【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と志望部署の方の2人。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、予約した時間に接続後すぐに開始　【質問内容】・志望動機 ・学生時代に頑張ったこと ・普段使っている路線や最寄りの駅 ・なぜこの職種か？ ・所属先の研究室の研究内容との関わりは？ ・今の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と希望職種の方の2名 一次よりも役職は高めの方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、必要な書類等を見せて受付、部屋に移動した後、交通費の精算のための書類を書いて提出し、時間になったら6人グループで移動し、それぞれの部屋で面接開始　【質問内容】・志望動機 ...

【承諾/辞退理由の詳細】多くの人の生活を支える交通インフラの情報通信分野で働けるということで承諾　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】5月下旬に内々定者を対象としたオンラインの説明会があることを伝えられた。また6月の内々定式に必要な書類を用意し、出席していだきたいという旨を伝えられた。　【...

【当社を志望する理由を述べてください。あわせて、上記の希望部門やご自身の興味・関心を踏まえて、入社後に取り組んでみたいテーマと、あなたがそこで果たしたい役割について述べてください。】私がこの業界を志望する理由は、皆様のような専門性の高い人材と共に働き、日本企業の課題解決に尽力したいという思いからです。これまで私は、日本の産...

【志望理由と入社後取り組みたいこと】不動産事業を通して◯◯である西日本の都市開発に携わりたいからです。私は、「◯◯を世界的に知られる都市にしたい」という願望をもって大学に入りましたが、研究を続けるうちにもっと大規模な場所で都市開発に挑戦したいと考えるようになりました。特に、「駅」で効果的な開発を行うことができると、観光客か...

【学生時代最も打ち込んだこと】学生時代に最も打ち込んだことは、学生実験です。毎週2回の実験と関連するレポート、さらに予習に取り組む中で、限られた時間の中でバランスを取る必要がありました。同時にアルバイトもこなす中で、提出期限に追われないよう日々少しずつ進めるようにスケジュール管理をしました。予習に多くの時間を割いたことで、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社員にインタビューを行いその記事を書く、オフィスツアー、社員交流質問会（全体や個別）、班で相互にインタビューを行い何かしらの記事を一つ作るというワーク（いちばん大きいイベント）というように、さまざまな取り組みがあった。　【ワークの具体的な手順】それぞれについて説明があり、実...

【大学での研究テーマや特に力を入れている科目は何ですか。（100文字以内）】◯◯学を専攻しており、格差について研究しています。世代間をまたがる格差の再生産が主なテーマです。　【趣味・特技をご記入ください。（100文字以内）】旅行が趣味で、特に知らない新しい場所に行くことが好きです。そうした場所に行き、現地の生活に触れること...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事ではなく、実際の記者の方で部門の異なる二人。　【会場到着から選考終了までの流れ】接続、面接　【質問内容】基本的にはESの深掘り。ここでは特に志望動機への深掘りは聞かれなかった。全体的に、the面接のような形ではなく、あくまでESの内容について興味のある部分を聞いてくるという...

【説明会の具体的な内容】企業理念、インターン選考の流れ、種類、募集要項について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】海外に展開していることもあり、グローバルなイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会を聞いて、企画から販売まで自社で一貫している企業のため、業種が幅広く様々なことに挑戦できる体制...

【説明会の具体的な内容】会社の理念や特徴、やりがい、若手が活躍できる理由などの説明。 オンラインで動画を視聴する時間が多かった。 最後に質疑応答の時間があり、一つの質問ごとに丁寧に回答されていた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】中小企業向けのコンサル　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】若手か...

【自己PR（300）】私の強みである「強い意志を持ってやり遂げる力」を活かし、大学の◯◯部の◯◯としてチームを4年ぶりの勝利に導いた。幣部は部員が能動的に練習に取り組めない状況に陥っており、技術やチーム力の低下から試合で勝てずにいた。私は「この状況を変えたい」という意志のもと、まずはリーグ戦での一勝を目標に部内の環境改善に...

【あなたが他の方と比べて、「突き抜けている」と思える点はどこですか？】コミュニケーションから課題や潜在的なニーズを発見し、それを解決する一連のプロセスを進める力。　【関西電力で実現したいことを教えてください。】私は貴社で、働く目標を達成したい。私の就職活動の軸は「社会の幅広い領域に影響を与えること」だ。影響とは具体的に、「...

【あなたがこれまでの人生で力を入れて取り組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか 、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら記入ください。（400字）】大学◯◯部のスカウト担当としてチーム強化に注力した経験だ。当初弊部はスポーツ推薦者が少ないゆえに戦力不足が続き、3...

【説明会の具体的な内容】ANAグループ中期経営戦略、ANAグループ各社紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ANA本社が主な事業を担っているというイメージを持っていました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ANAのグループ会社はANA本社の子会社ではなく、対等な立場にあり、それぞれが重要な役割を...

【説明会の具体的な内容】・企業説明 ・事業説明 ・座談会 ・社風紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】インフラ企業らしい堅い社風で、年功序列のイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員同士非常に仲が良く、フラットな雰囲気だった。　【このイベントを通しての感想】企業HPからは分からない...

【説明会の具体的な内容】仕事内容から実際に働いている方の一日のスケジュールまで事細かにお話してくださった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事人間のようなドライなイメージがあった。また、テレビ局ということもあり、激務であると予想していた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】存外に穏やかで親しみや...

【志望理由】キャリアを築く上で、社会をリードすると同時に社会を底から支えられることがしたいからです。私は部活動のキャプテンの経験を通じて、縁の下から支えながらも、チームをリードすることにやりがいを感じてきました。そのような私にとって、貴社は北陸新幹線や街開発で新しい社会を形づくりながらも、在来線や山陽新幹線を通じて人々の暮...

【学生生活を送る中で、特に頑張っていること・その内容を教えてください。（研究活動・授業・サークル活動・ゼミ活動・部活動・アルバイト等）（200文字以下）】“挑戦“を意識しながら研究活動に注力している。学外での実験が必要な研究テーマをあえて選択し、実験のために大学などへ出張した。そこでは、普段使うことができない装置を借りて実...

【説明会の具体的な内容】・担当社員の自己紹介 ・企業説明 ・業務説明 ・選考フローの説明 ・座談会 ・アンケート記入　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】・エンジニアはやっぱり辛い ・社員の方も真面目で固い ・ブラック企業も多い（離職率が高い・固定残業代がある）　【説明会後の企業・業務・社員に対する...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、課長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代に力を入れたこと（なぜ始めた、課題、学び、よりよくするためには、チームでの困難だったこと）、志望理由、チームでの経験（どのような役割、課題、学んだこと）、学業での研究内容、就職活動の状況、逆質問、...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望であったため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】50人程度　【内定者の採用大学・学歴】早慶、国公立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会、学生団体、留学、長期インターン、起業

【研究内容】◯◯◯◯と国際市場に焦点を当て、日本の◯◯産業が今後どのような道を歩むべきか研究している。（これは、現在◯◯◯◯をはじめとするテクノロジー技術の発展により、新たなモビリティ社会の実現を目指している◯◯業界。）そして「◯◯」そのものに、大きな変革とビジネスチャンスが生まれている状況であり、その影響は、◯◯業界を超...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的　【対策方法】特になし

【説明会の具体的な内容】会社についての説明とDXの取り組みについて。また、QAコーナーもあった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅苦しい真面目なイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員がいきいきとしていて楽しそうに仕事をしているイメージ　【このイベントを通しての感想】実際に働いている社員...