【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室。　【質問内容】・これまでの学生時代で一番頑張ったこと ・取り組みの詳細 ・ワークショップに参加した理由 ・一番取得が難しかった資格 ・取得しようと考えた理由 ・逆質問 相手の学生の発言に対して、面...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室。　【質問内容】・学生時代に最も力を入れたこと ・取り組みの詳細 ・参加したいと思ったきっかけ ・一番大変だったこと ・最優秀賞獲得の要因は ・入社してからどのように活かせるか ・短所の対...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業であったため。社員訪問や選考を通じてお会いした社員の方々が皆さん明るく穏やかであり、最も自分らしく働けると感じた。　【内定後の課題の有無】特になし。　【内定後の拘束】特になし。　【内定後の研修など】全体研修が約3週間あり、その後各職種に分かれてOJT研修を行う。　【採用人数・倍率】事務...

【学校での研究・ゼミ・授業などで学んだ内容について記入してください。】⾔語学ゼミに所属し、⾔語運⽤のダイナミックスの観点から、⾔語が社会⽂化的背景に影響を受けながら○○の相互作⽤の中で現れるしくみを探究しています。また、⾔語を学ぶことが好きで、○○語の講義を2回⽣まで週3回受け、3回⽣の春には○○語で論⽂を読む講義を受けて...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に指定されたリンクより入室　【質問内容】Q1. あなたはどのような人間ですか？理由とともに。（1分以内） Q2. あなたが取り組まれている活動において、従来とは大きく異なる方針・やり方を求められたときのことを教えてください。 その時...

【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なC-GABと同様　【対策方法】問題のパターンが少ないため、他社の夏インターン等の選考を通じて練習した。

【あなたの人生で、チームで取り組み、成果を上げた経験について教えてください。（30文字以下）】◯◯のプロジェクトを立て直し、成果を出した経験です。　【その取り組みを行うことになった背景や目的を教えてください。（200文字以下）】私が長期インターン生として参画した◯◯プロジェクトは、当初の要件定義が不十分であった上、マネージ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の男性現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に指定されたリンクより入室　【質問内容】1分程度で自己紹介 学生時代に力を入れたことの概要 そのエピソードの深堀 * 動機 * 直面した困難 * その困難の克服方法 * 他者の説得方法 * それによって得ら...

【試験科目】非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】非言語：10問程度 英語：20問程度　【対策方法】特になし。 同じような試験を採用している他社を受けてみるとよい。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】3人はおそらく役員レベル 1人は若手　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機→部屋に入室　【質問内容】1分程度で自己紹介 学生時代に力を入れたこと →深堀り 就活の状況は？ 他商社と伊藤忠の違いは？なぜ伊藤忠を選んだ？ →深堀り なぜ◯◯カンパニーを志望...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→面接ブースまで案内　【質問内容】1分程度で自己紹介 エントリーシートの設問をもとに深堀（状況、役割、やったこと） 他商社の方がエネルギー事業が大きいが、それと比較して伊藤忠である理由は？ 企業選びの軸...

【説明会の具体的な内容】事業内容に関する説明。部署ごとの業務内容など。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】プリクラ、プライズ商品の企画などがメイン　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】企画も行なっているが、他にもフィギュアやゲーム事業など幅広く手がけている　【このイベントを通しての感想】企画職と営業職...

【あなたの一番のPRポイントを1つお選び下さい。】周りを巻き込む力　【上記のエピソード（500文字以下）】私はリーダーとして○○に参加し、○○した経験がある。マーケティングの理解を深め、仲間と切磋琢磨する場を求め、参加を決意した。そして、チームの○○に貢献したい思いと自己成長のためにリーダーに立候補した。 議論では多様な...

【ゼミの研究テーマをご記入ください。（ゼミに所属していない場合は学業で最も力を入れて取り組んできたことをご記入ください。）（200字以内）】○○学ゼミに所属し、「○○が地域に与える影響」について研究しています。実際に○○が生じる地域で現地調査を行い、社会学的視点や○○学、調査手法としての社会調査の技術を学び、研究を行います...

【試験科目】言語､非言語　【対策方法】難しい。特に非言語は問題集などで問題傾向の確認や対策をした方がいいと思う。

【これまでの学生生活でデジタルを活用して、目標を立て何かにチャレンジした経験を教えてください。また、一定の成果が出た場合はそちらも合わせてご記入ください。（400字以内）】メルカリで3ヶ月以内に10万円売り上げるという目標を立て、挑戦しました。近いうちに受けたい美容施術があり、その資金調達を楽に済ませたかったからです。しか...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】それぞれの班で獲得したいターゲットを選択し､そのために施策を提案した。チームはあらかじめ決められている。初日の最初に個人ワークがあり､残り1日半でグループワークを行う。最後に発表する。社員の方から質疑応答がしっかり行われる。　【ワークの具体的な手順】アイスブレイク→会社説明...

【試験科目】デザイン思考　【対策方法】練習問題から問題を想定してヒントになりそうなワードを書き出しておいた

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。（50文字以内）】ランニングサークルの幹部としての活動に力をいれ、新入生の定着率向上を目標に尽力したことだ。　【その取り組みの中で、自身が担った役割（※）をご記入ください。 （※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。） （50文...

【あなたの強みについて、具体的なエピソードを交えて教えてください。（300文字以内）】私の強みは、周囲の力も借りながら目標を達成するまで努力し続けられる継続力だ。この強みの具体例として、大学時代に、陸上未経験から○○年で目標のフルマラソン○○時間切りを達成した経験を挙げる。この目標を目指す上での課題としては、故障しやすいフ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】元技術系の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】15分ほど前に会場に到着、面接官の方に面接室に案内して頂き面接開始。終了後は交通費の用紙を渡し帰宅。　【質問内容】•勉強面で力を入れた事 •そのことについての深掘り（何故その科目に力を入れたのか、工夫した点、困難だった点、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLから接続、そのまま開始　【質問内容】•学生時代頑張ったこと •その事に対する深掘り（学生時代に力を入れたことでの役割、工夫した点、困難だった点、困難を乗り越えられた理由） •勉強面で力を入れている事 •何故今...

【承諾/辞退理由の詳細】第一希望の企業から内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】他の就活生と交流がなかったため不明　【内定者の採用大学・学歴】他の就活生と交流がなかったため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】他の就活生と交流がなかったため不明

【チームで協力して困難な課題に挑戦した経験を、当時の状況・課題・あなたの役割を含めて教えてください。】学生時代のバンド活動で「ライブの集客が増えない」という課題に直面した。当初は観客ゼロという状況だったが、「私たちの曲を多くの人に聴いてほしい」という思いから、動員数増加を目標に様々な施策を実行した。私は施策を提案する役割を...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】忘れてしまったが一般的な問題と制限時間　【対策方法】青本を周回する事で対策した。他企業のwebテストで練習して本番に慣れる対策もした。