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就活サイトトップ企業検索コンサル・シンクタンクフォーティエンスコンサルティング(旧:クニエ)体験談
フォーティエンスコンサルティング(旧:クニエ)
公式
日系 コンサル・シンクタンク

フォーティエンスコンサルティング(旧:クニエ)
4.2

お気に入り (7504人)

Quality Unites Enthusiasms ~「品質」と「熱意」の「融合」


お客様の「変革のパートナー」として、先進的で高品質なコンサルティングを介して、経営変革への想いとご熱意に応え、解決へとリードする―― 私たちはそのような存在を目指しています。
革新へ挑戦されるお客様と同じベクトルで、戦略構想から改革の実現まで責任をもって、最高品質のコンサルティングサービスを提供します。


Backbone


□■□日本発のコンサルティングファーム□■□

日本企業の成長をサポートし、日本の経済的発展に貢献したい。それが私たちの志です。フォーティエンスコンサルティング株式会社(旧:クニエ)のバックボーンの柱はNTTグループ。長期にわたって国のインフラと国民の暮らしを支えてきた気概は、今も私たちの価値観に深く刻まれています。


独自のコンサルティングスタイル


欧米型コンサルティング手法の卓越したノウハウと、日本型経営の知恵と経験を融合することで、独自のコンサルティングスタイルを構築しています。 いわば和魂洋才とも言えるこのスタイルにより、お客様課題を企業価値向上の視点から統合的に捉え、現場への定着化に至るまで、お客様と一体となって企業変革を実現していきます。


世界の企業に貢献


日本に貢献したいという思いと同様に、海外のお客様に日本のコンサルティングを提供し、また、新興国のコンサルティングビジネスの成長に寄与していくことは、和魂洋才のDNAを持つフォーティエンスコンサルティング株式会社(旧:クニエ)だからこそ実現できることであり、その使命感が私たちの原動力にもなっています。


人材力


フォーティエンスコンサルティング株式会社(旧:クニエ) のコンサルタントの多くは、外資系コンサルティングファーム出身者や事業会社出身者です。 つまり、お客様の業務を実務レベルで深く理解し、かつコンサルティングの実績も豊富なメンバーで構成されているということです。 蓄積した知見とノウハウをお客様の課題の最適解への礎とし、高品質で改革力の高いソリューションをご提供します。

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24年卒 フィードバック面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】インターンの時についてくれていたコンサルタント、人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入室 【質問内容】まず最初についていただいたコンサルタントの方から自分の良かった点についてフィードバックをもらい、その後班としての課題点を指摘していただいた。そこから自分のイン...
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24年卒 2Daysインターンシップ選考 / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に抗原検査をして入場、説明、インターン、終了 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある市場への新規参入戦略を二日間で発表まで持っていくというもの。 最初にフレームワークなどの説明があり、また参考程度にそれらを使ったワークの進行例も配られる。そこで用意されているパソコンを使っ...
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24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一番スタンダードなものです。 【対策方法】対策テキストなど
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24年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】私が貴社を志望する理由は三点あります。 一つ目は、貴社のEVPである勝俣様の考えに非常に共感したからです。 私自身は日本という国が好きで、仕事をするなら日系の企業で働きたいと考えています。近年の日系企業が次々と諸外国の企業に追い抜かれている現状に問題意識をかかえていました。 貴社の日本のノウハウを世界に広...
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24年卒 企業セミナー / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】EVPの方が現在のコンサルティング業界の立ち位置や、コンサルタントに求められる能力、クニエの特徴などを話します。公演形式で一方的に話されます。 【注意した点・感想】基本的に話を聞いて帰るだけなので特に充備することはありません。開始前にコロナの抗原検査をお願いされます。コンサルティング業界の中でこれからクニエの目指す...
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【志望動機】私がコンサルタントを志望する理由は2つある。 1つは専門性を持ちながら幅広いクライエントと関わることができるという業務の特徴が私のやりたい仕事像に合致するからだ。私は学部、大学院共に◯◯の研究科に所属し、多様な人、分野と関わってきた。その中でただ軽薄に異分野に気移りするのではなく、自分の研究を絡めた話を提供し...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機(800字以内)】私がコンサルタントを志す理由は二つある。一つは、様々なクライアントに寄り添い課題解決に貢献するという業務に魅力を感じたからだ。もう一つは、相手の立場に立って物事を考え、適した手法を提示できるという私の強みを活かせるからだ。これらはいずれも、塾でアルバイトをした経験に基づいている。私は累計30人の...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】旅行事業会社の新規事業立案 簡単な説明を1時間ほど受けたのちに、1日目のお昼すぎからワークに取り組んだ。 基本的に受けた説明の通りにフレームワークに従って進めるため、穴埋め問題みたいな感じがするのは否めない。一方で、2日目の発表時には数値目標の提示までを目指すために、か...
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24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

