【趣味または、特技を教えてください。】○○・○○観戦　【あなたがどんな人がが伝わるように、あなた自身を一言で表現してください。（20文字以内）】千変万化を楽しんでいる探求者　【日清食品で希望する職種に挑戦したい理由を教えてください。】食の揺るぎない安全性を担保し、その食でお客様一人一人の毎日の笑顔を育みたい。貴社はベストセ...

【長所・短所】長所は観察力です。◯◯のアルバイトで◯◯業務をする中で、店のサービスや設備でお客様が求めていることを見抜き、それを社員の方に伝え店のサービス向上に反映させた経験があります。短所は集団での自己主張の弱さです。高校時代、部活動内で意見が対立した際、私は自分の意見があるにもかかわらず主張することができず、調整役に徹...

【横浜銀行のインターンシップ（スタンダードコース）に参加したい理由を教えてください。 （300文字以上、400文字以内）】私は、「金融への関心や知識を活かせること」「人と人とのつながりを支えられること」「競争環境の中で挑戦し、成長できること」の3点を軸に就職活動を進めており、それらが交差する環境として、貴行に強い魅力を感...

【説明会の具体的な内容】オープンカンパニー参加者限定のイベント。 麻布台ヒルズ本社で行われる。 最初に軽く会社説明。その後グループに分かれ、オフィスのうち、執務室や会議室からお客様用の部屋まで様々な設備や部屋の見学をする。 最後に、人事担当者と直接お話できる時間（任意）が設けられている。　【説明会前の企業・業務・社員...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、ブランドの担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時刻に近づいたらzoomのurlにアクセスし開始　【質問内容】【質問】自信の強みはなんですか。 【回答】私の強みは日々努力の積み重ねができることです。大学入学後、自分の英語力の低さを実感し、自らレベルの高いクラスの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、ブランドの担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】受付にて入館証を受け取った後、オフィスのある階に向かって受付、面接後は解散。　【質問内容】【質問】将来携わりたい・興味のある事業などはありますか 【回答】アパレル未経験で将来のキャリアプランはまだ不透明な点も多くありま...

【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで行われ、終わったらそのまま終了　【GDのテーマ・お題】社会人にとって重要なスキルのランク付け　【GDの手順】・集合後、簡単な自己紹介をしてGD開始 ・どのような結果になったかを提出 ・質疑応答後、今後の選考についての説明を受けて解散　【選考官からの質疑応答の有無】4～5個ほど...

【志望動機】私が御社を志望する理由は、日本のファッションをもっと広く展開していくような仕事に就きたいと考えたからです。大学生活の中で多くの留学生と接する機会があり、その際「日本のファッションって自由で良いよね」と言ってもらえる機会が多くありました。実際に私も何を着てもいい、好きにお洒落を楽しめる、というような日本のファッシ...

【承諾/辞退理由の詳細】アパレル業界でも大手であることと、会った社員の方が総じて人が良かったこと。また、面接後のフォローも丁寧で、インスタグラムを通して1期上の先輩方のメッセージや人事の方の紹介などもあり、より企業のことを知れる機会もあった点が、しっかり社員のことを大切にしてくれているという安心感に繋がり、内定承諾の大きな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】セールス職社員と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、部屋に案内される。　【質問内容】自己紹介 my biggest achievementを英語で発表 発表を踏まえたインタビュー（英語） 留学先でのエピソード なぜその留学先の国を選んだのか そこでなぜ部活...

【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】普通の玉手箱　【対策方法】色々な企業のテストを受けていたので、時間配分などは他の企業で練習を積んでいた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン選考　【質問内容】自己紹介 留学先での印象的なエピソード 留学先で学んだことは何か チーム経験について ◯◯部でどのような立ち位置だったか なぜ化粧品業界なのか？ なぜその中でもロレアルを選ぶのか？ 英語質問（超...

