オプテージ

3.9

【 本コースを志望いただいた理由およびインターンシップ（仕事体験）での経験を通じてどのように成長したいと考えているか教えてください。（500文字以下）】ITインフラエンジニアコースを志望する理由は、就業体験を通してITインフラエンジニアについての理解を深めたいからです。インターネットを活用する中で、IT業界に対する興味が芽...

【承諾/辞退理由の詳細】勤務地や社風はとても魅力的であったが、将来的に高い給料を頂くことができないため。 また、残業時間の多いという話をインターンシップで知り、そこがとても気になったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事役員1名、技術系役員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で案内を受ける→面接の控室入室（インターンシップでお世話になった人事の方がいらっしゃる）→面接室入室→面接→退室→帰宅 ※荷物は控室に置くため、手ぶらのままで面接室に向かう　【質問内容】〈技術系役員からの質問...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系部長1名、人事1名　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページで事前にZoomのURLが送られてくるので、実施時間の5分前に入室をする。 始めに人事の方から面接の流れについて説明を受ける。 その後ブレイクアウトルームで移動し、面接が開始する。　【質問内容】自己紹介（...

【試験科目】四則逆算・法則性・命令表・暗号　【各科目の問題数と制限時間】一般的なCABと同じです。　【対策方法】「これが本当のCAB・GABだ！（2026年度版）」 を一周し、間違えた問題・わからなかった問題に付箋を貼り、解けるまでやり直した。 また、CAB問題集のスマホアプリもインストールし、問題形式に慣れた。　【参考...

【研究内容（200字以内）】「◯◯◯◯」の研究をされている研究室において、「◯◯◯◯」について研究をしたいと考えています。研究内容としては、一つの◯◯の意味を複数の◯◯で表現することで、コンピュータが人間のように「◯◯」できるメカニズムを構築するものです。AIが◯◯できることで、「◯◯◯◯」の実現に近づき、今まで以上に人間...

【内容】会社説明 各職種（アプリケーション、インフラ、ネットワーク）の詳細説明 研修や教育について 福利厚生について OJT対談 早期選考の案内　【注意した点・感想】選考要素はないが、今後必要になってくる情報はメモするように心がけた。 説明会やインターンシップでは聞くことのできなかった職種の詳細な説明、会社の福...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日はオリエンテーションやオフィス見学、社長懇談会が行われた。 2日目は午前中はアプリケーションエンジニアやDXについての座学が実施され、午後からは就業体験（要件定義など）が実施された。 3日目と4日目は就業体験②（RPAソリューション）が実施された。 5日目はインタ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】説明会などでお会いできる人事の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページで事前にZoomのURLが送られてくるので、実施時間の5分前に入室をする。　【質問内容】自己紹介（雑談・深堀質問あり） 大学の学部・学科について ハードウェア派かソフトウェア派か（理由も） プ...

【コースを志望いただいた理由およびインターンシップ（仕事体験）での経験を通じてどのように成長したいと考えているか教えてください。（500文字以下）】通信と情報の二つの領域に強みをもち、多様なソリューションを提供する貴社の事業や業務について深く理解したいため、このインターンシップを志望する。私は大学でプログラミングを初めて学...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→退出　【質問内容】学校名 研究内容 当社を知ったきっかけ 当社のイベントや事業内容を知るきっかけ オプテージに抱いているイメージは？ インターンに応募した志望動機は？ 研究内容的に合致しているのはNWエンジニアだけ...

