【大学時代に最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。】体育会◯◯部での活動です。チームが勝てない状況から課題を見つけ、◯◯というこれまでにない新たな取り組みや戦術をチームで実践し、チームが勝つために練習するだけでなく、ミーティングを積み重ねてポジションのリーダーを務め、学生のリーグ戦で優勝することができました。...

【内容】課長クラスの人との座談会。ここに参加しないとリクルーターはつかないらしい。　【注意した点・感想】ここで切られるかどうかは分からないが、相手も課長クラスということで、ここでしか聞けない話もあるのではないかと思い、いくつか質問は準備していくようにしていた。雰囲気自体は穏やかで、笑いも起きていたが、言葉遣いは注意したほう...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ。　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事。年次は高い。　【会場到着から選考終了までの流れ】本店ビルで待機。時間になったら面接官が呼びに来て、面接会場に移動。　【質問内容】・学生時代がんばったこと、その深堀 ・志望動機、その深堀、入社してやりたいことはあるか。 主にこの2つが軸。リクルーター面談とは内容はさほど...

【内定後の課題の有無】宅建と外務員試験の準備　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】関東が約150、関西が約60（Gコース）　【内定者の採用大学・学歴】旧帝大、早慶、MARCH、関関同立が多い。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】本当に様々...

【経緯】Gコースセミナーに参加し、非通知で面談の連絡。2回目以降は面談が終わってから当日に電話で連絡。　【会場到着から選考終了までの流れ】ビルに着き、参加の手続きをしてから待機。社員の方から名前を呼ばれてから一緒に面談会場に移動。　【質問内容】・学生時代がんばったこと、その深堀 ・志望動機、入社してから自分がやりたいこと...

【あなたが考える住友商事の特徴（ビジネス、社風いずれも可、20文字以内）】信用により確実な成果を生み社会を利す　【そう考える理由（100文字以内）】住友の事業精神に法り、グループならではの総合力を生かし、国家や社会に貢献してきた歴史があるから。また、経営理念だけでなく事業内容にまで、信用に重きを置き多角的な事業活動を行うこ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やかな雰囲気。　【会場到着から選考終了までの流れ】呼ばれるのをまち、1時間ほど面接があり、そのまま帰宅。　【質問内容】どんな人生を歩んできたか。話すのはどの時期でもいいです。個人的には説明するために、人生のモチベーショングラフを書き、特に高かったところについて説明しました。そ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アイデアをベースに企業の問題を解決するために解決策を提案。その上でその解決策を論理的に組み立て、実際にプログラミングをしてアプリケーションを開発するという内容。そのアプリは作ったら終了ではなく、クライアントにプレゼンする。　【ワークの具体的な手順】講義→企画→開発　【インタ...

【試験科目】判断推理　【各科目の問題数と制限時間】約30問で1時間程度　【対策方法】ロジカルシンキングを鍛える。問題集の判断推理の部分をとく。

【会場到着から選考終了までの流れ】早く終わった人から帰れます。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業の課題を解決するための解決策を提案。まずは企業の設定をあらかじめされています。そして課題は自分自身で設定します。そしていかに論理的に解決策を組みたて、クライアントにアイデアを提供するかが鍵になりました。　【ワー...

【学生生活で最も力を入れたこと】学生生活で最も力を入れたことは野球と勉強の両立です。学生時代は生活の中心に野球がありましたが、学生の本業である勉強も怠ることなく力を入れました。野球ではチームの練習以外でもノルマを作り、課題克服のために練習に励みました。その結果、高校では春の◯◯大会で準優勝、大学では全国ベスト◯という成績を...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ビックデータを渡されて、それに基づき10年後の日本の未来を想像し、新規事業立案を行った。中間プレゼン、最終プレゼンで発表の機会があり、社員がフィードバックをしてくれる。ワーク中も社員が入り、アドバイスもしてくれる。　【ワークの具体的な手順】1日目は会社説明会やアイスブレイク...

