【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客に対するDX推進案を考える。NECのソリューションを使って顧客の課題を解決し、IT化を進める施策を考えた。グループで話し合うところから評価されていると感じたが、最終日に役員の方々の前で発表する場では見ている全員から評価されている。　【ワークの具体的な手順】メンターとして...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクを押して待機　【質問内容】自己紹介 志望理由 学生時代に力を入れたこと など、エントリーシートにかいた内容を詳しく話す程度。 学生時代に力を入れたことでは大変だったことやそれを乗り越えた経験などをきかれる。 一...

【試験科目】国語、数学、英語だったと思う　【対策方法】なし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ビジネスリスクコンサルタントの方 中途採用で30代後半ぐらい　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのリンクを開く　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと →チームを率いるうえで大変だったこと、どのようにそれを乗り越えたのか →過去自分が失敗したなと感じた経...

【承諾/辞退理由の詳細】人柄が最終的な決断理由であったと思う。 また、ほかに内定を頂いたところは専門ごとに部門が分かれているがPwCは自分で選択できること、またテレワークも可能であることからこちらを選択。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部門長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomリンクを開く　【質問内容】自己紹介と志望理由を簡単に 周囲からどう思われている？ 家族からどう思われている？ 最近うれしかったことは？ 最近むかついたことは？ コミュニケーションをとる上で気を付けていることは？ あな...

【PwCコンサルティング合同会社の「【BC】ビジネスコンサルタント職」を志望する理由を、日本語でご記入ください。（字数制限：400文字以内）志望理由を記載する際は、以下の点に関して明確に触れてください。・数あるコンサルティングファームの中で、PwCコンサルティング合同会社を志望する理由・「ビジネスコンサルタント職」を志望す...

【LIXILについてあなたが現時点で知っていること、この5日間のインターンシップを通して得たいことは何か、教えてください。 （200文字以上 500文字以下） 】私の夢は、空間をコーディネートし、人々の生活を豊かで快適なものにすることです。 私は栄養学を学んでいますが、習得した知識をさらに磨くために、食の開発、演出、...

【自身の強みをエピソードとともに教えてください。（200文字以下）】周囲を取り巻く課題に対して、周りの人々と協力して解決に導けることだ。塾の◯◯講師として勤務していた際、ある講師から生徒の定期テスト対策が授業内では終わらないという相談を頂いた。他にも同様の悩みを抱えた講師がいたため、教室長や他のチーフと相談を重ね解決策を模...

【森永乳業で挑戦したいことをご記入ください。300文字以下】自らの手で新しい価値を創造し、貴社で【革新】を起こしたいです。趣味の◯◯作りを通して、独創性を発揮し手間暇をかけ作ることによる達成感や、幸せを提供できる喜びを感じてきました。そのため、多様な意見を尊重し、進化させてくれる貴社で、創造性を発揮し、豊かな生活に貢献でき...

【現時点で興味を持っている企業・業界、またその理由を教えてください。（200字以下）】「運動を通して人々に心身の健康を提供したい」という想いがある。部活動やサークルでの運動経験を通して、日々の運動は体だけでなく心の健康にも繋がることを体感したため、上記を実現できるスポーツ企業に興味を持っている。人々に日々の運動を促進する企...

【あなたのキャラクターがわかるエピソードを教えてください。（300字以内）】私を一言で表すと「ゆとりのある努力家」である。このように考える理由は、計画的に物事を捉えゆとりを持ち、高い集中力で物事に取り組めるからだ。大学生活において、累積GPA◯◯以上を保つという目標を持ち学習を行った。珠算と書道を行うことで得た高い集中力に...

