【承諾/辞退理由の詳細】一般的なイメージだけでなく、選考を通じてポジティブ思考が伝わり、雰囲気が合っていると感じたから。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、生産技術職の偉い方　【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に到着し、交通費の清算を行いました。自分の面接時間までは人事の方とアイスブレイクをしました。　【質問内容】【質問】 ・自己紹介（1分程度で） ・オープンカンパニーに参加して、日清食品に対する印象は変わったか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名、生産技術職1名　【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてくるteamsのURLに5分前から入室　【質問内容】【質問】 ・自己紹介（1分くらいで） ・趣味 ・周りから、どんな人と言われるか（理由も） ・志望動機 ・インターン参加してのギャップはあった...

【所属している研究室での「研究・専攻テーマ」（30字以下）】◯◯による◯◯老化抑制機構について　【所属している研究室での「研究もしくは専攻内容」を詳しく。（300字以下）】現在、世界的に◯◯市場が拡大しており、食品の◯◯老化を抑制することが更なる市場拡大に繋がります。◯を添加した◯◯は貯蔵中の老化が抑制されたと報告されてい...

【会場到着から選考終了までの流れ】最寄り駅に到着後、バスにて送迎 　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題は特になかったです 人事の方による会社概要の簡単な説明 先輩社員による業務内容の説明 試食ワークを通じた実際の業務体験 社員さんの説明つきの工場見学 座談会 同じテーブルに座った学生との感想交...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初の2日のオンライン実施日は豊田通商が実際に携わった案件を追体験する形でグループワークに取り組んだ。3日目は豊田通商の各本部の説明会が行われ、4日目以降は各グループが担当する本部を決めたうえで新規事業立案ワークに取り組んだ。　【ワークの具体的な手順】新規事業立案ワークに関...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途で入られた中堅の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室、面接、退室　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたことの深堀（それを行う上で難しかったことなど） インターンシップに応募した理由 →素直に自らの未熟な業界、企業に...

【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室、アイスブレイク、GD、退室　【GDのテーマ・お題】総合商社という業界に関わる非常に抽象度の高いお題　【GDの手順】役割決め、議論、最後に結果をまとめた。面接官に対して発表することは求められなかったと記憶しているが、最後にメンバー全員で最終結果を確認する時間を作った。　【GDが...

【あなたがこれまでで一番モチベーションがあがった場面はどのような時でしたか。また、なぜその場面でモチベーションがあがったのかを経験談と共に教えてください。】リーダーとしてチームを導き、高い目標を達成する過程でやりがいを感じる。サークル活動の一環でインターンをしていた◯◯で新歓企画を統括した経験が例である。人数不足に悩まされ...

【試験科目】言語理解、計数理解、パーソナリティ、英語　【各科目の問題数と制限時間】言語理解15分、計数理解15分、英語10分　【対策方法】参考書で対策した。いくつも参考書を買うのではなく、一つのものを数周行った。

【あなたがキャリアを通して成し遂げたいこと・目指す姿は何ですか。その実現のために、ダイキンではどんなことに挑戦したいですか。（300字）】私は、空気という環境を通じて人々の快適性を支えながら、ZEBの推進を通じて環境問題の解決にも貢献したいと考えています。幼少期から趣味の◯◯を通じて「当たり前がなくなる」環境問題に強い関心...

【自己PR】大学時代の二つの経験から、新たな一歩を踏み出す行動力に自信がある。（1）サークル活動において、SNSでの情報発信を一新し、◯◯人以上の新歓参加者を集めた。（2）◯◯でのアルバイト活動で、前例のない取り組みに挑戦し、更なる集客に繋げた。この力を活かし、貴社でも革新的な商品の立案に取り組みたい。　【インターンシップ...

【志望理由】志望する理由は2つある。1つ目は、貴社がどのような考えに基づき、どのように社会に価値提供しているかへの理解を深めたいからだ。私は専攻分野として学んでいるITやデジタル技術を用いて社会に価値提供したいと考えている。そこで、人々の生活の基盤である社会インフラを支えている金融分野でのシステム開発に興味を持った。金融業...

