【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事（書記）とHD、PG、MZそれぞれの役員レベルの社員の合計4人（それぞれの年次や肩書きは明かされない、自己紹介もない）　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に人事と選考状況や希望職種についてヒアリングがあり、その後に30分ほどの面接が行われる。　【質問内容】・緊張度...

【学生時代に頑張ったこと、経験から得た学びについて、入力してください。】私は、大学で所属しているボランティアサークルにおいて、視覚障がい者向けの点字ボランティア活動に取り組んだ。点字ボランティアとは、主に視覚障がい者向けの冊子やパンフレットを点字に翻訳し、印刷・製本する活動である。当初は点字の知識が全くなく、手探り状態でス...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業であったため。4名の社員の方とOB訪問を行い、全ての社員の方の思考の深さや人柄の良さを強く感じたから。また、地元である愛知県内においての知名度の高さや待遇の良さも魅力的だった。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】事務系総合職は...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後すぐ開始　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと（1）の深掘り ・学生時代に力を入れたこと（2）の深掘り それぞれのエピソードについて人事の方が様々な角度から深掘りをする ・現在志望する職種についてのイメ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】17年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後すぐに開始　【質問内容】基本的にESの学生時代に力を入れたことから聞かれる ・学生時代に力を入れたこと、その深掘り ・2つ目の学生時代に力を入れたこと、その深掘り ・応募コースの中で希望する部署、その理由 ・...

【高い目標を掲げ、取り組んだエピソードを教えてください。具体的にどのような目標を立てましたか？なぜ、そのような目標を設定したのですか？（200文字以下）】◯◯に初挑戦した際に、「優勝」という目標を掲げて取り組んだ。この目標を設定した背景には、昔からの性格として負けず嫌いであることが影響しており、「挑戦するからには絶対に勝ち...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】SPIの参考書を何度も繰り返し解き、非言語であれば問題文の形式を見た時にすぐに解法がわかるようにしておく。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】うめきたエリアで開発中のなにわ筋線の土木現場の見学だった。西松建設などとのＪＶで行われており、このＪＶについてや工事概要の説明をすごく丁寧にしてくれた。見学後は作業所事務や人事の方に質問会が開かれた。　【ワークの具体的な手順】工事説明→現場見学→座談会　【インターンの感想・...

【あなたが思うオリックスの魅力と志望理由】将来、多角的なサービスを通じて誰かに夢のきっかけを与え、人々の挑戦を支えたい。アルバイトで、お客様に合った商品を提案し、感謝されたことにやりがいを感じた経験から、顧客のニーズに合う商材を提供し、人々の挑戦や成長を支えたいと考えている。その中でも貴社の魅力は2点ある。1点目は幅広い事...

【大学／大学院の学生時代を通して学んだことを教えてください。】学生時代に最も打ち込んだことは◯◯部での活動である。私は◯◯部の活動において、レギュラーの一員であり、副将を務め、部活の運営や合宿を担当していた。特に合宿に関しては、合宿運営に関する事項の責任者として動いた。また準備段階においては、新入部員でも回りやすいコースを...

【「経営管理コンサルタント職（GRC）」を志望する理由をご記入ください。】これから企業に対する社会からの注目と社会的責任の履行に期待が高まる中で企業が成長を続けていくには変わりゆく情勢に対応していく経営戦略が重要なのではないのかと考えた。また、企業の経営状況を取り巻く環境や規制は年々厳しくなっている。法的には問題がなくても...

【あなたが思うオリックスの魅力（事業・社風・人等）とオリックスを志望する理由を教えてください。（300文字以内）】「自分の価値を高めて、様々な人や企業の挑戦を支えたい」という想いから貴社を志望する。貴社について特に魅力に感じた点は2つある。1つ目はソリューションの幅広さである。貴社グループが一体となり、それぞれの専門性と部...

【説明会の具体的な内容】会社の概要やMRについて、本選考についての情報　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】目薬に特化している　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】眼科領域に特化しているスペシャリティファーマで医者などからの信頼も厚い　【このイベントを通しての感想】参天製薬の雰囲気や社風が分かったのが良...