【注力したこと 50字以内】アルバイト先の塾で、生徒数増加を目標に講師チームの活性化を行いました。　【注力したこと（役割） 50字以内】部門責任者として講習やミーティングを定期的に行うことでチームに一体感を生み出しました。　【注力したこと（成果） 25字以内】生徒の満足度が向上し生徒数が◯◯倍になりました。　【趣味・特技　...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】覚えていないです　【対策方法】特になし

【当社を志望する理由と当社で取り組みたいことを教えてください。（300文字以内）】私が貴社を志望する理由は、車両を通じて地域社会に貢献し、安全で快適な移動を提供することで人々の生活を支えたいからです。貴社は他地域に繋がる路線を多く運用しており、地方の経済活動に貢献出来ると考えております。鉄道事業は地域との関係が非常に深く、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職はわからないが全員上の方だと思います。内一人は前回の管理職面談でお会いした方です。　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターの方に大阪駅で集合し、本社に案内される。待合室で社員の方とお話し、面接室に移動。終わったら再び待合室に移動し、結果を通知される。　【質問内容】・...

【経緯】前回の面談で次回面談の案内をされる、　【会場到着から選考終了までの流れ】今まで面談してきた社員さんと大阪駅で集合し、上司の方と合流してカフェで面談。その場で解散。　【質問内容】志望動機ややりたい業務、学生時代がんばったことや自分の長所、短所など、面接でよく聞かれるような質問をされる。前日までにエントリーシートのよう...

【承諾/辞退理由の詳細】鉄道業界という非常に狭いものではあるので次のキャリアに繋げられないのではないかと不安に思った。　【採用人数・倍率】辞退したので不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明

【経緯】前回の面談時に次の面談の日程を案内してもらった　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様に大阪駅で集合し、カフェにて面談する。終わり次第その場で解散。　【質問内容】前回と同様、逆質問の時間が非常に多いです。ただ、他社の冬インターンがある時期でもあるため、現在の選考状況や志望度などについては質問されました。志望動...

【経緯】夏インターン後に電話がかかってきて1度お話する時間を設けないかと提案される。　【会場到着から選考終了までの流れ】大阪駅の前で集合し、カフェに向かう。そこで1対1でお話してその場で解散。　【質問内容】基本的には逆質問の時間です。どんな業務をするのか、労働環境はどのようなものかなど、なんでも質問できるような雰囲気でした...

【研究内容（※ 研究のプロセスやねらいとする事柄を平易にまとめてください/技術職：800字　事務職：400字）】英語力の向上に力を入れている。英語を勉強する目的は、2点ある。1つ目は、英語を使い海外と繋がる仕事ができる、グローバル人材になることだ。理由は、私の人生の目的である「日本の商品を世界に広め、人々の選択肢を増やし豊...

【あなたが創造性を発揮した経験】高校の部活で、「私にできること」を考えチームに貢献した経験だ。〇部に未経験で入部し、ある大会で、同期が〇人いる中で私だけがメンバー外となり、挫折をした。しかし、「チームに貢献する」という目標を達成するため、創造性を活かし、「私にできること」を考え行動した。そこで、主に戦術分析や戦略提案を行っ...

【あなたが目の前の人の心を動かし、行動を変え、成果を創出した経験を記述してください。（200文字以下）】ゼミの共同論文執筆のリーダーの経験である。◯◯人1組で執筆活動を行う中、ゼミ内で迎えた最初の発表にて教授から最低評価を受けた。再起にあたり、班の中で熱量差が生じているという現状の真の課題を論文完成までのビジョンの共有不足...

【これまで集団で取り組んだ経験において、最も困難な壁にぶつかった内容を、
あなたの役割やどのように乗り越えようとしたのかを含めて具体的に教えてください。（500字以内）】最も困難だったことは、◯◯での演奏です。私は、中学校で吹奏楽部に所属していました。この部活は演奏にダンスや歌などの要素を取り入れたパフォーマンスを得意とし...

【自信を持って他者に誇れる経験を教えてください。（400文字以内）】1年半続けた◯◯を紹介する企業での長期インターンの活動で、学生インターンの定着率向上に取り組んだ経験だ。私は学生◯◯名、社員◯◯名で構成されるHPやSNSから顧客を獲得するチームに所属しており、そこでは新人の学生インターンがすぐにやめてしまうといった課題が...