東京大学 | 理系
【試験科目】言語 計数 性格 【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱試験と同じ 【対策方法】そこまでボーダーは高くないと思われるので、しっかり対策本をする程度でいいかと思われる。
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

東京大学 | 理系
【800字でコンサルタント及びクニエを志望する動機】私が貴社を志望する理由は2つあります。1つ目は製造業に関わる高い専門性を持ち合わせたコンサルタントに成長したいと考えるからです。私自身は大学で機械工学を学び、日本の製造業が持つ課題を技術面、企業の構造面の両方から見てきました。その中で、技術的な問題以前に、企業がとってきた...
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内定

24年卒 内定 / 本選考

東京大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】関西への就職を希望していたため 【採用人数・倍率】100人ほど 【内定者の採用大学・学歴】東大京大早慶旧帝大 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】様々な人がいる、特に傾向はない
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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

東京大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】EVP勝俣さん 【会場到着から選考終了までの流れ】大手町のオフィスで実施 事前にオフィス入室のためのQRなどを発行する必要があるため 早めの訪問を心掛けると心配ないかと思われる。 【質問内容】最初だけマスクを外して自己紹介をするように促される 直前に実施したWEBテストの...
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内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

東京大学 | 理系
【試験科目】通常のSPI、性格だけと聞いていたが 計数 言語 も行った。 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI試験と同じ 【対策方法】SPIの対策本を読んで対策した
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内定

24年卒 一次面接 / 本選考

東京大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインteamsを使用 【質問内容】自己紹介 インターンシップの感想など 学生時代に頑張ったこと コンサルの志望理由 これまでの人生で一番大変だったこと クニエの志望理由 興味のある分野について 逆質問(15分ほ...
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内定

24年卒 リクルーター面談 / 本選考

東京大学 | 理系
【経緯】インターン優秀者のみ選考に進める。メンターについてくださった社員の方1人、人事の方1人の合計2人でインターンのフィードバックを受ける。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】純粋なフィードバックを受けたり、インターンの感想などを聞かれたりする。 最後は人事の方から今後の選考などについて説明があ...
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24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語 非言語 正確 【各科目の問題数と制限時間】普通のやつ 【対策方法】なし
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望理由】日本がグローバル市場において競争力を高めるためには、日本人の英語力向上が必須である。日本人の労働者は世界的に見ても優秀だという評価を受けることが多い。しかし、世界で活躍するには話者数が多い英語力がなければならない。裏を返すと、英語力があれば世界的にも活躍できる人材が潜在的に多くいるのではないかと考えられる。その...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】オンライン観光事業をメイン事業にしたい企業の企画提案。JAL, JTB, SONYが割り振られそれぞれの企業からどのようにオンライン観光事業を展開していくかを検討していく。それぞれが競合他社でとして考慮しなければならない。 【ワークの具体的な手順】話し合いーまとめ 【インタ...
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24年卒 会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】コンサルティング業界の過去と未来、クニエの目指す方向性など社長が直々に語る。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日系のコンサルティングファーム 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社長が熱い、ピュアコンサルにシフトしている、東大生から人気 【このイベントを通しての感想】約5時間...
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機】貴社の下で企業の経営課題解決を通じて成長し、世界に大きな社会貢献を成し遂げたいと考えるからである。私は(1)◯◯について◯◯との共同研究、(2)◯◯領域の企業との共同研究を行っている。(1)の過程で、◯◯に向けた戦略協議と研究活動を通じた持続可能な社会への貢献に価値を感じた。その一方で社会に価値を創造した実感が...
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24年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【志望動機(800文字以内)】私は将来「最先端の技術の実用化に携わり、地域や年齢に関係なく全ての人が暮らしやすい社会の実現」に携わりたいと考えている。その上で貴社でコンサルタントとして働くことを志望する背景には二つの理由がある。一つ目は「世界的な規模で、地域格差の課題を解決できる」と感じたことだ。地方出身の私は大学から◯◯...
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内定

