすでに決まっており、その理由付けを話し合うような珍しいテーマだった。　【GDの手順】自己紹介がないまま簡単な説明から始まり、グループディスカッションの時間が30分強設けられる。その後はグループの一人が5分で発表し、それに対し...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】他社で慣れる

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある業界の架空のクライアントに対して新規事業の立案を行う。 1日目のほとんどが講義によるインプット（具体的にはロジカルシンキング、プレゼン、デザインシンキングに関するもの）に費やされ、最後に少しだけグループワークとして今後2日間のプラン作成を行う。 3日目のお昼までに提...

【「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。（300-400文字）】魅力を活かした貴社だからこそのコンサルティング業務を実際に体験したい。私が感じる貴社の魅力は、1.自前主義2.働く環境だ。1.については、他のファームとは異なりシステム開発から実行まで一気通貫して行うことで、既存の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒15年ほどの方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。　【質問内容】・ケース面接 思考時間10分、発表5分。ある時事的な出来事による業界への影響を答えるもの。その後のフィードバックでは、私としては非常に出来が悪かったと感じていたものの、基本的に褒...

【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。】私がアクセンチュアを志望する理由は、ITによる業務改善と自己成長という2つの軸を実現する上で最も適した環境であると感じたからだ。私はイベントスタッフとして現場の業務効率化に取り...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【GDのテーマ・お題】内容は社外秘と説明されたため詳しくは書けないが、一般的なケースと内容は近かった。　【GDの手順】面接官が入室すると、簡単な自己紹介の後、口頭でお題が伝えられた。 その後20分程度、学生同士でディスカッションをした。 お題の前提確認、課題整...

【「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。】私がこのインターンを通して学びたいことは大きく2つある。1つ目は、貴社の風土についての理解を深めることだ。特に“Think Straight, Talk Straight”と表現される文化に魅力を感じ貴社を志望しているため、それが現場で...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自己紹介がなかったが、それなりに年次の高そうな方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】ケース面接：思考7分、発表3分、フィードバック5分 人物面接20分 逆質問5分　【質問内容】・ケース面接 一般的なケース面接。 発表の後は、ディスカッションというよりは面接官が「...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日はロジカルシンキングやワーク・プレゼンに必要なスキル等に関する講義が中心で、2日目、3日目はグループワークが中心だった。 最終日には5チーム合同でのプレゼン発表があった。 また、ワーク中社員の方からの個別フィードバックの時間があった。　【ワークの具体的な手順】前提確...

【試験科目】言語（論理的読解）、非言語（表の空欄の推測）、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ　【対策方法】問題集を一周した。　【参考にした書籍・WEBサイト】一般的な問題集

【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。】私は人の一生に関わることができるようなサービスの創出に関与し、世の中に大きく貢献したいと考えている。これを成すためには、日々変化している最新の技術トレンドや、顧客の複雑化・多様...

【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。 】"貴社で実現したいことは2つある。1つ目は「経営者が真っ先に連絡を取りたくなるパートナー」という目標の実現だ。経営者である父から「経営者は孤独だ」という話を聞く中で、孤独な...