【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アルビレックス新潟の売上を増やすには？ 1日目は個人ワークで資料を集める。 2日目～4日目はひたすらグループワークで現状分析、課題特定、打ち手立案、検証を行う。 5日目は午前はプレゼン資料を作成し、午後は役員の前で発表。 発表後は懇親会。　【ワークの具体的な手順】ゴ...

【質問項目】・今後、学部・院において研究したい専門テーマとその理由をご記入ください。（400文字以下） ・現在力を入れていること（研究、部活、学外連携、社会活動等）をご記入ください。（400文字以下） ・自己PRをご記入ください。（400文字以下） ・インターンシップに期待すること、試してみたいことをご記入ください。...

【試験科目】言語、非言語、性格診断　【対策方法】夏のインターンで玉手箱を実際に何回か解いていたので、対策は特にいらなかった。

【質問項目】1.今後、学部・院において研究したい専門テーマとその理由をご記入ください。(400文字以内) 2.現在力を入れていること（研究、部活、学外連携、社会活動等）をご記入ください。(400文字以内) 3.自己PRをご記入ください。(400文字以内) 4.インターンシップに期待すること、試してみたいことをご記入く...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配の社員。穏やかな雰囲気。　【会場到着から選考終了までの流れ】はじめに人事が簡単に会社の説明をしてくれた後に年配の社員2人と面接。　【質問内容】質問内容はESに書いたものを深めていくようなものが多い。決まった質問などはおそらく無く、学生のESや応答に対応して質問をその都度変え...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実在するブライダル企業の今後の成長戦略を各チームで策定し、最後にチーム毎にプレゼンを行う。各チームには1年目〜7年目までのメンターが4人つき、適宜進捗報告を行い、フィードバックをもらえる。昼食時にはメンター以外の社員の方が参加してお話を伺える。　【ワークの具体的な手順】適宜...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日本総研の業務の中のIT戦略立案を行った。あるシステムを導入するにあたって、戦略の軸やターゲット・顧客や導入する企業のメリットを考えて、どういう計画で予算を見積もり、どのくらいの収益が見込めるかを考えて、最後に日本総研の上司にプレゼンテーションを行うという流れになっていた。...

【質問項目】(1)今後、学部・院において研究したい専門テーマとその理由をご記入ください。(400文字以内) (2)現在力を入れていること（研究、部活、学外連携、社会活動等）をご記入ください。(400文字以内) (3)自己PRをご記入ください。(400文字以内) (4)インターンシップに期待すること、試してみたいことを...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い女性でとても明るく楽しい雰囲気だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】企業オフィス入り口付近で待機し、面接官に呼ばれて部屋に入り、インターンシップの選考状況について話した後、質問に答えていく。　【質問内容】事前に受けた性格診断テストの結果から自分のエピソードについて話し...

【試験科目】言語・計数・性格診断　【各科目の問題数と制限時間】言語25分52問、計数35問35分、性格診断20分　【対策方法】他の選考も受けてTG-WEBを受けて慣れる

【会場到着から選考終了までの流れ】受付→会議室前まで全員で移動→名前を呼ばれたら会議室へ移動→GD→終了後退出　【GDのテーマ・お題】学生と社会人との違いは何か、3点あげよ　【GDの手順】最初の5分で各自お題について考える。次に一人ずつ意見を述べ、それに対する面接官の質問に答える。次に全体で同じお題についてディスカッション...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に受けた性格テストの結果に応じてグループ分けされていた。1・2日目には金融業界について学生相手に説明するプレゼンテーションをおこなった。残りはITコンサルの体験ワークで、要件定義などをおこなった。　【ワークの具体的な手順】1・2日目は流れを決めてから各自情報を集め、プレ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代前半の女性、人事の方。かなり和やかな雰囲気で話しやすいが、笑顔で鋭い質問がくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→直接会議室へ案内される→後から面接官が入室→面接→終了後退出　【質問内容】長所および短所と具体的なエピソード、普段のグループ内での役割、他者からどんな...