24年卒 内定 / 本選考

東京大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】理念や事業内容に深く共感できたから。また、新卒から専門性を伸ばせる教育方針やNTTグループとしての業界内でも充実した福利厚生といった環境が整っていると感じたから。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】50人程度の予定(説明会で聞いた話によると...
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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

東京大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コンサルティングトップ 【会場到着から選考終了までの流れ】面接時間の20分前にオフィスへ向かう。待合室で待機した後、人事の方に案内され面接室へ行き、面接。終了後少し人事の方と話す時間があり、その後帰宅。 【質問内容】最初にマスクを外し1分程度で自己紹介。その後マスクを着用し、過...
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内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

東京大学 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】特に無し
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内定

24年卒 一次面接 / 本選考

東京大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURL(Microsoft Teams)から参加 【質問内容】・自己紹介 ・インターンシップの感想(できたこと、できなかったこと) ・他者の選考状況 ・コンサルの志望理由 ・クニエの志望理由 ・英語力と仕事で英...
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企業情報

代表者

代表取締役社長 山口 重樹

設立日

2009年7月1日

企業名

フォーティエンスコンサルティング株式会社(旧:クニエ)

資本金

95百万円

従業員数

1050人

所在地

東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイスイーストタワー11F

事業内容

経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供

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利益主義に走らず、日本全体や日本企業の発展、さらには新興国の発展に貢献する

日本政府を最大株主として持つNTTのグループ会社であるNTTデータの子会社のため、フォーティエンスコンサルティング株式会社(旧:クニエ)にも間接的に日本政府の資本が入っていることになります。そのため、フォーティエンスコンサルティング株式会社(旧:クニエ)はNTTの「日本の発展に貢献する」という気概を受け継いでおり、短期的な利益を求めるコンサルティングは行いません。利益を追うよりも、クライアントの企業価値の最大化にどれだけ貢献できるかを重視にしており、そのためにより先進的で高品質なソリューションを追求するという本質的なコンサルティングに専念しています。

また、実質的な公共機関とも言えるNTTのグループだからこそ、
フォーティエンスコンサルティング株式会社(旧:クニエ)にも社会貢献のマインドが当たり前に根付いています。ビジネスとしてのコンサルティングというフェーズを超えて、国や社会を良くしていくためのコンサルティングを提供する。これがフォーティエンスコンサルティング株式会社(旧:クニエ)の価値観にも深く刻まれているのです。

純粋にコンサルティングができるフィールド

世界的にIT技術の革新が進んでいる中、案件の中にはITシステムがからむケースもありますが、その場合、開発~保守はNTTデータやグループ会社が担当し、フォーティエンスコンサルティング株式会社(旧:クニエ)は戦略立案や構想策定、改革の実行と定着化支援といった純粋なコンサルティングに専念する体制になっています。

このように、クライアントの最上流のビジネスコンサルに特化して携わっている点は、フォーティエンスコンサルティング株式会社(旧:クニエ)のアドバンテージであり、他の大手コンサルティング会社とは異なるところと言えます。

真のグローバル企業

外資系ファームの日本法人のテリトリーは日本のため、海外で活躍できるフィールドは少ないと言われています。
それに比べて、フォーティエンスコンサルティング株式会社(旧:クニエ)では全体の65%以上が海外にかかわる案件なので、海外出張がとても多いのが特徴。コンサルタントが日本から海外に自ら赴き、必要に応じて現地に駐在し、外資系コンサルファームのようにグループ内の海外現地法人に移管することなく折衝から調査、戦略浸透まで担います。
つまり、外資系ファームの場合は、グローバル案件はその国の現地法人が権限を持ち主導していくことが多いですが、フォーティエンスコンサルティング株式会社(旧:クニエ)の場合は日本がヘッドクォーターであり、日本が主体となって、海外プロジェクトを進めていきます。

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