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オースビー
本社：大阪府
資本金：5,000万円
従業員数：160名
就職難易度/採用大学・学歴・属性/採用人数・倍率
選考難易度は「普通」ですが、企業文化への適応が重要です
オースビーの選考難易度は「普通」と言えそうです。内定者からは、最終面接までに面談が10回以上行われるなど、選考プロセスが…
24年卒｜本選考
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
最終面接までに2時間の面談を10回は行ったが、不明瞭な点が多すぎたため。
面接/本選考
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
社長
人事部
筆記試験/本選考
試験科目
基礎学力、小論文
若手社員1名、中堅社員1名
イベント/本選考
内容
企業説明会
23年卒｜本選考
自分の望む成長が出来ない
採用担当。大阪にいるらしい。
東京・大阪を統括する採用責任者
リクルーター面談/本選考
経緯
面談を設定された。
採用担当、30歳ほど
国語
会社説明＋座談会
人生の中での仕事のウェイトが異常に高く感じたため、自分には合わないと感じました。
不明
基本的な学問に関する問題であった
中堅社員
22年卒｜本選考
事業・ビジョンともに唯一無二の会社であり共感する部分も多いが、会社への遵法意識が高い社員が多く（特に若手社員）、雰囲気に違和感を感じていたため。
会社役員
統合推進本部リーダー
人事部新卒採用リーダー
アットランダムな分野から出題される教養試験と論述試験。
三部構成。 第一部：オースビーの経営哲理 第二部：事業紹介 第三部：社員との座談会
20年卒｜本選考
オリジナルのものが3つ
採用人数・倍率
24年卒｜ビジネスエンジニア
内定者の採用大学・学歴
23年卒｜ビジネスエンジニア
不明。
22年卒｜ビジネスエンジニア
東京大学・京都大学・大阪大学など
20年卒｜ビジネスエンジニア
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