Leo Sophia Groupの 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

内定をいただいた企業の中でも最も自分を歓迎してくれた。で合った社員さんの雰囲気が最もよかった。

内定後の課題の有無

現状なし。

内定後の拘束

特になし。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長

会場到着から選考終了までの流れ

企業到着後、控え室へ これまでの選考や面談でお世話になった社員さんと挨拶したのち、オフィス見学。設備などの紹介を受けた上で、また控え室へ。 そこから最終面接。面接終了後は改めて控え室へ。 お世話になった社員さんとリクルーターの方が来て、結果を伝えてくれた。

質問内容

・自己紹介 ・事業で興味ある内容は？ ・大学ではどんなことやってきた？（学業・サークル・インターンなど） ・高校生の頃はどんな人だった？ ・逆質問 体感では逆質問の時間が最も長く、45分〜1時間程度使ってくださったと思う。個人的な悩みの相談や、就活の軸に関するアドバイスなどもいただいた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

執行役員

会場到着から選考終了までの流れ

GoogleMeetに接続したらそのまま雑談ベースで面接スタート。 近況を話したのち、そのままの流れでパーソナルな質問へ。

質問内容

・最近どう？ ・就職活動の状況 ・現状、どのような事業に興味がある？ ・会社に入ったら何をしたい？ ・今までの人生で一番嫌だったことは？ ・もしそこに戻ったら次はどう振る舞う？ ・逆質問 ・アドバイス 逆質問だけで45分程度用意してくださった。

承諾/辞退理由の詳細

社員一人一人に向き合うとてもいい会社

内定後の課題の有無

内定者インターンがある

内定後の拘束

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着後、人事と少し面談したのち、最終面接が始まる。

質問内容

自己紹介 経歴について軽い質問 （なぜそこを選んだか、何を注力していたかなど） 就職活動について 志望業界について 各々についてどういった志望理由か 内定状況について 就活の軸について leo sophia groupの志望動機について どういった点で他社と迷っているか 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

執行役員

会場到着から選考終了までの流れ

接続後すぐ

質問内容

自己紹介 志望動機 現在の就活状況について 志望業界 将来どんな社会人になりたいか ケース面接 アウトプットに対するディスカッション 人生で一番頑張っていなかった時期について なんでモチベーションがなかったか 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の責任者

会場到着から選考終了までの流れ

接続後すぐ

質問内容

自己紹介 就活の状況 どんな業界を見ているか 夏選考の状況 就職活動の軸 各々の深堀り 研究活動について 研究内容について 挫折経験について 学生時代に力を入れたことについて 普段の生活について 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

接続後すぐ

質問内容

自己紹介 現在の研究活動について 志望理由 就職活動の軸 なぜ◯◯を大切にしているかを各々について質問 会社の規模感、フェーズについてどこがいいか 学生時代に力を入れたこと 目標について 施策の内容 逆質問

承諾/辞退理由の詳細

社員の成長へのフォーカス度合いが高く、努力次第で理想のキャリアをつかめると思ったから。

内定後の課題の有無

全社での新規事業コンテストへの参加権と、長期インターンがある。

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長

会場到着から選考終了までの流れ

オフィス見学の後、面接

質問内容

学生時代に力を入れたこと、将来実現したいこと、自己PRなどオーソドックスな内容が中心。特に将来実現したいことに関しては、抽象的でよいもののなぜそう考えるのか、そのために何が必要だと考えているかなどが問われた。