【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部部長　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様　【質問内容】ほとんどが逆質問であった。 最初に自己紹介をしあった後、趣味を聞かれた。その後はその趣味について15分ほど雑談し、最後の5分で逆質問をした。 インターン参加者は雑談で大きく盛り上がったという方が多かっ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】毎日午前に1〜2時間程講義の時間がとられデベロッパーとしての考え方、視点を教えてくださる。課題は地所が現在ドライブしている案件の今後の方向性を決定するという内容であった。インターンの中に丸の内を見学する機会もあった事が大きな特徴であると感じた。　【ワークの具体的な手順】【1...

【試験科目】計数、言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様　【対策方法】特になし

【就職活動をしている中で、あなたが考える「働くことの本質」とは何ですか？そのように考えた理由もあわせて答えてください。】私にとって働くことの本質とは「疲労」である。働くと疲れる。本来労働とは余暇と対をなすもので、無いに越したことがない。しかし余暇とは消費であり、誰かの労働で生産されたものがなければ消費することは出来ないため...

【「当社を志望する動機と、入社後に実現したいことを具体的に教えてください。」 】私は世界中の情報を必要としている人に正確に届け、情報社会の諸問題を解決したいという夢がある。高校まで◯◯で過ごし、修学旅行で◯◯へ行った際トレンドや情報に都会と地方では時差があると感じ、もどかしさを覚えた。SNSが大きな情報源となってきた現代、...

【学生時代頑張ったこと】ゼミ活動である。私のゼミではサービス・マーケティングについての研究と◯◯連携プロジェクトを行っており、提携先は大企業から中小企業まで業界・規模も多岐に渡る。企業が抱える課題を解決するために市場調査から具体的な施策・プレゼンまで行うのだが、事業化まで目指しているためアンケートや調査も毎回千人以上に取り...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方が一人と研究所の方が一人。　【会場到着から選考終了までの流れ】インタビュールーム前の椅子に座って待機し、時間になると人事の方が中に案内してくれた　【質問内容】面接中はほとんど研究所の方が質問を行い、人事の方はメモを取っている形式だった。質問の流れ：1. 自己紹介 2. ...

【資生堂を志望する理由をご記入ください。（全角300文字以内）】「世界の人々の美容・健康に役立つ商品を作りたい」 この思いを貴社では実現できると考え、志望いたします。◯◯して間もない頃、日本との食生活や水質の違いで肌が荒れ、髪も多く抜けてしまう悩みがありました。周りの日本人の方に話したところ、◯◯した頃多くの人が同じ問題...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ブースに着いたら受付で面接の旨を伝えると面接官の方に案内された　【質問内容】持参した履歴書と応募時に提出した追加質問のおさらいのような形で進んでいった。質問内容は　1. 自分の強みは何か、2. 資生堂に入ってやりたいこと、作りた...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接を担当した人事の方一人、研究センターのセンター長　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間になったら事前に送られてきていたskypeのURLに接続し、待機していた　【質問内容】【1】自己紹介（大学の専攻、研究内容、なぜ資生堂を志望するのか、入社してやりたいことを交えて...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】いくつか課題が提示されて、その中から自分が取り組みたいものを選んだ。課題の内容は、小型カメラのアクセサリの保持性を向上するにはどのような構造にしたらよいか、というものだった。一人一人課題の内容は異なるが、4人で一つのチームで、チューターが3人ついた。スケジュールは、最初の3...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と希望する部署の課長の方　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に通知された日時に電話がかかってきて、その流れで面接という感じだった。　【質問内容】基本的にESの質問内容と同じであった。自身の研究内容についてと、ソニーで取り組みたいことについてが主な質問だったが、後者の...

【これまでの学生生活であなたが力をいれて取り組んだこと、もしくは、現在力を入れて取り組んでいること】所属していたバドミントンサークルにおいて、OBOG連絡担当としてOBOGのイベント参加率を上げるための環境づくりに力を注いだことです。私のサークルでは、対抗戦などのイベントに足を運ぶOBOGの数が年々減り、OBOGとの交流が...

【試験科目】科目は性格診断、論理（図形問題を含む）　【各科目の問題数と制限時間】図形問題の制限時間は1問あたり2分30秒。　【対策方法】GABなどの問題集を解く

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アリエールジェルボールとボールドジェルボールなどのP&G製品を小売店で販売してもらう施策を考え、各班発表を行う。ワークでは10ページ以内のP&G製品や市場動向などの資料が渡され、資料やヒアリングを基に販売戦略の立案を行う。　【ワークの具体的な手順】最初にP&Gで重視している...

【試験科目】英語（リスニング含む）と論理　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ1時間ほど。英語は100題ほど出題される。 論理は50題ほど　【対策方法】英語はセンター試験レベルの文法問題が解ければ問題なし。 リスニングはLとRの違いを問うような発音問題が出るものの、TOEICを勉強したことがあれば問題ない。 論理は公...

【①学生時代に力を入れたこと 学生時代（大学時代）に主に取り組んできたことについて三つまでご記入ください。各60字以内】1.◯◯（◯◯で◯◯を行うサークル）で代表を務め新入生退会率の改善に取り組んだ。 2.Webサイトを通じチャット形式で学習相談に応じるアルバイトで新制度導入を行った。 3.東京近辺の観光地で、外国人...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIのものと同じ　【対策方法】SPIについての本を何度も何度もやり直した。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長（男性の方）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待ち時間→面接→選考終了　【質問内容】学生時代頑張ったことについて詳しく教えてください/今までで一番の失敗について教えてください/日本にあるコンビニの中で最も好きなコンビニとその理由についてお答えください/小学生...

【学生生活で最も力を注いだこと」をご記入ください】私の学生生活で最も頑張ったことは、弟の友人の手伝いでしていた家庭教師のアルバイトです。実際に塾の講師として1年ほどアルバイトしていた経験もあったため、その経験を活かして弟の友人たちの高校受験、また大学受験の指導を行っていました。その中でやはり知っている間柄なのでなあなあにな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30歳くらいの爽やかな男性の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待ち時間→面接→選考終了　【質問内容】学生時代頑張ったことについて詳しく教えてください/インターンシップに参加したきっかけ、またインターンシップについてどのように感じましたか？/三井住友カードを志...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職は不明だが男性の方で40、50代くらいだと思う　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待ち時間→面接→選考終了　【質問内容】学生時代頑張ったことについて/志望理由/他社の選考状況と志望度合いについて/JCBと三井住友カード両方とも内定がでたらどちらに行くか、またその理...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代後半のおしゃれな男性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→GD→待ち時間→筆記試験→待ち時間→面接→選考終了　【質問内容】学生頑張ったこと/先ほどのGDにおいてどのように考えて動いていたか/志望する理由/KOSEの商品についてどう思うか？/あなだがもし入社した...

【趣味・特技】趣味は美容で、特技はフリーマーケットです　【アルバイト経験】接客業・ブライダルモデル・塾の講師　【志望業界】百貨店業界・化粧品メーカー・旅行業界　【「あなたらしさ」が伝わるように自己PRを記入してください】幼少期・小学生・中学生・高校生・大学生の写真を一枚ずつはり 「こつこつまじめに」と大きく書かせてい...