ホクシンメディカル

3.5

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】性格検査を受検後、面接　【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・職種理由 ・なぜ一般職にこだわるのか ・学生時代に頑張ったこと ・他の選考状況 ・逆質問 一次面接は10分ぐらいで終了したが、最終面接では、質問に対しての...

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】なし　【対策方法】なし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】会社説明会の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続後、開始時間まで待機　【質問内容】・自己紹介 ・希望職種 ・志望動機 ・学生時代頑張ったこと ・自己PR ・就活軸 ・逆質問 一次面接前にエントリーシートの提出がなかったので、質問は多かったで...

【説明会の具体的な内容】会社説明 仕事内容 選考フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】医療系の会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】心臓に特化した医療機器を販売している会社　【このイベントを通しての感想】従業員数に対して売上が高いイメージ

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い同業他社に内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接を担当してくださった人事の方、営業部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後しばらく待合室で待機し、オフィスのパソコンで性格検査を受検したのちに面接　【質問内容】現在の就職活動の状況、学生時代のアルバイトについて、現在アルバイトをしている業界に就職しようとは考えて...

【試験科目】適正テスト（性格検査のみ）　【各科目の問題数と制限時間】なし　【対策方法】なし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】説明会で話しておられた人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間になったら繋がり、すぐに始まる　【質問内容】自己紹介、志望職種、営業職というとどういうイメージを抱くか、難しいと思うか、なぜその仕事がやりたいのか（志望職種で営業と答えたため）、志望動機、希望勤務地（実家...

【内容】全体的な事業内容、主力事業、営業の仕事内容、福利厚生、人事評価について、Q&A　【注意した点・感想】こちらの映像や音声が映らない形式だったためあまり緊張することなく参加することができました。面接では企業研究・業界研究がしっかりできているかどうかを見るということだったので、細かい点まできちんとメモするよう心がけました。

【試験科目】適性検査（性格診断）のみ。勉強しなければいけないものはありません。　【各科目の問題数と制限時間】なし　【対策方法】なし

【内容】会社がどのような事業を行っているか。業界の強み、弱みなど。取引先について。福利厚生。 質問受け付け。　【注意した点・感想】話を聞いているだけだったため、特に注意した点はありません。説明会をきちんと聞いて企業の強み、弱みなどメモなど取っておくと面接の時に話ができるのでいいと思います。人事の方1人が1時間くらい使って...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、パソコンで適性診断を受けてから面接を行う。　【質問内容】志望理由はなにか。 何の職種を希望するか。 年功序列制度についてどのように考えるか。 今日の面接は100点中何点か自分で点数をつけてください。 土日に出勤す...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】説明会を行っていた人事　【会場到着から選考終了までの流れ】繋がってすぐ始まる。　【質問内容】希望職種はなにか（本社事務職、一般事務職、営業職） なぜその職種を希望するのか 所属している部活動、アルバイト、サークルなど（雑談めいている） 就活を行う上で軸はなにかあるのか ...