【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】凸版印刷が以前取り組んだ実際の案件を基とするワークについて6人1班で取り組んだ。テーマは半日に1つ与えられており、毎回5分程度でのプレゼンテーションの時間も存在した。ワークの途中で社員の方からの軌道修正が入る。　【ワークの具体的な手順】ヒアリング→話し合い→発表　【インター...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】通例通り　【対策方法】特になし。

【あなたの身の回りにある「社会的課題」を一つ挙げそれを解決するための方法（実施主体は自由に設定）】私が住む◯◯県◯◯は高齢化率◯◯%と全国的に見ても高齢者の割合が高い。◯◯が抱える問題の1つとして、地元の小売店の後継者不足が挙げられる。小売店は売上が縮小傾向にあるため利益も生みづらく、店を畳んで他の仕事を選ぶ場合が多い。一...

【説明会の具体的な内容】企業情報、事業説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】財閥系の鉄鋼商社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバルに事業を展開　【このイベントを通しての感想】自分の大学とマッチしている企業

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】偉そうな方ばかりでした。眠そうな方もいました。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】研究内容について、事前に作成したパワーポイントを使って説明しました。面接官側は一つの画面をみんなでみているという形だったので、もっと大きな字でパワーポイントを作った方が良か...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的年次は高そうだと感じた。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】研究内容について3分ほどで分かりやすく説明するように指示されました。その後、話した内容について質問されて答えていきました。他にも、長所や、将来やりたいこと、志望理由などのオーソドックスな質...

【試験科目】言語、非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものでした。　【対策方法】特になし

【研究内容を簡単にご記入ください。（150字以下）】私は◯◯の◯◯解析というテーマで研究を行なっています。研究対象とする物質で◯◯という特異的な挙動が確認された為、そのメカニズム解明に向けて、◯◯解析や◯◯構造解析を行っています。この解明により、◯◯を利用した◯◯としての◯◯利用が可能になると考えています。　【興味のある業...

【経緯】仕事理解セミナーに参加後に大学専属というOBの方から連絡がありました。その後日程を確認して面談をしました。　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsのurlが送られてきて、時間になったら参加するタイプでした。　【質問内容】志望している部署について志望している理由と、どのような仕事だという理解であるかを聞かれまし...

【あなたがIBMで成し遂げたいことについて、希望する職種を選んだ理由を含め、具体的に記述してください。（500文字以下）】「テクノロジーにより誰もが生きがいや働きがいを感じることの出来る社会をつくる」という夢を成し遂げたいと考えています。コロナ禍での研究活動は、研究室への登校が◯◯に減ったが、結果は例年以上を求められ、デー...

【説明会の具体的な内容】事業内容、職種別仕事内容、人事評価制度、勤務地について。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】外資であるため、イケイケなイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】落ち着いている。社員同士はあまり関りがなさそうだった。　【このイベントを通しての感想】人事の方々同士がよそよそし...

【説明会の具体的な内容】企業情報、事業内容、先輩の話、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】全く知らない　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】エネルギーの輸入商社　【このイベントを通しての感想】全く知らない会社であったが、話を聞いたところエネルギーの輸入商社として有名であるとのことであった。個人...

【今まであなたが一番努力したこと、その時に大切にしていた想いや考えを教えて下さい。（300字以内）】私は◯◯◯◯◯部の勝率向上に尽力しました。かつての部は試合前の練習においても緊張感がなく、部員の練習に対する意識の低さがレベルの低下につながり、○○での残留が難しい状況でした。勝率向上のためには部員個人の意識改革が必要である...

【志望動機（300）】私は将来、IT技術を用いて新たな価値を創造し、課題解決という形で社会に貢献したいという思いで、IT業界を志望しております。その中で貴社はトヨタグループのIT戦略の中核を担い、車開発やモビリティサービスに関わる最先端のITソリューションを提供している点に魅力を感じました。また、モビリティの分野で、社会の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】ズームのURLから入り、そのまま解散　【質問内容】・わたしはあがり症なんだけど、どうしたら解決できるか教えてください ・事前に記入したどういう営業マンになりたいかについて、なぜこの項目を低く評価し、逆にこの項目は高く評価したのか ・今...

【試験科目】言語非言語　　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同様　【対策方法】SPIの対策本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】就活状況をペーパーに記入し、面接に向かう。　【質問内容】・現在の就活の状況について ・なんでこの志望企業の順番なのか ・前回自分の成長よりチームの成長に重きを置いていると言っていたが、あなたの軸にある実力を元に評価と少し矛盾すると...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後に性格診断の受験と企業選びの軸などについて記入、その後面接。　【質問内容】・あなたが思いつくサブスクリプションを教えてください。 ・あなたが思いついたサブスクリプションのメリットとデメリットを2つずつ教えてください ・あなたがそ...

【承諾/辞退理由の詳細】給与はかなり良いが、日々の労働時間が自分には長く感じたため。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】サークル、体育会

【説明会の具体的な内容】企業の概要/職種別の説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】有名な企業で将来は安定していると思っていたが、残業は当たり前のようにあるのかなと思っていた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】やはり残業はあるということは変わらず、忙しそうと思った　【このイベントを通しての感想】会...

【IT／SI業界および当社に対する志望理由をご自身の経験に基づき、具体的に記載してください。（200字～300字以内）】◯◯の◯◯で、IT技術を駆使したスマートシティプロジェクトが進行中であるというニュースを聞いたことがきっかけでした。◯◯での留学生活中に、この都市計画の話を聞きました。今、自分が生活している街が大きな変化...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接→逆質問　【質問内容】・研究の概要 ・なぜ今の専攻に進んだのか ・研究テーマに関する社会問題についての自身の意見 ・学部の学問と公認会計士のつながり ・公認会計士の志望理由 ・キャリアの中で成し遂げたいこと ...

【会場到着から選考終了までの流れ】インターン参加者限定で案内されるGD。　【GDのテーマ・お題】SNSに追加/削除すべき機能とその理由　【GDの手順】軽く自己紹介の後、35分でGD、発表、フィードバック、逆質問の流れ。 GD自体は前提確認、現状分析、アイデア発散、打ち手評価というオーソドックスな流れで進んでいった。 書...

【承諾/辞退理由の詳細】入社後に公認会計士を目指せる点は、他にはない魅力であると感じたため。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】特になし 予備校に入学した場合は授業料を補助してもらえる　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】冒頭で制限時間30分のフェルミ推定が課され、マイページ上に回答を記入する。その後、フェルミ推定に関する質問が15分ほどあった後、通常の面接を30分、逆質問10分。　【質問内容】フェルミ推定「10年後に副業している人の人数は？...