【承諾/辞退理由の詳細】社員の雰囲気・今後のキャリアから自分の技術力を高めてからPMになりたいという キャリアを叶えることの出来る環境だと感じた。　【内定後の課題の有無】ない　【内定後の拘束】他社は辞退するように言われた。　【内定後の研修など】まだ分からない　【採用人数・倍率】不明だが高い。　【内定者の採用大学・学歴】文...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】すぐ　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこととその深堀 なぜ金融業界か なぜ三井住友銀行か なぜサイバーセキュリティか 逆質問 学生時代に力を入れたことに関しては、アルバイトの経験を話した。 他の質問に関...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】CTF インシデント対応の検討 サイバーセキュリティに関する講義 座談会 ペアでのサイバーセキュリティに関する新規サービスのプレゼンテーション 常に沢山の行員が近くにいるので気軽にいろいろなことを聞けた　【ワークの具体的な手順】講義、ワーク　【インターンの感想...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】インターネットで問題の傾向だけ把握していた。webテストは重視されないと聞いたので、問題集は解いていない。

【これまでの人生で力を入れたことを教えてください。（100字）】飲食店のバイトリーダーとして売上向上に尽力したことだ。お世話になった店長に恩返しすべく、当時無かった予約受付方針を確立したことで、回転率の担保と客単価向上を実現し、売上前年比120%を達成した。　【上記（設問1）でお答え頂いた取り組みの中から1つ選択し、苦労し...

【「これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人材ポリシーで求める「プロフェッショナル」、「チームワーク」、「挑戦」それぞれの発揮事例を教えてください。なお、各項目に記載する取り組み、エピソードは重複していても問題ありません。【プロフェッショナル】（250字以内）」】私が力を入れた取り組みの一つは、塾講師...

【これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人材ポリシーで求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」それぞれの発揮事例。プロフェッショナル（250字）】◯◯のアルバイトで、学生が◯◯語を通して夢を叶えられるよう尽力した。学生は◯◯語の知識が十分でありながら、外国語で話すことへの緊張や失敗への恐れ...

【[1]これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシー（※）で求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」それぞれの発揮事例を教えてください。（各250字以内） 【プロフェッショナル】】大学で国際教育プログラムに参加し、英語力を向上させた。 留学生と共に英語でビジネス科目を受講する中で...

【インターンシッププログラムに興味を持った理由について教えてください。】現状銀行業界では三大業務（預金、融資、為替）の収益が少なくなる一方であり、AI技術による経営のスリム化や新規ビジネスモデルの確立が急務であると考えたからだ。そこで、事業収益化までのスピード感が強みである貴行であれば、IT技術を用いた新規事業によって金融...

【あなたの強みと弱みについて、それぞれが発揮された/現れた具体的なご経験やエピソードとともに教えて下さい。あなたがどのような方なのか、是非教えてください。（500文字以下）】強みは相手の立場に立って物事を捉えられることである。私は、学習塾のアルバイトで担当生徒の学力向上、志望校合格に貢献してきた。その中で進路決定の場面で、...

【あなたの強みと弱みについて、それぞれが発揮された／現れた具体的なご経験やエピソードとともに教えて下さい。あなたがどのような方なのか、是非教えてください。】私の強みは、目標達成に向けて粘り強く努力できることだ。大学ではITの専門性を高めるため、「GPA◯◯以上」を目標に学業に励んだ。全ての授業に全力で臨み、課題を提出するだ...

【これまでの人生で力をいれたことを教えてください。（100字以内） 【1つ目】】私は◯◯委員会を運営している。昨年度の◯◯では◯◯の仕事の統括をした。その中で困難に直面した際は、委員の意見を汲み取り、施策を模索、実行し、乗り越えることができた。　【これまでの人生で力をいれたことを教えてください。（100字以内） 【2つ...