【設問1のコースを志望いただいた理由およびインターンシップ（仕事体験）での経験を通じてどのように成長したいと考えているか教えてください。】私がITインフラコースを志望する動機は、ITインフラエンジニアとして課題解決力を養成したいからだ。私は、貴社の持つICT技術に魅力を感じ、革新的な解決策を提供することで社会問題を解決した...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：オリエンテーション、企業説明 2日目：要件定義ワーク、座談会 3日目：クラウド構築、座談会 4日目：トラブルシューティング、座談会 5日目：プレゼンテーション、懇親会 各曜日、多様な年次の社員さんとの座談会があった　【ワークの具体的な手順】講義→演習→FB...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに参加　【質問内容】自己紹介 オプテージを知ったきっかけ 現在の志望業界 なぜその業界を志望しているのか 今回のインターンの志望理由 インターンでどのようなことを学びたいか 自身の強みはなにか？そのエピソード ...

【志望コース（ビジネス系）を選んだ理由および仕事体験を通じて知りたいこと、身に着けたいスキルなどを教えてください。（500字以内）】本コースを志望した理由は貴社のビジネス系職種に対する理解を深め、自身が働く未来像を具体化したいからである。 私は学生時時代に部活動で副キャプテンとして組織作りを裏から支え、部員または組織の成...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各グループで業界や企業を設定し、オプテージがもつ通信の商材を用いてどのように課題を解決していくかを発表するもの。最終的には2グループに分かれて発表しそれぞれで優秀チームの発表があった。長めに時間が用意されていた。　【ワークの具体的な手順】想定企業設定→解決案を考案・スライド...

【大学で学んでいる内容とどのような学びを得たか（400字）】大学では住分野を主に専攻している。特に、所属しているゼミでは◯◯を改修する計画を行っている。CADを使用して内装工事及び家具に関わるプレゼンボードを作成し、キッチン等の内部仕上げ表を作成して仕上げサンプルを提示する。ゼミを選んだ理由は2つあり、1つはヨーロッパの建...

【承諾/辞退理由の詳細】選考時期も早く、第一志望であったため。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事役員1人 技術系役員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で案内→控室入室→面接室入室→面接→退室 ※荷物は控室に置いておくことができる。　【質問内容】・学校名、学科、名前と 1 分程度の自己紹介 ・弊社を志望した理由と、入社してやってみたいこと ・他にやって...

【試験科目】四則逆算・法則性・命令表・暗号　【各科目の問題数と制限時間】一般的なCABと同じだと思います。　【対策方法】「これが本当のCABだ」を一周。初見で問題を解くのは厳しいと思われるので、問題に慣れておく程度。

【志望動機ならびに実現したいこと（400字以内）】私が貴社を志望した理由は2つあります。1つ目は、6年間学んだ情報の知識を用いて人々の生活を支え、豊かにしたいからです。貴社は、情報×通信のワンストップサービスを提供し、幅広い課題を解決し、社会に大きく貢献している点に魅力を感じました。また、mineoやeo光といった既存事業...

【経緯】インターンシップ参加後に人事の方から電話がかかってきて、リクルーター面談を希望するかどうかを聞かれる。 リクルーター面談を希望した場合は、後日リクルーター社員の方から直接電話がかかってきて、日程調整を行う。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にURLが伝えられるので、そのURLにアクセスして面談が始まる。　【...

【内容】会社説明 各職種の詳細説明 福利厚生や新人研修の説明 座談会 早期選考の案内　【注意した点・感想】必要そうなこと、大事そうなことはメモを取るようにした。 インターンシップでは聞くことができなかった、職種の細かな説明や福利厚生の詳細説明、入社してからどのような研修があるのかなど、分かりやすく説明していただき...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方。説明会などでお会いできる方。　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページで事前に伝えられていたURLからzoomで会議に入って面接開始。　【質問内容】自己紹介 オプテージを知ったきっかけ なぜオプテージを志望したのか（志望動機） 周りからどんな人間だと言われる...

【参加希望コース（選択式）】ITインフラエンジニア　【希望のコースを志望いただいた理由およびインターンシップ（仕事体験）での経験を通じてどのように成長したいと考えているか教えてください。（500字以下）】私が貴社のインターンシップを志望した理由は、2つあります。 1つ目は、貴社におけるITインフラエンジニアの業務を実際に...