※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。

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＼＼　サマーインターンプレエントリー受付開始！　／／

26年5月から開催予定の28卒向けインターンシップのプレエントリーを受付中です。
プレエントリーをいただいた方には、今後開催されるインターンシップの情報を公開後にいち早くご連絡いたします。

オルビスの新卒採用では、初期配属が確定した「職種別採用」を実施中。
安定基盤×裁量権で1年目から着実にスキルを身に付ける環境が待っています。

インターンシップの詳細は決定次第ご連絡いたします！
まずはプレエントリーにて、情報をお待ちください。

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・社長室インターンシップ（3days）
・マーケティング職インターンシップ（3days）
・商品企画職インターンシップ（2days）

職種別に、現場社員を交えた本格的なビジネス体験をお届けいたします。
※プログラムは過去開催内容にて変更の可能性があります

【社長室インターン】
・「経営者の登竜門」として位置付けるポジションの業務を一部体験することができる
・常識にとらわれず、世の中や顧客の本質的な課題を発見しサービスやプロダクトに繋げる一連のプロセスを体感する
・有名コンサル企業出身の社員からのフィードバックで自身の課題が明確になる

【マーケティング職インターン】
・ LTV（顧客生涯価値）向上のための体験設計を重要視したブランドマーケティングの考え方を学ぶことができる
・「論理」×「感性」で顧客インサイトを捉える、ブランドマーケティングの思考を学ぶことができる
・現場の活躍社員、事業責任者からのフィードバックで自身の課題が明確になる

【商品企画職インターン】
・商品企画における着想～企画までの一連の流れをリアルに体験
・お客様のインサイトを本質的に探る思考方法のインプットが出来る
・商品企画に携わっている社員や経営からのフィードバックで自身の課題が明確になる

ただの化粧品メーカーのインターンシップではない、職種別に仕事内容を本質まで深堀することができるオルビスのインターンシップをぜひお楽しみに！
※プログラムは過去開催内容にて変更の可能性があります

【安定基盤のもと、業界トップの成長率・利益率を実現】
オルビスは1987年の創業以来、化粧品業界のD2C（Direct to Consumer）モデルの先駆者として、お客様と直接つながるビジネスを展開してきました。
市場全体が成熟している中でも、ポーラ・オルビスホールディングスの安定した基盤のもと24年度には売上前年比110％、営業利益前年比140％で業界トップの水準で成長を続けています。

【安定×裁量で社員の「挑戦」を後押しする風土】
年次や役割に関わらず、「新しい施策に挑戦したい」「自分の企画を形にしたい」といった一人ひとりの想いや挑戦を後押しする風土があります。1年目から企画立案から実行までを担い、責任ある役割に向き合うことで実践を通じた成長が可能です。
20代でマネージャーを担う社員もおり、安定した基盤のもとで裁量を持って挑戦できる環境があります。ぜひ今後開催されるインターンシップでオルビスの裁量権の大きさを体感してください！

【1】本ページよりエントリー
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【2】インターン情報解禁後、ご連絡先に詳細情報を送付。
※詳細情報の公開は4月頃を予定しています。
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【3】説明会や選考へご案内。

【オルビス新卒採用担当】
メールアドレス： or_saiyo@orbis.co.jp