【志望理由】先進的なICT活用により保健業界のゲームチェンジャーとなっている貴社の業務理解を深めるためだ。私は飲食店でのアルバイトで、ITの活用によって業務効率が高まった経験から、現代社会におけるITの重要性を感じた。貴社では人々の生活に欠かせないサービスをIT活用によって生み出し、大きなやりがいを感じることができると確信...

【HPEへの志望理由（200）】最新技術を駆使して日本のDXレベルを引き上げたい。暮らしを豊かにするIT技術に魅了され、自分の専門領域でさらなる発展に貢献したいと考えた。そのため私はソフトとハードの両面から顧客に寄り添った課題解決を得意とする貴社を志望する。自身の武器である◯◯に関する知見を活かして最先端のプロジェクトに携...

【その職種を志望する理由を入力してください。（日本語200文字以内）】貴社の商品は、単なる消費財ではなく、生活をより快適にするためのソリューションであると考える。私は消費者の潜在的なニーズを引き出し、最適な形で商品を届けることで、より多くの人々の生活を豊かにしたいと考えており、「物事の本質を捉え、適切な目的を見定める」とい...

【あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。（300文字以内）】地域の活性化と人々の想いを形にした街づくりを両立させ、「ワクワクする暮らし」を創りたい。転勤族の家庭で育った経験から、新しい環境で出会う街や人と向き合うことに大きな意義を感じ、街づくりに携わりたいと考えた。中でも、◯◯における持続可能な農業と魅力...

【説明会の具体的な内容】富士フィルムの歴史、企業理念 STPDサイクルについて 人材育成に関して パネルトーク 質疑応答 　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目で堅い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人柄の良さを感じた　【このイベントを通しての感想】富士フィルムの歴史や企業理念、目指...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はオンラインでの事前説明や企業理解を深めるためのワークが用意されていました。また、ワーク内では班のメンバーと交流時間もありました。2.3日目は対面開催で、架空の企業に対する課題解決ワークを行いました。最終日は、発表とオフィスツアーを行いました。　【ワークの具体的な手順...

【今回のワークショップへの応募理由を教えてください。（200）】お客様訪問疑似体験を通して、貴社の顧客起点での課題発見から提案までを学ぶために志望する。貴社のワークショップに参加した際、CVMプロセスから顧客の潜在的課題を具体的に見出す重要性を学んだ。同時に、事実から現状の問題の仮説立てを行い課題を抽出する難しさを痛感した...

【説明会の具体的な内容】理工系の業務説明 ハードとソフトについて担当社員の方がそれぞれお話してくださった　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目で堅い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やかな人が多く、技術力がある　【このイベントを通しての感想】情報系大学院生でないともしかしたら厳しいかもしれません

【説明会の具体的な内容】自分の好きなブースで話を聞く データ活用　SKISKIなどAI分析の具体的事例 座談会（DX） データマーケティングやJR東日本情報システムの業務について 働き方　福利厚生や働く姿勢（テレワークなど）について 人事トーク　人事部長の方がどのような経歴を歩んできたか　【説明会前の企業・業務・社...

【成功や失敗を問わず、これまでの人生でチャレンジしたエピソードを教えてください】◯◯年間続けた◯◯の経験があります。◯◯歳の時に、クラス内試験に挑戦しました。◯◯人所属するクラスで合格者は◯◯人程度と言われており、それまでに周りとの才能の差を感じたことがある私にとっては大きなチャレンジでした。合格のためにまずは現状把握から...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】青本を中心に勉強しました。他社のSPIを受けたりして、テスト慣れしました。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】学生5〜6人が1チームとなってワークに取り組んだ。ワークでは自分にできることややってみたいこと・本日の学びについて話し合い、それを踏まえて日清食品で挑戦したいことをまとめた。社員との座談会も行われた。　【ワークの具体的な手順】まずは個人でワークを埋める時間を設け、その後チー...