職種別の選考対策
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27年卒 研究員・コンサルタントの志望動機と選考の感想
研究員・コンサルタント
27年卒 研究員・コンサルタントの志望動機と選考の感想
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27年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
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志望動機
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントに興味を持ったきっかけ
大学でモビリティ分野の研究をしており、「技術を社会にどう実装するか」に関心を持ったことがきっかけです。説明会で、政策提言だけでなく実行支援まで関わるという話を聞き、ここなら研究で培った視点を活か...
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
自分自身の就職活動の軸として社会課題に長期的に関われるかどうかを重視していました。データや技術を活かせる環境かも軸にしており、総合シンクタンクやITコンサル、金融機関のデジタル部門なども受けてい...
選考の感想
同業他社と比較して三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの選考で重要視されたと感じること
論理性だけでなく、「なぜその分野をやりたいのか」という原体験や問題意識をかなり深く聞かれた印象があります。表面的な志望動機よりも、思考の深さを見られていると感じました。
他社と比べた際の三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの魅力
政策・産業・技術を横断して関われる点です。また、社員の方々が落ち着いていながらも社会に対して強い問題意識を持っている姿が印象的で、「ここで働きたい」と素直に思えました。
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの選考で工夫したこと
研究内容を専門的に話しすぎず、「社会にどうつながるのか」という観点で整理しました。ここについては、面接内でかなり深掘りもあったので重要だと感じました。また、自分の原体験と志望理由を一貫させること...
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの選考前にやっておけばよかったこと
各部門の具体的なプロジェクト事例をもう少し調べておけばよかったと思います。OB訪問を通じて理解を深めるのも有効だと感じました。
三菱総合研究所の研究員・コンサルタントを受ける後輩へのメッセージ
背伸びせず、自分の問題意識を素直に伝えることが大切だと思います。しっかり考えてきたことは必ず伝わるので、自信を持って臨んでください。
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