26年卒 技術系
技術系
No.414405 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 2024年8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 横浜 |
| インターンの形式 | 演習形式 |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 3人 |
| 参加学生数 | 3人 |
| 参加学生の属性 | 他の2人は東工大 |
| 交通費補助の有無 | 定額支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
○○のノイズ低減に取り組みました。インターンの前半では、オリエンテーションやテーマ説明を受け、YHH(横浜ハードテックハブ)の見学を行いました。その後、○○の基礎理解を深めるための資料や論文を読み、○○によるノイズ低減のメカニズムを学びました。また、解析ソフトを用いたシミュレーションの準備を進...
ワークの具体的な手順
論文を読んで解析に取り組みました。
インターンの感想・注意した点
インターンでは、○○の基礎知識が不足していたため、初めに専門的な論文や資料を理解するのに苦労しました。また、短期間でシミュレーションを行い、結果を整理しつつ、分かりやすい資料を作成する必要があり、効率的な作業が求められました。さらに、発表に向けた準備では、専門用語を適切に使いながら、相手に伝わ...
インターン中の参加者や社員との関わり
他の学生とは、進捗共有や資料作成の際に意見交換を行い、異なる視点やアプローチを学びました。また、発表時には相互に質問し合い、理解を深めました。特に、異なる専門分野の知識を吸収できた点が大きな学びでした。
社員とはいつでも話せる状態でした。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン参加前は、三菱重工業は重工業製品中心で、自動車関連技術との結びつきが弱いと考えていました。しかし、実際に○○低減技術に触れることで、電動車の技術開発にも関与できる可能性を感じ、業務の幅広さに驚きました。また、社員の方々の技術への探求心や自由な雰囲気に魅力を感じ、研究開発の進め方を学ぶ...
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターンを通じて、三菱重工業の技術力の高さや、研究開発の進め方を実際に体験できたことで、志望度が上がりました。特に、社員の方々が課題解決に向けて主体的に取り組む姿勢や、オープンな雰囲気の職場環境に魅力を感じました。また、自分の専門分野とは異なる技術にも触れる機会が多く、幅広い知識を活かして成...
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