職種別の選考対策
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27年卒 業務職の志望動機と選考の感想
業務職
27年卒 業務職の志望動機と選考の感想
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27年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文系
志望動機
三井住友ファイナンス&リースの業務職に興味を持ったきっかけ
スカウトサービスでスカウトが来て、説明会に参加した。
三井住友ファイナンス&リースの業務職の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
大学での専攻や学び(海外とのつながり)と関連性がある企業、ないしは部署であるということを基準にしていた。海外と繋がりを持てる機会がある企業・部署を希望していたため、メーカーやIT業界の調達部門も...
選考の感想
同業他社と比較して三井住友ファイナンス&リースの業務職の選考で重要視されたと感じること
特に人柄。どんな人柄かというと、どんな状況でも穏やかに笑顔を絶えさず、その場に緊張感を与えないような人柄ということ。また、歩んできた人生の出来事に対して、動機と理由がある人。また、一問一答の面接...
他社と比べた際の三井住友ファイナンス&リースの業務職の魅力
大手企業であること。キャリアパスを自分の選択のもと選べる機会が与えられること。個人的には、フィリピンへの海外インターンを経験していたため、三井住友グループがフィリピンの金融業界へ本格的に参入して...
三井住友ファイナンス&リースの業務職の選考で工夫したこと
経験に基づく話をすること。話すエピソードには必ず、そう思った・行動した理由があることが大事。また、台本感のない、いわゆる書き言葉でなく、話し言葉で話すこと。就活サイトに載っていそうなことで話をま...
三井住友ファイナンス&リースの業務職の選考前にやっておけばよかったこと
自分の過去の人生を掘り下げておくべきだったと感じる。大学生活に関することと同じぐらい、小学生・中学生・高校生の時の人生についても聞かれるため。
三井住友ファイナンス&リースの業務職を受ける後輩へのメッセージ
とにかく取り繕わないで面接をしてほしい。人柄重視のため、どんなポイントが面接官たちに引っかかるのかは、面接官次第すぎるため、受かったらラッキー程度に考えてほしい。
その他企業の選考対策
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