【大学を選んだ理由を教えてください。】私が現在在籍する大学を選んだ理由は三つある。一つ目は著名な教授・研究者が多いことだ。メディアや書籍等を通じて人々の心を動かしてきた偉大な方々から講義を受けられることに魅力を感じた。二つ目はサークルが非常に充実していることである。公認サークルだけでも◯◯以上あり、自分のやりたいことが必ず...

【リサーチの志望動機】コンサルタントとして働く○○を見て、多分野のお客様に貢献することができるコンサルタント、リサーチ職に興味を持った。常に最先端、多分野の知識を要求される点が、好奇心が強く、あらゆる分野の新しい技術を学びたい私にとって魅力的である。また、お客様の目標を手助けし、課題を解決することで仕事のやりがいを得たい。...

【所属している大学を選んだ理由（400文字）】私は3点の理由から◯◯大学経済学部を選択した。1点目は好奇心を満たす経済学にひかれたためである。私は幼い頃に両親と全国を旅した経験から好奇心旺盛に育ち、社会に出てからも多くの業界と関わる事を志していた。その点において、社会の根底でありあらゆる企業に通底する経済を学ぶを志した。2...

【あなたの強みと弱みについて、それぞれが発揮された/現れた具体的なご経験やエピソードとともに教えて下さい。あなたがどのような方なのか、是非教えてください。500文字以下】私の強みは「課題を発見し、解決に向け周囲を巻き込むことができる点」である。この強みは、◯◯のアルバイトにおいて、◯◯として研修進捗を共有するシステムを導入...

【あなたの強みと弱みについて、それぞれが発揮された/現れた具体的なご経験やエピソードとともに教えて下さい。あなたがどのような方なのか、是非教えてください。-500】私の強みは周囲を巻き込む力だ。大学時代に所属していた◯部では、新入部員数の減少が課題であり、私が中心となって新歓活動を実施した。認知度向上のために、新歓活動の訴...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】特になし　【質問内容】・自己紹介→趣味や専攻内容に対する深堀 ・大学時代に力を入れた経験→一番の困難・自分の役割など ・IT業界、Sier、その中で金融系SIerに興味を持った理由 ・成し遂げたいこと・関わりたい事業→理由・きっ...

【試験科目】IT適性検査　【各科目の問題数と制限時間】図形問題と文章問題で合計1時間くらい　【対策方法】企業オリジナルの内容だったため、対策の仕様がなく対策をせずに挑んだ。

【承諾/辞退理由の詳細】金融だけでなく、幅広い事業を行っている会社に内々定を頂けたから。　【採用人数・倍率】分からない。　【内定者の採用大学・学歴】分からない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】下で受付の方に上まで案内される。その後時間になるまでオフィス内で待機し、リクルーターの方に面談を行う部屋まで案内された。　【質問内容】・日本総研に抱いているイメージ →どのようなところに魅力を感じていて、逆にどのような不安があ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接の為、面接官はいない。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLから回答　【質問内容】【質問内容】 1）自己紹介：自己紹介をお願いいたします。 2）卒業までに成し遂げたいこと：卒業までに成し遂げたいことを教えてください。 【撮影について】 　・質問の順...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱に準ずる　【対策方法】史上最強シリーズの玉手箱編を3周ほど解くことで、問題に慣れておいた。　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強玉手箱&C-GAB超実践問題集

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ワークの内容としては不動産ファイナンス関連の実際の業務に似せた内容の個人ワークが行われた。その個人ワークでは顧客の抱える課題やニーズに合わせて、自分たちで不動産に関する最適なソリューションを考え抜いた。　【ワークの具体的な手順】会社概要に関する説明→不動産ファイナンス実務体...

【（在籍している/していた）大学を選んだ理由を教えてください。*改行せずにご入力ください。（400文字以下）】理由は2点ある。1点目は自分の興味に応じた質の高い学習ができる環境がそろっていると考えたからである。高校3年生時、私は学びたいことが明確には定まっていなかった。そのため他学部の講義を容易に受講できる点や、講義を1か...