【当行役職員が共有すべき価値"Five Values" の中から1つ選択し、それに関連するご自身の経験についてご記入ください。（400文字以内）】私はこれまで、"Proactive & Innovative"を持って様々なことに挑戦してきました。その中でも主な経験として、1ヶ月の短期留学と◯◯◯◯の長期インターンシップに挑...

【性格と特徴（100文字）】私は【憧れで動く人間】だ。いつも憧れから、新しいことに挑戦してきた。中学まで◯◯年続けた◯◯では一度もレギュラーになれなかったが、◯◯への憧れから◯◯◯◯部に入部した。場違いだと周囲から言われる中で三年間継続し、技術・精神共に成長することができた。　【学生時代に力を入れたこと（300文字）】◯◯...

【趣味・特技（100字）】趣味はサッカーをすることだ。ポジションはゴールキーパーで、コート全体を見れることから、仲間のポジション指示のみならず、チームを鼓舞するコーチングをすることで、チームの士気をあげ勝利に貢献した。　【ゼミの研究テーマ（200字）】私は◯◯法ゼミで研究をしている。◯◯は生活で身近なため、それを深く研究す...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】吸水性ポリマー（住友精化の製品）を用いて、世の中の過大を解決するといった新商品の開発ワークを行った。グループワークは2日間かけて行い、2日目に発表を行った。また、2日目の午前中は経理についても学んだ。　【ワークの具体的な手順】4、5人でグループとなり、新製品の開発体験をした...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手、現場の女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】特になし　【質問内容】学生時代に頑張ったこと、その深堀、自己PR、そのエピソードについての深堀、逆質問 ほとんどの時間がエントリーシートに記載した「学生時代に力を入れたこと」の深堀だった。20分という短い時間でめいっぱい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機、その後人事部の方に直接呼ばれスタート　【質問内容】志望動機 SMFLの魅力について コロナ禍での生活ではどんな変化があったか 趣味特技について 逆質問の時間がながく、雑談ベースでフランクだった。 質問の...

【研究内容】私は◯◯文化論ゼミに所属している。◯◯サッカーのファンを獲得する手法を研究テーマとした。なぜこれほどまでに熱狂的なファンを獲得することが出来たのか、そして単なる人気スポーツにとどまらず、国民的文化にまで発展した秘訣を、世界で最もサッカーに熱い◯◯◯◯に焦点を当て研究している。　【学生時代に力を入れたこと400文...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ　【対策方法】とくになし。三井住友フィナンシャルグループで使いまわしが可能

【承諾/辞退理由の詳細】一度承諾してから断ってしまったが、丁寧に対応して頂いた。　【採用人数・倍率】80人ほど　【内定者の採用大学・学歴】GMARCH、早慶が大半　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為、なし　【質問内容】いままでどういった就職活動をしてきたか なぜリース業界を志望しているか SMFLの魅力はどう感じるか SMFLを志望する理由 入社後はどんなことに取り組みたいか、どんな事業に興味があるか そ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義中心だった。業界や企業説明など詳しく教えてもらうことができた。また、ワークのための事前知識等も詳しく説明がある。その後に損害サポートワークをやった。また最後に座談会もあり、そこで色々と雰囲気や情報を得れる。ワークでは、フィードバックももらった。　【ワークの具体的な手順】...

【MSワークショップ1DAYに参加する目的と目標を教えてください。】MSワークショップの参加を志望する理由は2つあります。1つ目は大手損害保険会社である貴社が社会においてどのような役割を果たし、社員の方々がどのような社会課題の解決にあたっているのかを知りたいと考えています。損害サポートを通し、世界中の挑戦を支える損害保険会...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ　【対策方法】とくにせず

【会社説明会の感想】貴社の IT ドクターと呼ばれる理由や、キャリアステップについて、丁寧な説明で分かりやすかったと感じます。　【当社について関心を持った点】SIer と呼ばれる企業の説明会等に参加したことがありますが、それらの多くはシステム開発の工程の一部分しか担当していなかったり、特定の言語のみの対応であったりしました...

【試験科目】図形問題、暗号問題　【各科目の問題数と制限時間】数十問を60分　【対策方法】IQテストで良く見る図形問題を思い出した。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】代表取締役社長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続→軽く挨拶→質問に答える→面接官がそれに対して話す→逆質問→終了　【質問内容】趣味について深堀/大学の成績について点数をつけるなら何点か/どうしてIT業界を志望したのか/これまでの選考状況と今後の選考/家族構成を教え...

【承諾/辞退理由の詳細】休暇日数が多く、固定残業制であり、研修充実しているだけではなく、上流工程から下流工程まで多様な業務に携われるという点。　【内定後の課題の有無】まだ聞いていません。　【内定後の拘束】まだ聞いていません。　【内定後の研修など】月に1回だけあるそうです。　【採用人数・倍率】現在は20人程度ですが、今後も増...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事、中堅エンジニア　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続→5分間でキャリアプランの説明→これについての質問の回答→その他質問への回答→フィードバック→終了　【質問内容】貴方の将来のキャリアプランを説明してください/起業したりフリーランスとして独立する道ではなくな...

【内容】会社説明会、今後の選考。　【注意した点・感想】少人数制だったので、最後に何かしら質問をしなければなりません。そこで会社のこと、将来の在り方などについて質問できるように説明会の話を聞いていました。社長が登壇する予定でしたが急遽取り止めになってしまいました。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、一次面接参加の部長と研究員、人事（一次とは別の方）　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方と事前接続後、本会議に接続 終了後は自分から退出　【質問内容】・自己紹介 ・高校から現在に至るまでの経歴説明 ・研究概要（3分） ・志望動機 ・自己PR ・ESの深掘...

【試験科目】言語、非言語、適性検査　【対策方法】書籍等

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方一人、志望領域の研究員一人、研究部長クラス二人　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom待機部屋に接続後、対応するルームに割り振られる 終了後、自分で退出　【質問内容】研究発表10分、質疑応答20-30分、人事質問20分 志望領域と現在の研究内容が近く、製薬研究に...

【当社志望動機（他社との違いを明確にして記載（300字以内）】大学院で取り組んだ◯◯を用いた◯◯の研究を介して、その将来性だけでなく多くの解決すべき課題を実感し、そのひとつひとつを解決しながら◯◯に貢献したいという思いを抱くようになりました。その折、世界初のiPS細胞医薬製造プラント「SMaRT」の立ち上げや他家iPS細胞...

【長所】相手の立場に立って考えて行動すること　【短所】慎重で優柔不断なため決断力に乏しいこと　【健康状態】すこぶる良好　【あなたのモットー】一度決めたらやり遂げるまで諦めない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待合室で面接の案内待つ。面接後、若手の人事社員との面談があります　【質問内容】自己紹介で面接官が気になった部分に対して深掘りを行った 研究内容 志望動機 入社後やりたい仕事内容？ やりたい仕事内容に対して、ある程度...