職種別の選考対策
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27年卒 【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機と選考の感想
【総合職（グローバルコース）】オープン採用
27年卒 【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機と選考の感想
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27年卒
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志望動機
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用のインターンを知ったきっかけ
企業ホームページ
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用のインターンの志望動機
商社業界のインターンを中心に受けていた。その中でも、早期選考につながる可能性があること、対面で実際に学生や社員の方と交流できること、実際の事業や業務について理解を深められることを重視していた。特...
選考の感想
同業他社と比較して丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用のインターン選考で重要視されたと感じること
インターンの選考では、商社業界や丸紅への志望度ではなく、自分が大切にしている価値観や学生時代に力を入れてきたこと、人柄などを重点的に見られていたと感じた。
インターン中は、メンター社員の方がグ...
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用のインターン選考で工夫したこと
まずは書類選考で落ちることがないよう、WEBテストの対策を早い段階から行っていた。特に玉手箱については夏頃から対策を始め、問題形式に慣れることを意識した。また、インターンへの応募時期を絞っていた...
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用のインターン選考前にやっておけばよかったこと
1,業界のトレンドを知っておくこと
インターン内では事業について詳しく説明してもらえるが、その前提となる業界知識や世の中の動向については、参加前から自分で情報収集しておくべきだったと感じた。
...
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