【志望動機・就活の軸】私はITの力で、多くの人が業務を円滑に進められるよう支えたいと考えています。高校時代の部活動では、部長として組織をまとめるだけでなく、資料作成や個々に合った役割分担を行い、一人ひとりが自分の役割を全うできる基盤づくりに取り組みました。この経験を通じて、組織を支える立場にやりがいを感じ、サポートすること...

【大学時代に熱中して取り組み、実績を残したこと】「目指せバイリンガル～言語習得への挑戦～」多言語習得と多文化交流を目標に、スペイン語学習に本気で取り組んだ。現地の文化を肌で感じ、多国籍な友人関係を築くため、留学を決意。しかし、スペイン語の壁にぶつかり、ホームシックになった。そんな時、「Fighting」という曲に励まされ、...

【説明会の具体的な内容】会社説明、職種説明、選考について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】栄養ドリンクなどに力を入れている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】新薬にも力を入れている。　【このイベントを通しての感想】新薬にも力を入れていると知り志望度が上がった。また、アルパカの抗体を用いた最先端の技...

【説明会の具体的な内容】研究職の業務ややりがいの紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ポカリスエットやオロナミンC　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】精神疾患に力を入れている。　【このイベントを通しての感想】各部門の社員の方が詳しい業務ややりがいを教えてくださったため各部門の理解が深まった。

【説明会の具体的な内容】会社説明、職種の詳しい説明、座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバル　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員同士の中が良く楽しそうな職場　【このイベントを通しての感想】座談会で疑問に思っていることを質問できる機会が設けられていたため非常に有意義だった。

【自己PRをしてください。（150文字以内）】何事も肯定的に捉え、積極的に挑戦する姿勢は誰にも負けない。◯◯では当初、語学面で自信を失っていたが、両親の言葉をきっかけに、困難は自己成長の機会であることに気づいた。その後は、前向きに勉強と積極的な会話練習に励み、徐々に語学力を克服し、◯◯という新たな挑戦も行うことができた。　...

【説明会の具体的な内容】FP＆A職の職種説明、社員との座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】仕訳や決算書の作成など、財務会計の仕事がメインだと思っていた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】財務会計の業務だけでなく、現場に近い立場で、戦略の策定や財務データの分析などを行い、ファイナンスの力で稼ぐ...

【説明会の具体的な内容】会社紹介、職種紹介、採用情報　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】タバコメーカー　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】医薬品にも非常に力を入れている。　【このイベントを通しての感想】医薬品研究所では考えることを大事にしていると伺ったため、主体性を持って考えられる人を求めていると感じた。

【当社インターンシップの志望理由を（希望テーマの選択理由も含めて）記載してください。】貴社のインターンシップを志望する理由は二つあります。一つ目は、貴社の最先端技術を学びたいからです。私は学部時代から現在に至るまで、6G無線通信に関する研究を行っており、その研究の中で次世代通信技術の重要性を深く実感しています。そこで、貴社...

【選択したテーマ・職種を希望する理由】理由は二点ある。一つ目は、貴社の最先端技術を学びたいからである。貴社の技術が次世代通信分野にどのように貢献しているかを知りたいと思っている。二つ目は、自分の専門分野を活かして幅広い課題解決に挑戦し、社会に貢献するという目標が、貴社の理念と一致するか確認したいからである。貴社のインターン...

【志望動機（400字）】今、100年に1度のイノベーションといわれる自動車業界の変革期において車の在り方は変わりつつある。この変革期において「自身が好きな車を通して新たな価値を生み出し、人の幸福に貢献したい」という想いがある。その中でも貴社は「小・少・軽・短・美」「現場・現物・現実」「中小企業型経営」の基本方針をもとに人と...

【大学時代に力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。（150文字以下）】【1】◯◯でのアルバイトにて、店舗顧客満足度の向上に貢献したこと。 【2】◯◯の治療のための◯◯の開発に向けた◯◯共同研究の立ち上げを推進したこと。 【3】片道約◯◯の長距離通学をコロナ禍以降の約◯◯年間続けてきたこと。　【上記設問でお答えい...