【質問項目】①今後、学部・院において研究したい専門テーマとその理由をご記入ください。②現在力を入れていること（研究、部活、学外連携、社会活動等）をご記入ください。③自己PRをご記入ください。④インターンシップに期待すること、試してみたいことをご記入ください。　【各質問項目で注意した点】自己成長意欲が高い学生が好まれると先輩...

【大学生活の学業で、最も力を注いだことをお書きください。（160文字以内）】ゼミで組織変革の研究に注力した。昨年は、アップルに関して事例研究を進め、V字回復はジョブズの影響に加え、技術開発、製品設計、普及の3点でオープン戦略を取っていたため成功したことを明らかにした。現在は、卒業論文に取り組んでおり、組織のフリーライダー不...

【あなたの「自分ならでは」を教えてください。（チャレンジしたこと、価値観等)　(100文字以内）】大学生のときに行った国会議員事務所でのインターンシップが自分らしいチャレンジだと思っています。　【上記でお答え頂いたことについて、具体的なエピソードや取組を教えてください。（400文字以内）】国会議員事務所でのインターンシップ...

【あなたの「自分ならでは」を教えてください。（チャレンジしたこと、価値観等） （100文字以内）】私の「自分ならではの強み」は、修正能力に長けていることだ。大学野球部での活動時、レギュラー落ちを経験した際、この能力を発揮した。結果、再びレギュラーを獲得し、30年ぶり1部リーグ2位という成績に貢献した。　【上記でお答え頂いた...

【あなたの「自分ならでは」を教えてください。（チャレンジしたこと、価値観等） （100文字以内）】相手の移転から物事を考え、潜在的なニーズを引き出せることが「自分ならでは」であると考えています。このマインドは、大学時代に150人規模の英語サークルの運営に携わった経験から培うことができました。 　【上記でお答え頂いたことにつ...

【質問項目】・今後研究したいテーマと、その理由（400文字以内） ・現在力を入れていること（400文字以内） ・自己PR（400文字以内） ・インターンシップに期待すること（200文字以内）　【各質問項目で注意した点】自分の言葉と自分の経験で伝えること。 簡潔に要点をまとめ、結論を先に述べること。　【参考にした書籍...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性社員の方。 雰囲気に威圧感はないが、ズバズバと論点をついてくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同じ流れで会議室まで案内され、中で1人面接官を待っていた。　【質問内容】エントリーシートの設問一つをとことん深堀された。なぜそう考えたのか、なぜそう思うか。答えてる内...

【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませたのち、学生のみで会議室に20分ほど待機した。 社員の方が入ってきて、簡単に自己紹介をしたのち45分ぐらいのディスカション、その後全体へのフィードバックがあった。　【GDのテーマ・お題】理想のリーダーとは何か　【GDの手順】まず初めに社員の方からお題を発表され、各自10分ほど...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】具体的に日本総研の職務内容が理解できるよう、二つの課題に取り組んだ。実際の事業を元にケースが作成され、随時社員の方に相談しながら課題を進める形となる。 発表前日はどのチームも9時、10時ごろまで残業していた。 プレゼンはかなりつっこまれるが、全体を通して、各チームにそれ...

【あなたの「自分ならでは」を教えてください。（チャレンジしたこと、価値観等)　(100字以内）】「体育会硬式野球部でのチームへの貢献」である。自身が試合に出ることによる貢献とともに、選手間のつなぎ役として、外野リーダーとして、組織の様々な立場からチームへの貢献を果たした。　【上記でお答え頂いたことについて、具体的なエピソー...

【今後、学部・院において研究したい専門テーマとその理由をご記入ください。（400文字以下）】日本における代理出産の賛否に関する過去から現在までの議論について研究したいと考えている。私は国際私法という規範をゼミで専攻している。その中で、日本では代理出産が認められていないため、代理出産が認められる外国で代理出産を行い、日本に戻...

【あなたの「自分ならでは」を教えてください。（チャレンジしたこと、価値観等)　(100文字以内）】大学一年時から始めたアルバイト先の時間制食べ放題のお店で、35名いるホールスタッフのリーダーとして、お客様と従業員両方の視点から、全体の満足の最大化を追求してきました。　【上記でお答え頂いたことについて、具体的なエピソードや取...