【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性2人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→控え室→前後半に分かれて面接　【質問内容】志望動機と自己PR 1分程度でお願いします。 弊社の強みと弱みを教えてください。 苦手なタイプとどのように接するか？（挙手制） コロナ禍でどのようにモチベーションを保ちましたか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性2人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→控え室→前後半に分かれて面接　【質問内容】◎志望動機を教えてください。 ◎弊社に入社後、どのようなキャリアを積もうと考えていますか？ ◎あなたのチームでの役割と、その中で心がけていることは何ですか？ ◎ご自...

【説明会の具体的な内容】技術系総合職の業務内容（企画設計・商品設計・品質管理）を学べる内容。プログラムは以下の通り。 ・仕事密着映像の視聴 ・若手社員の方によるパネルディスカッション ・社員の方への質問会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】・セミナーに参加したことがなかった為社員の方へのイメージが湧いてい...

【説明会の具体的な内容】会社説明、選考フロー、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】営業が強い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】技術力も優れている、グローバル　【このイベントを通しての感想】営業力を高める環境が整っていると感じました。

【説明会の具体的な内容】ステージマネージャー職がどのような仕事をしているのかや、部署、キャリアステップ、働く上で大切にしている想いの説明と、質疑応答。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ほかの職種の社員の方々と同じようにゲストの笑顔が何より大切だと考えているイメージでした。　【説明会後の企業・業務・社員に対する...

【DNPを志望する理由を教えてください（全半角200文字以内）】私は、生活者に質の高い日常空間を提供出来る点に惹かれ、志望する。 建築学科の活動を通して、街の人に愛され使いこなされる建物が多い地域は、地域全体として活気が溢れていた。これはその他の空間づくりにも通じる必要な要素だと感じた。貴社は、モビリティという生活者の日...

【志望理由】私が貴社を志望する理由は、空港やお客様の空の旅を影から支える仕事に強く惹かれたからです。私は以前参加した空港見学を通して初めてグランドハンドリングという仕事を知りました。旅行に行くことが好きな私にとって、航空機の一番近くで働ける仕事はとても魅力的で、実際にお客様をお見送りした際にはとても心を動かされました。また...

【志望動機（400文字以内）】私は、貴社の商品の魅力をもっと多くの人に知ってほしいと考えており、そのため貴社を志望しております。私は、貴社の製品の中でも特にプレミアムモルツに魅力を感じており、プライベートでもよく飲んでいます。初めて「ビールって美味しいんだ」と思ったことを今でも覚えています。また、居酒屋で接客のアルバイトを...

【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLにアクセスする　【GDのテーマ・お題】2択形式；◯◯と●●どちらが良いか？　【GDの手順】役職・時間配分決め→議題の定義づけ→各選択肢におけるメリデメの整理→結論まとめ→発表 全員で直感で◯◯と●●のどちらが良いかを聞いたところ、人数が綺麗に分かれたので、各主張においてデ...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】全部で1時間程度　【対策方法】他の企業のテストを通じて慣れていった。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】JCBが海外に進出するとしたら、どの国にどのような事業で進出するかをチームごとに提案する。チームは企業が自動的に決める。最終日にプレゼンテーションで成果発表を行い、参加者と社員の投票によって優勝チームを決める。　【ワークの具体的な手順】インターンシップとして設定されている3...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員・部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】職活動の状況：どこ受けているのか、受けてきたのか PRを知ったきっかけ なんでマテリアルなのか マテリアルのなかでどうなりたいのか どういうキャリアを積んでいきたいか（10年目まで） 人として、どう...

【内容】企業説明（事業内容など） 選考内容について　【注意した点・感想】基本的な会社説明会であり、企業概要から事例を交えた事業内容、職場環境、選考内容についてであった。 だいたいの内容は企業サイトに載っていることでもあったので、進行をしている人が何となくいった社内の雰囲気などに気を配りメモをしていた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】局マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 志望動機 大学で何を学んでいるのか -それを学んでいる理由 学生時代に頑張ったことについて どういう業界を目指しているのか キャリアプラン ・具体的な職種は？：プロデューサーが良い...

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】50問ほど　40分くらい　【対策方法】無し

【承諾/辞退理由の詳細】私個人としては1つの会社で働き続けることを考えていた為、それが考えにくく、他社の内定も出たため辞退した。　【採用人数・倍率】10人程度　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当者（説明会での進行をしていた方）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で面接官にあてられた順　【質問内容】自己紹介と自己PR 志望動機 -なぜPR業界のなのか -なぜマテリアルなのか 学生時代に頑張ったこと（何を頑張って、その経験から何を得たのか） ...

【自己PR】私の強みは「先のことを考え、広い視野を持って行動できること」だ。　レストランでアルバイトをしていたが、コロナの影響で少ない人員でお店を回すことが増え、その為働く人の余裕がなくなってしまうことでお客様に対するパフォーマンスが下がるという課題があった。　そこで私は自分の仕事もしつつ、全体を見て、周囲の行動を把握し、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接よりは年次の高い女性社員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様に、同じ時間帯の受験者が1つの部屋に集められ、流れの説明を受けました。前半に職場見学をする組と面接をする組に分けられ、分けられた組で最後まで一緒に案内されて終了でした。　【質問内容】・志望理由...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の方2名、役職や年次は不明　【会場到着から選考終了までの流れ】同じ時間帯の受験者20名ほどが1つの部屋に集められ、グランドスタッフの方から流れを伺い、その後前半に面接をする組と、後半に面接をする組に分けられました。面接をしていない時間はグランドスタッフの方との座談会があり、...

【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】玉手箱やSPIの対策本を解いていました。

【JAL スカイのメインベースコースを志望する理由を教えてください。 】【国籍や世代問わず、人々に心の拠り所を届けたい】という自身の想いを実現できると考えるからだ。 ◯◯の接客アルバイトでは、お客様視点を徹底することで、単なる【飲食をする場所】から【居心地の良い時を過ごす場所】へ変える経験をした。空港は、価値観や背景が異...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】大学2年次でのゼミでは、◯◯◯◯大会に出場しました。勝利するためには、関連の知識を身につけチームで話し合い、認識を合わせる必要がありました。しかし、メンバーによって持ってきた情報に差異があったり、対立して意見がまとまらないことが多々ありました。そこで、個々の意見にしっかり耳を傾ける...

【日産自動車を志望する理由】人生ビジョンをグローバルで実現できるためだ。 私の人生ビジョンは「全員が自分らしい選択をできる社会の実現」である。ほぼ全ての人が一度は車に関する選択（レンタカー等含む）を行うため、この領域で顧客が求める選択肢を提供する価値は大きい。そして、自分らしさは他がやらぬことでこそ現れてくると私は考えて...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】商品企画の役員　【会場到着から選考終了までの流れ】前日に送られてくるURLをクリックして入る。　【質問内容】All Englishであると二次面接の時に通達されていた。そのため、質問内容は全て英語。具体的な質問内容はなぜ自動車業界の中で日産なのか、どんな車をこれから企画していく...