【学生時代に最も注力したことを教えてください。】私が学生時代に最も注力したのは、◯◯でのアルバイト経験での新人育成とチーム運営である。◯◯ではアルバイトスタッフが多く入れ替わる環境で、特に新人スタッフは仕事に慣れるまで時間がかかり、サービスの質や店舗運営の効率にも影響していた。私は単に自分の業務をこなすだけでなく、チーム全...

【経緯】最終面接が不安だったため面談　【会場到着から選考終了までの流れ】ラフに会話。　【質問内容】・今の自分の就活状況からの最終面接に対する不安 →当時他社の早期選考を6社落ちていたため自信が無いことを素直に話した。 ・自分の面接への想定回答に対するファクトが無いか確認 →社内報の記事をいただけた。 ・雇用条件の確...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語非言語、構造力テストで1時間　【対策方法】参考書を繰り返し解き、解法のフレームワークを覚えていた。また、模試を受けた。　【参考にした書籍・WEBサイト】マイナビのWEBテスト模試

【経緯】二次面接を受ける時期について相談　【会場到着から選考終了までの流れ】面談　【質問内容】一次面接での評価とFB→自分は結果に対してとても不安だったが、とても良い評価を貰え安心した。 二次面接前のフローについて→Webテストの受験に関する案内。当時、マレーシアへ旅行に行っていたため、受験時期を調整していただいた。　【...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事業責任者、3年目　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→質問→逆質問　【質問内容】・自己紹介 ・学生自体、力を入れたことはなんですか →就活エージェントの集客の長期インターンで、リーダー務めたチームで目標の集客人数を達成した経験。 ・経験に対する深堀 なぜリーダ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→質問→逆質問　【質問内容】雑談→趣味の話をお互い話して、かなり盛り上がった。 二次面接で答えたことの深掘り 学生時代力を入れたこと 社内でどのようなキャリアを歩んでいきたいか 他社の選考状況と自分の就活に対する考え方や企...

【承諾/辞退理由の詳細】従業員人数やキャリアに関する軸にあっており元々第1志望郡ではあったが、その中で面接を通してどこの企業より自分のことを理解して頂いた。そのため、選考途中に心から行きたいと思うことが出来、内定が出たらその場ですぐ承諾しようと思っていた。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修な...

【経緯】選考に進むかどうかの話をするための面談　【会場到着から選考終了までの流れ】選考の話をした。　【質問内容】一次面接ではどのような事を聞かれるか。→ガクチカなど。志望動機は聞かれないと言われた。 どのような方が面接を担当されるか。→事業責任者の方(確か) どのような観点が見られているか→志望学生の人柄、論理的なコミ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事業責任者の方(確か)　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→質問→逆質問　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと→集客のインターンでのリーダー経験 ・自分の挫折経験→チーム代表の辞任経験 ・高校の頃力を入れたこと→受験勉強 ・中学の頃力を入れたこと→...

【質問内容】どのような事業を行っているか→AIに関する開発の事業。note記事も見せてもらいながらお話を聞いた。 オープンワークに乗っていることの真偽について→トップダウンと書いてあるがほんとうにそうなのか 就活生時代どんなことを気にしていたか　【注意した点・感想】質問する時に、とにかく簡潔で結論ファーストで話すこと。...

【内容】50人の学生が自己PRを3分でして、それを聞いた人事の方が気になった人と面談する形式。　【注意した点・感想】50人の話全部聞いている人いないだろうなと思っていたため、自分を一言で表した。そうしたら、8ターム全てで面談のオファーが来た。しかし、正直興味のない企業が多くその時は途中退出したた。それでも自分のことを追って...

