【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い社員の方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLで入室　【質問内容】学生時代に力を入れたこととその深掘り なぜBIPROGYを志望するのか BIPRROGYの強みとは 入ったらどのような事業に取り組みたいのか 転勤はあるけ大丈夫なのか なぜBIPR...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】ESにそって質問された。面接官の社員は事前にESを読んでいるようだった。 ゼミで研究している内容など、面接官が疑問に思ったことを聞かれる形だった。 志望度に対する深堀の質問などもあったがそこまで深くな...

【説明会の具体的な内容】事業内容の紹介、企業の歴史、強み、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日本製鉄グループのIT企業ということでかなり硬いイメージがあった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方もとても明るく、比較的自由に働ける企業であることがわかった。　【このイベントを通しての感...

【説明会の具体的な内容】・会社概要 ・SIerとは ・事業概要 ・職種紹介 ・キャリアプラン ・現役社員登壇（なぜSIer？なぜBIPROGY？、お客様とかかわる上で大切にしていること、印象に残っているエピソード、仕事のやりがい、入社後のギャップ、今の業務は自身のキャリアイメージに合っているか、学生にBIPROG...

【当社のイベントに応募した理由をご記入ください。（200字以内）】貴社におけるIT技術の実用化に向けた取り組みを体感したいからです。私は、研究やサークル活動を通じて、目標に向かってチームで協力しながら取り組むことに大きなやりがいを感じてきました。そのため、貴社が掲げる「協創による価値創造」という理念に強く共感しています。本...

【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】言語 15分、非言語 20分、性格 30分　【対策方法】SPIの青本を一通り解き、その中でも苦手な範囲は2回目も解いた。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームで謎解きワークに取り組みました。謎解き自体は純粋に謎解きでしたが、企業のキーワードに基づいた謎解きであり、企業理解を深めながら楽しくチームで活動をする感じでした。一方で業務内容については大きく触れられることが無かったので、大まかに企業について知りたいときに役に立つ内容...

【試験科目】SPI形式のWEB適性検査 言語・非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語25問25分、非言語25問25分、性格検査約30分　【対策方法】SPI問題集で時間を測りながら反復演習し、苦手分野の克服に注力しました。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】未来惑星「ゼンブレイン」を舞台に、AI「サステナ」が停止する予言を受け、制限時間内にグループでの謎解きを通じてトラブルの根本原因を特定し、持続的運用に向けた改善策をグループで提案する課題に取り組みました。　【ワークの具体的な手順】オリエンテーションでシナリオ説明 少人数チ...

【謎解き型企業研究ワークへの応募理由（200字程度）】研修制度と資格取得サポートが充実し、エンジニアの専門性や新技術への積極導入を実践される貴社だからこそ、謎解き型ワークを通じて業務の本質とチーム連携を体感し、自身のキャリアビジョンを具体化できると考え応募しました。　【学生時代に面白いと思った講義とその理由（300字程度）...

【趣味・特技をご記入ください。（100）】趣味は料理で、考案したレシピを料理サイトに投稿しています。発信することで、身近な家族や友人だけでなく、全ての人の幸せに貢献できることが魅力的です。　【当社への志望動機を記入してください。（260）】「ITを通じて多くの人々を支えたい」という思いが貴社で実現できると考えたからです。オ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM　【質問内容】・自己PRプレゼンとプレゼンに内容に対する深掘り ※自己PR資料については、指定はないので自由にパワーポイントを作成してよいと思います。 ・ESについての深掘り ・興味のある自社製品について ・逆質問　【...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じです　【対策方法】参考書で苦手を分野を無くしていくのが、対策の近道だと思います。

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度が高いかつ、福利厚生の条件が良い企業から内定を頂けたためです。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】特になし

【大学での成績について、自己評価してください。（100文字以内）】70点です。興味を持った特定の科目では、講義時間以外にも学習時間を確保できましたが、一部の科目では単位取得が目標となり、高得点を取ることができませんでした。そのため、その分を減点しました　【学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容を記入してください。（200文字以...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と技術系社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM　【質問内容】・アイスブレイク ・他社の選考状況 ・IT業界の志望理由 ・ES内容の深堀り ・ITに関する勉強をずっと続けるれる自信はあるか？続けられる根拠となるエピソードの説明・深堀り ・希望職種に対する認...

【A（Agile：やってみる）設問4で選んだ理由を記述してください。】「Agile」に最も共感した理由は、◯◯の訪問販売インターンに取り組んだ経験と通じるものがあると感じたからです。始めた当初は、月に1.2件ほどしか契約が取れませんでした。 訪問を続けていく中で 、（1）うまくニーズをつかめていないこと（2）お客様との信頼...

【当社の事業内容を踏まえ、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。また、当社でそれを実現したいと考えた理由と、あなたの強みを活かしてどのように実現するかを教えてください。※エリア職システムエンジニアを志望される方は、志望する地域で活躍したいと考える理由もあわせてお書きください。（500字以内）】私は...

【あなたの強みと課題（300文字以内）】私の強みは目標達成に向けて粘り強く努力できる力だ。高校の部活動では○○直前に怪我を負ったが、メンバー選出を目標に自分が取り組むべきことに全力で取り組んだ結果、○○人中○○人の登録メンバーに選出されることができた。また、大学のゼミでは○○に向けた○○に取り組んでおり、困難な課題ではある...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人 営業2人 資材1人 全員50代以上　【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスのソファーで待機→若手の人事の方と合流し待機室に案内(書類提出)→面接の部屋へ移動　【質問内容】志望理由 選考状況 なぜ重電機メーカーか なぜ営業職か あなたがしたいこ...

【承諾/辞退理由の詳細】自分の思い描くキャリアプランは、希望勤務地では不可能だったため　【採用人数・倍率】24人（2025年度事務系総合職）　【内定者の採用大学・学歴】不明（非公開）　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明（非公開）

【趣味特技30】ジム通いだ。トレーナーの指導のもと計画的に取り組んでいる。　【学業・ゼミで取り組んだ内容】〇〇県〇〇市の特産品「〇〇」のPRを通じた地域活性化プロジェクトに取り組んだ。〇〇を扱う店舗への取材を行い、専門ソフトを用いてPR動画やパンフレット、ポスターを制作した。本プロジェクトでは、ゼロからの立ち上げに挑戦し、...

【質問内容】職務内容 営業職の魅力 営業職の大変なところ 1日のスケジュール 出張の頻度 産業第一事業部は、石油化学や船舶を中心に取り扱っていると思うが、この事業部における御社の製品の強みは？ 営業職のキャリアの例 人事の方が、基本的に事務系は大学のような雰囲気とおっしゃっていたが、実際のところはどうか 男...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】SPIや玉手箱の勉強をあるていどしておけば大体は通ると思う。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事(インターンシップの時と同じ方、3年目) 営業社員（中堅）　【会場到着から選考終了までの流れ】メールのURLから入室　【質問内容】・自己紹介と志望動機を合わせて ・選考状況 ・なぜ他社では重電機メーカーではなく化学メーカーを受けているのか ・インターンシップを通じて...