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就活サイトトップ企業検索インフラ・交通阪急阪神ホールディングス体験談
阪急阪神ホールディングス
公式
日系 インフラ・交通

阪急阪神ホールディングス
4.1

お気に入り (11742人)

私たち阪急阪神ホールディングスグループは、関西地域を中心に都市交通、不動産、エンタテインメント、情報・通信、旅行、国際輸送の6つのコア事業を営んでいます。

グループの創業の事業である鉄道は、大阪・神戸・京都という関西経済の中心である都市と都市、そして都心と郊外を、安全で快適な高速度・高密度輸送で結ぶことにより、人々の生活圏を大きく広げてきました。

同時に、沿線を中心に、住宅、商業施設などの不動産事業から宝塚歌劇や阪神タイガースといったエンタテインメント事業に至るまで、多岐にわたる分野において、それまでになかったサービスを次々と提供することで、人々に豊かなライフスタイルを提案し、沿線地域のまちづくりに貢献してきました。

私たちは、これからも、100年以上の長きにわたる歴史の中で培ってきたまちづくりのノウハウやブランドを活かしながら、グループ一丸となって良質なサービスを提供してまいります。

自らの意志を形にし、私たちと共に挑戦と成長を続けていける方。
阪急阪神ホールディングスで未来を共に創造していきませんか?

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487件 のES・体験談
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20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に頑張ったこと。(自分らしさが表れる写真と共に)】私は「今ある状況を分析し、綿密に計画をし、周囲を巻き込んで実行することができる人間」です。私は◯◯同好会というサークルで地域の人に◯を紹介する◯◯◯◯会の企画長を3年間務め、多くの方に◯の魅力を伝えることに注力しました。当時、◯◯会に参加される方は◯◯名ほどで、私...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に頑張ったことを教えてください。】私は「今ある状況を分析し、綿密に計画をし、周囲を巻き込んで実行することができる人間」です。私は◯◯◯会というサークルで地域の人に◯を紹介する◯◯会の企画長を3年間務め、多くの方に◯の魅力を伝えることに注力しました。当時、◯◯会に参加される方は◯◯名ほどで、私にはもっと多くの人に◯...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人目(4年目の若手社員) 2人目(8年目の中堅社員) 【会場到着から選考終了までの流れ】1階で受付後会議室に通される。同じ時間帯に面接を受ける学生は8人で、4人ずつの2グループに分かれて面接を受ける。 面接は学生:面接官=4:1を25分×2回行われる。 面接終了後はエレ...
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【あなたの強みを教えてください(動画もしくはA4に手書き)】行動力があることを学生時代に頑張ったことを交えながら話しました(提出形式:動画、30秒) 【各質問項目で注意した点】30秒と時間は短いので、明るくハキハキとした雰囲気を伝えるように意識しました。
3人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題は「これから阪急阪神ホールディングスが選ばれ続けるための新規事業を立案」すること。チーム編成はあらかじめ決められており、事業説明や現場見学も同じチームで参加する。 作業時間は毎日まとまってあり、最終日は終日作業と発表になる。 全チームに対してフィードバックがあり、新...
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20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大阪大学 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】私は、個別指導塾の◯◯リーダーとして、退学者数を大幅に減少させることに貢献しました。 私の勤めている塾では、退学者の多さが従前から問題となっていました。そこで私は、全生徒に対してアンケート調査を行い、塾内の主な問題点が(1)担当ではない講師に対して質問がしづらいこと、及び(2)成績が向上してい...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大阪大学 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだこと】私は、個別指導塾の◯◯リーダーとして、退学者数を大幅に減少させることに貢献しました。 私の勤めている塾では、退学者の多さが従前から問題となっていました。そこで私は、全生徒に対してアンケート調査を行い、塾内の主な問題点が(1)担当ではない講師に対して質問がしづらいこと、及び(2)成績が...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的な難易度だったと思う。特に難しかった記憶はない。 【対策方法】苦手な人は対策本などで対策すると良いと思う。
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20年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】二人とも人事で、30代くらい。 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室のようなスペースに一度全員集められ、4人ずつ半分に分けられる。面接は二組同時に行われ、30分経つと面接官が入れ替わる。 【質問内容】自己紹介+最近の個人的なニュース・おもしろかったことなど。 阪急阪神ホー...
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に頑張ったこと(動画提出 or 手書き提出)】(動画での提出を選択。取り直しは何回でも可能。話す時間は3分程度だったと記憶。)多い日には◯◯人ものお客様の来る◯◯でアルバイトリーダーを務め、運営を滞りなく進めることに注力しました。リーダーとして直面した問題の1つが繁忙期におけるロビーの混雑問題です。入退場に時間が...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「阪急阪神ホールディングスが東京でのプレゼンスを高めるためにどのような事業を行うべきか提案せよ」 5人1組となって、新規事業の立案をする。不動産事業やエンタメ事業など、なんでも良いというものだった。最終日に全体に向けて発表を行い、社員の方が評価をする。 また、3日間のう...
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20年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社3~4年目と思われる人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に10人ほど集められ、2グループに分かれそれぞれ別の開場に案内される。2グループが同時並行で面接を行い、30分で別の会場で面接していた面接官と交代する。 【質問内容】自己紹介+最近嬉しかったこと はまってい...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 文系
【あなたの長所を教えてください。】アルバイトで培った、様々な世代やバックグラウンドの方とコミュニケーションをとる力をアピールした。 【各質問項目で注意した点】動画でのES提出なので、はきはきとしゃべること、撮影する場所などにも考慮した。
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

