※ ワンキャリア運営事務局より ※
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「業界を変える！」を合言葉に、お客様の潜在ニーズを実現し続け、全国700店舗超を展開する私たちハウスドゥ。
本イベントは、ハウスドゥグループ新卒1期生として入社し、わずか25歳で部長、28歳でグループ会社社長へと駆け上がった代表取締役社長・冨永が登壇する「経営トップセミナー」です。
「実力次第で20代から経営を担う」とはどういうことか。そして、変化の激しい不動産業界で、なぜハウスドゥグループが独自の進化を続けられるのか。
経営トップ自らが「働く目的」や「キャリアの本質」を語り、皆さんの企業選びの基準をアップデートします。


【予定プログラム】
◆社長講演：何のために働く？企業が求める人物とは？成長できる環境とは？etc.
◆新卒社員登壇座談会：若手社員と話せるレアな機会！些細な疑問や聞きづらい質問もどんどんお答えします★
◆今後の選考案内


※所要時間は約2時間30分
※プログラムは予告なく変更される場合がございます。


【持ち物・服装】
・筆記用具
・服装　私服


実施要項
所要時間：約2時間30分を予定
実施形式：大阪対面またはWEB
※交通費、通信料は自己負担となります。

代表取締役社長　冨永 正英（とみなが まさひで）
2003年に新卒1期生として入社後、わずか1年で店長に抜擢され、25歳で部長に就任。
28歳でグループ会社の社長に就任し、様々な事業の責任者としてグループの発展に貢献する。
43歳で代表取締役社長へ就任し、創業者の安藤と共に業界の変革へ挑み続けている。

・東証プライム上場企業
・日本最大級の売買仲介チェーンとして700店舗超展開
・全国55の金融機関と保証サービス提携
・第一生命ホールディングスとの資本提携
・残業10時間以下、Netflix無料
上場後も「挑戦」を止めず「不動産業界を変える」使命に挑み続けています！
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「家を売るなら・買うならハウスドゥ」のブランドで知られる、不動産総合メーカーです。
フランチャイズ展開やITを駆使した独自のビジネスモデルを構築。
創業から一代でプライム上場まで駆け上がり、現在は全国700店舗超を展開！
「不動産×金融×IT」を軸に、革新的なサービスを次々と生み出しています。

1年目から数千万円規模の案件を自分の裁量で動かし、その成果がダイレクトに会社の業績と自身の評価に直結する。この「大きな責任を背負い、事業をけん引する経験」こそが、他社では得られない圧倒的な成長と達成感を生み出します。

【年次に関係なく「成果」を促進する文化】
私たちは若手を「育てる」だけでなく、1年目から「主役」として打席に立たせます。
入社後数か月の初期研修を終えた後は、数千万、数億の取引のメイン担当を担います。
経験豊富なOJTトレーナーに相談しながら進められる環境なのも安心です。

【 成果が還元される仕組み】
当社の不動産営業は、インセンティブ制をとっており、若手であっても成果が還元されます。
人事評価や経営状況によって変動が起こる賞与とは違い、自身が創り出した実績が基準となります。
納得感のある還元システムにより、20代で年収1000万以上も実現可能です！

【手がけたもの残る仕事】
当社の営業は、不動産バイヤーとして土地や中古住宅を買い取り、プランナーとして企画・再生し、リセールスとして新しいお客様に届けています。
自分のアイディアが形になり、何十年も愛される住まいになる、そんなやりがいがある仕事です。
一般的には、店舗の店長などキャリアアップした人が担うといわれる「不動産の花形営業」へ、新卒入社から挑戦していくことができる環境です。

【キャリアアップ事例】
23卒 新卒入社（3年目）：売買事業部・主任
23卒 新卒入社（3年目）：売買事業部・係長
21卒 新卒入社（6年目）：金融事業部・課長

・20代のうちから大きな金額を動かす当事者となり、ビジネスパーソンとしての市場価値を高めたい方
・長い下積みで力を余らせるのではなく、1年目から取引のメイン担当や意思決定に関わる「花形」の打席に立ちたい方
・「不動産×金融」という独自のビジネスモデルに興味があり、仕組みで勝つ面白さを体感したい方
・正当な評価制度のもとで、20代で年収1000万円以上の高い成果と報酬を、自らの実力で掴み取りたい方

「本当に自分が何をしたいのか、どうなりたいのかを考え直すきっかけになりました。」

「向上心や生き方、考え方が自分が社会人になった時になりたい姿、理想の人物像だったのでこの人のもとで働いてみたいと強く思いました。」

「幸せになるために働いているという話がとても印象に残りました。社長自身がそういった考えを持ってらっしゃることがとても素敵な会社だと感じました。」

「「共に勝つ」という社員や周りの人を大切にする姿勢に感銘を受けました。」

①大阪対面会場
大阪市内※イベントスケジュールに詳細記載

②オンライン参加（ZOOM）

※交通費、通信料は自己負担となります。

【不動産営業】
宅建ありの方⇒月給300,000円 （基本給230,000円 調整手当70,000円 ）
宅建なしの方⇒月給280,000円 （基本給210,000円 調整手当70,000円）
※営業職は入社2年目よりインセンティブ制へ移行

※宅建取得者には20,000円/月を支給
※全社共通 ・短大卒・高専卒・高専卒・専門卒・大卒・大学院了全て一律

誰よりも早くビジネスの主役となり、
大きな裁量の中で圧倒的な成長を遂げたいあなたを待っています。

「ハウスドゥ」という全国区のブランド、独自の「不動産×金融」のビジネスモデル、そして若手に最高峰の打席を任せるカルチャー。
And Doホールディングスには、20代のうちからダイナミックにビジネスを動かし、誰にも負けない実力を手に入れるためのすべてが揃っています。
生ぬるい環境ではなく、本気で面白く、そして自らの価値を高められるフィールドで勝負したいなら、今すぐエントリーしてその第一歩を踏み出してください。
あなたの挑戦を心から歓迎します。

【インターンシップ参加までのフロー】
STEP1：本ページよりエントリー
STEP2：メールにてマイページ案内を送りますので、登録をお願いいたします
STEP3：当日までに参加案内をお送りしますので、メールに記載されているURLにて参加

【早期選考フロー】
STEP1：インターンシップコンテンツに参加
STEP2：オープンカンパニー（説明会）に参加＋適性検査受験
STEP3：面接（複数回）※2回ほどを予定
STEP4：内定

★【年内内定】も可能！
※現時点では、弊社への志望度は問いません
※選考の途中で、人事や現場社員との面談、各種イベントなども随時ご案内予定です

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1回あたり約50名

三井住友銀行、楽天銀行、きらぼし銀行、静岡銀行、千葉銀行、七十七銀行、りそな銀行、滋賀銀行、京都銀行、京都中央信用金庫、大阪厚生信用金庫、東京スター銀行、三十三銀行、群馬銀行、十六銀行、飯能信用金庫、イオン銀行、南都銀行、大阪信用金庫、他(順不同)

株式会社And Doホールディングス　人事部 採用育成部門 新卒課
TEL：075-253-6331（受付時間：平日9:00～17:30）
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