【内容】役員の方と25卒新卒の方との座談会　【注意した点・感想】女性で活躍している社員の方とお話できたのは、自分のロールモデルにも出来たのでとでも勉強になった。さらに、なんでもぶっちゃけトークOKで、役員の方もとても話しやすく、出た座談会の中で自分史上1番話しやすかった

【あなたの長所を教えてください。（200文字以内）】常に他者視点を持ち続けることだ。この長所は大学で◯◯サークルを創設した際に発揮された。私は幹部の中で、皆の意見を調整して全員が納得できる形で収拾することに注力した。その際、サークルのメンバーの満足度を軸を置き、皆の意見を聞きながら最終的に皆が納得できる形で結論づけた。その...

【説明会の具体的な内容】会社の概要や活動分野、資本金、求める人物像の提示など　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】エンタメ関係ということで責任感が強く、お堅いイメージがありました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】想像していたよりもフランクで、自分の推しに関するワークでも一人ひとり掘り下げてくださっ...

【説明会の具体的な内容】事業紹介、若手の活躍についての説明、自分の「好き」を共有、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】歌い手に関する事業を手がけている。創業は最近。事業内容がエンタメで自分の志望に沿っているから詳しくお話を聞きたい！　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】成長スピードがとても速く...

【説明会の具体的な内容】株式会社ウタイテの 会社説明と自分の推しについての語り合い　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】優秀で真面目なイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】かなり明るく話しやすく、色々なエンタメに精通していて、話しやすい　【このイベントを通しての感想】完全に個人の趣味で楽しく語り...

【説明会の具体的な内容】会社説明と自分の好きな物、推しについての交流会や質疑応答での社員との座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】どのような企業でどんな事業をしていたのかわからなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】すごく社員の方の雰囲気も良く業界・会社のことも深く理解できた。　【このイベ...

【説明会の具体的な内容】社員登壇　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】優秀な方だと感じた　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】優秀であった　【このイベントを通しての感想】別の業界の質問であった時も親身に質問に答えてくださいました。

【説明会の具体的な内容】会社の説明と、就職相談　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】エンタメ企業で2.五次元の事業を行っている会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】エンタメに対する熱い思いがあって事業をやっている会社　【このイベントを通しての感想】取締役の方がお話してくださって、とても参考になった。

【説明会の具体的な内容】会社の事業説明 選考の案内　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】SNSを中心に事業を行う華やかな会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ビジョンが明確で、キャッチーな言葉で言語化がされている。 様々な経歴を持った方が働かれている。 成長が確実にできそう。　【このイベントを...

【説明会の具体的な内容】求める人物像、業務内容、雰囲気　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】留学先と留学希望生徒とを繋ぐような業務のみと思っていました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】留学先の開拓など、説明会前のイメージ以上に面白そうな業務があり、同年代が多く所属していることもあって、活気ある楽し...

【「SMBC NIKKO Internship インベストメントバンキングコース」へ参加を志望する理由について述べてください。200文字以下】大学で◯◯の社会実装に取り組む中で、有用な技術でも資金調達や戦略がなければ社会に届かない現実を痛感した。この経験から、企業の成長や再編に深く関与し、社会に大きなインパクトを与えるIB...

【特に力を入れた活動1（300文字）】◯◯材料の表面構造解析の研究に力を入れました。◯◯を試料に照射し、散乱された◯◯の◯◯を分析することで◯◯を特定する実験を行いました。装置トラブルやデータの再現性不足など課題に直面しましたが、原因を一つずつ検証し、仮説を立て改善を重ねることで成果を出すことができました。また、得られた結...

【説明会の具体的な内容】会社説明会、推しを語る会、社員の方との質問や交流会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】エンタメの会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】急成長中のエンタメ企業　【このイベントを通しての感想】丁寧さを感じた。具体的には、参加者の学生全員に質問をするところや深掘りをして、その人の...

【このWSに求めることは？（300字以内）】稲畑産業だからこそもたらせる商社としての付加価値を学びたい。私は商材と人間性の両方を活かした営業を行い、真の意味で顧客に価値を届けられることから商社業界を志望している。これは、メーカーでは成し遂げることができないことだ。その中でも愛敬の精神を大切にする貴社は、私の「関わる人を大切...