京都大学大学院 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5人程度のグループで新規事業立案を行う。最終的に、画用紙とサインペンでプレゼン資料を作成し、10分程度プレゼンと質疑応答。社員による最優秀グループの選定もある。 新規事業立案以外にも、宝塚や甲子園球場見学などもある。 【ワークの具体的な手順】阪急阪神HDの説明(強み弱み現...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自己紹介動画】30秒ほどで自己紹介 【各質問項目で注意した点】明るくハキハキと話した。
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業の立案。5人1チームになり、最初の1日は、東京での事業を実際の施設見学や座談会を通して知るというもの。2日目と3日目で阪急阪神ホールディングスが今後行うべき新規事業を立案し、紙にまとめて全体で発表。社員の方が1番を決める。 【ワークの具体的な手順】1日目の施設見学を...
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20年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の中年男性と若手女性 【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスに到着後、部屋に案内され面接 【質問内容】自己紹介などのオーソドックスな内容から始まり、趣味や学生時代に力を入れたことについて、面接官の方々との会話形式で特に気になった部分について質問された。また、最後に「...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に頑張ったこと。(自分らしさが表れる写真と共に)】私が学生時代頑張ったことは、◯◯アルバイトでの1時間あたりのアトラクション乗車可能人数の増加です。私は◯◯のアトラクション運営に携わり、その中で新規◯◯の立ち上げを行いました。その際に問題となったのは1時間あたりの乗車可能人数の少なさです。それを改善することで、よ...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだこと】ゼミで地域活性化に取り組み、地域でのイベントを市役所の方に提案しました。私はプロジェクトリーダーを務めたのですが、活動のペースが遅く、思うように活動が進まないことがありました。原因は私が「全員が同じ歩幅で同じ仕事量をこなすことがチームにとって最適だ」と思い込んでいたからでし...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【「あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだこと」600字~800字】私が学生時代に最も力を入れて取り組んだ事は、大学時代に加入していた○○サークルである。サークルには約○○人が所属していたが、サークル内で冬に練習に参加しなくなるメンバーが増え、練習熱心なメンバーとそうでないメンバーの間に溝が生まれた。当時、練習内容を企...
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19年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

関西大学 | 文系
【あなたが学生時代に頑張ったことを30秒以内で動画に撮って送ってください。】言った言葉です。 大学二回生次に経験した語学留学です。私は現地の友達を作りたいと思っていましたが、語学学校には英語を母語としない国の人々ばかりでした。現地の友達を作る事は難しいと思い、ホームステイをやめ、現地の大学の寮に移る事にしました。途中から...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代力を入れたこと】体育会◯◯部で、主将としてチームを1つにまとめたことです。 ◯◯部は3回生以下が運営に関して意見を言うことができず、チームに一体感がありませんでした。その影響もあり、主将となる前年にはリーグ降格をしてしまいました。 このままでは上位リーグ復帰は厳しく、主将として雰囲気を変える事が第一だと考え...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に最も頑張ったことを教えてください】私が学生時代頑張ってきたことは【部活動】と、その中で日々【挑戦】し続けることです。私は体育会に所属しており、日本一を目指して日々活動しています。私にとっては、部に入部すること自体が大きな挑戦でした。そしてその挑戦が自分自身を変え、人生を変えるものになりました。特に優れた技能のな...
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19年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

神戸大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語・パーソナル 【各科目の問題数と制限時間】言語:15分 非言語35分 パーソナル:20分 【対策方法】特になし
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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

神戸大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームの編成方法:機械系と電気系でまず二つに分けられていて、さらにその中で二つに分けられていた。合計5人チームが4つ。 内容:新しい旅客案内システムを考える プレゼン:有り。10分 その他:機電系のインターンだったので、機電系の社員さんの話を聴く時間が多かった。座談会...
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企業情報

代表者

代表取締役社長 嶋田泰夫

所在地

〒530-0012 大阪市北区芝田1丁目16番1号

資本金

994億74百万円

事業内容

■都市交通事業【都市交通】 ・鉄道の営業・運行管理 ・ICカードシステムを活用した営業施策の実施 ・鉄道各種設備の計画、設計、施工 ・広告代理店業  など【駅ナカビジネス】  ・化粧品・服飾雑貨店「カラーフィールド」 ・家具・インテリア雑貨店「ダブルデイ」 などの小売店の管理・運営■不動産事業 ・商業施設・オフィスビルの開発・運営 ・マンションや宅地・戸建住宅の分譲  など■エンタテインメント事業 ・宝塚歌劇の公演および関連事業の運営 ・その他劇場の運営および公演の主催 ・阪神甲子園球場の運営、管理  など

従業員数

1,382名(2024年3月31日時点)

設立日

1907/10/19

受賞歴 2024年受賞 2022年受賞

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職種別の選考対策
総合職 事務系 ※現在募集なし 営業系 ※現在募集なし 販売系 ※現在募集なし 技術系 ※現在募集なし 専門系 ※現在募集なし
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阪急阪神DXプロジェクトの推進

当社グループでは、「阪急阪神DXプロジェクト」の4つの取組方針を通じて、デジタルの利点を活かし、お客様にさらに「安心・快適」な生活をお届けするとともに、当社グループの多様なコンテンツを活用して、デジタルとリアルをうまく組み合わせながら、「実体験」や「人とのふれ合い・コミュニケーション」等の不変のニーズから得られる「夢・感動」の提供を拡大することを目指していきます。また、これらの取組を有機的に結び付けて実行していくことで、お客様の利便性の向上や新商品の開発・サービスの改善を図り、好循環を実現していきます。※写真は、大阪・梅田の街をメタバースに再現した「JM梅田ミュージックフェス」

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