【会場到着から選考終了までの流れ】会場の一階で社員が待機しており、案内される。GD終了後解散。　【GDのテーマ・お題】視聴率30%の番組を作るための条件とは　【GDの手順】定義決めをしっかりとした。20分という短い時間だったので、はじめにタイムテーブルを作り、それに沿うようにディスカッションを行った。1つの結論を出したあと...

【学生時代に力を入れたことを教えてください。（200文字以内）】私が力を入れたことは肉体改造だ。筋肉質な体型への憧れからトレーニングを始めた。短い期間で高い効果を出すために正しい理論を学び、一番効率よく結果を出す方法を模索した。特に時間調整や食事制限などに苦労した。しかし、目に見える体型の変化がやりがいとなり、継続すること...

【会場到着から選考終了までの流れ】到着　アンケート記入　ディスカッション　【GDのテーマ・お題】空港会社の予算を決定せよ　【GDの手順】個人で資料を読み込んでから、ディスカッション開始 資料で与えられる情報が多く、時間内にすべてを理解することは困難であるので、ディスカッションをしながら、適宜確認する必要がある。焦らず適切...

【会場到着から選考終了までの流れ】社員に呼ばれるまで学生が集まって座って待っているといった感じ　【GDのテーマ・お題】サークルの代表者を誰にするか　【GDの手順】配られた資料を各自5分程度読み込んで、それをもとに議論を進めていくという形式。自分の後輩を代表者に推すということが求められており、交渉力を強くみられていると感じた...

【試験科目】数理、言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】各20分程度だったと思う　【対策方法】特になし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「企業をよく知り、よりよい提案をせよ」という題のもと、5日間グループワークをした。班によって担当企業が分かれており、それによって難易度も少々違ったように思う。ほぼ毎日社員に対する報告会のようなものがあった。　【ワークの具体的な手順】担当会社はどういう会社なのかを理解し、何が...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】フランクで優しい感じだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】最初にアンケートを記入して面接　【質問内容】全体的に穏やかで深掘りをされたりはしない。 なぜ金融業界を志望しているのか なぜSMBCのインターンに参加したいのか 幼少期から今まで、どんな過ごし方をしてきたのか...

【試験科目】言語、非言語。　【対策方法】おそらく、筆記試験はSPIだったかと。しかし、問題自体は比較的簡単なものが多かった。なので、SPI対策本に取り組んでいれば苦労はしないと思う。

【本インターンシップ参加を志望する理由をおしえてください】インターンシップ参加目的は、職務内容理解の深化です。私の夢は青年間格差を減らすことです。◯◯学部の講義を通して、地方と都市学生の地域間各差を学びました。私は就職先として、学生の地域間格差を減らせる業界を重点的に考えています。貴社は鉄道事業も内包したITソリューション...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やかな雰囲気の方。見た目がとても若かったが、のちに聞くと30台後半の方であった。物腰穏やかに、こちらの話や質問をよく聞き、丁寧に対応してくれた印象。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になると、声を掛けられる。席について、好きな飲み物を一つ注文して、面接開始。一通りの質問...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】[DAY1] ・チームビルディング：個人目標設定&チーム目標設定（チームは事前に決められている）→ボードゲーム：目的「新規ビジネス創造で成功するスキル・ノウハウの理解　&　NSSOLの歴史理解」→昼休憩※弁当支給→ボードゲーム後半→明日の流れの説明→懇親会 [DAY2,...

【学生時代に頑張ったこと、自己PR（1000字以内）】学生時代に一番頑張った事は「幅広いものに目を向け、興味を持ったらすぐにチャレンジし、やり抜くこと」です。中高時代には体育会で厳しい上下関係故に入部希望者100人に対し毎年7-8人しか残らないような部活を「やめたら負け」という思いのもとで引退までやり抜きました。 部活引...