【学生時代において1番のチャレンジについて教えてください。】◯◯留学中、◯◯部の一員としてチームメンバーとの異文化の壁を乗り越えた経験。多国籍な背景を持つメンバーとの異文化コミュニケーションの壁を感じた。英語での会話に付いていけず、自信を無くしてモチベーションが下がってしまった。そこで、チームメンバーと工夫してコミュニケー...

【内容】セールス職の業務理解をするために、事業部の方々が数人参加しいくつかに分かれる事業部の説明をした。後半は質問コーナーもあった。　【注意した点・感想】この後にケース面接があるため、ロレアル独自の業務形態や企業理解をよくしておく必要がある。ケース面接ではロレアルだからこそできることを織り込みながら答える必要があるため、今...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催　【質問内容】自己紹介 日本ロレアルの志望動機 なぜロレアルなのか なぜ化粧品なのか、きっかけはあるか なぜセールス職なのか 留学先でのエピソード どの事業部門に行きたいか ケース面接（売上向上戦略） ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明・中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着、控室、面接ブース、退室、帰宅　【質問内容】・自己紹介 ・人生で最も挑戦した経験 →大学での陸上競技経験を話した。 ・◯◯競技をやろうと思ったきっかけ →憧れと適性の2点で話した。 ・人生で最も困難だった経験 →...

【会場到着から選考終了までの流れ】到着、説明、ブレイクアウトルーム、ディスカッション、退室　【GDのテーマ・お題】選考内容に関しては公開が不可でした。そのため詳細はお伝えできませんが、大まかな内容としては「デベロッパー視点からの街の構想」に関するお題でした。　【GDの手順】選考時間は全部で30分でした。アイスブレイクはなし...

【ご選択された職制での応募を希望する理由について記載ください。（100文字以内）】全国域で働くことで、首都圏や地方を問わずに活躍したいからだ。入社後は、どんな地域の配属でも、「地域特性や交通情報、地権者の想い」を汲み取った街の未来に寄り添った未来志向からの街づくりに挑戦したい。　【自分なりにチャレンジングな目標を立てて何か...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着、控室、面接、退室、人事面談、帰宅　【質問内容】・自己紹介 ・不動産業界の未来はどうなると思うか →用地減少と少子高齢化に言及しました。 ・学生時代に頑張ったことについて →大学陸上部の経験を話しました。 ・もしこの選考で落...

【経緯】最終面接前に、選考上での不安を払拭するための機会をいただいた。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着、面談、帰宅　【質問内容】最終面接前に、GD・一次面接・二次面接のフィードバックをいただきました。それらを踏まえた上での、志望動機の確認や、自分のどんな部分を最大限押し出していったらよいかなどのアドバイスをしていた...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】入室、面接、退室　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力をいれたこと →大学陸上部での競技経験について話した。 ・現在の種目を始めた理由 →憧れと適性の2つの理由からと説明した。 ・他に頑張ったこと →学業。文武両道に...

【試験科目】SPIテストセンター（言語・非言語）　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語（35分）　【対策方法】赤本と青本を解くこと。本番は時間が短いため、わからない問題は切り捨てること。

【力を入れた学業（ゼミ・等）】私は学業の中で、ゼミでのグループ発表に力を入れました。私はこの経験を通して主体性を身に着けることができました。という統計ソフトを用いて企業の生産性を求める回帰式を仮定し、分析を行いましたが、初めての分析でうまく結果が出ず発表準備が進まないという課題に直面しました。そこで、私はグループメンバーに...

【所属ゼミ・研究室、専攻テーマ（所属研究室等が決まってない方は、どのような研究を行う予定か簡潔に記入してください。院生については、学部時代も含めて記入してください。）（150文字以下）】ゼミナールでは、地域課題と地方財政について学んでいます。地方自治体の財政を分析し抱えている地域課題への自治体の対応を調査しています。○○年...

【あなたはこれまでどのようなことに最も力を入れて取り組みましたか？具体的な行動や工夫を踏まえて教えて下さい。またその経験で何を得ましたか？【全半角300字以上380字以内】】部員150名所属の体育会○○部にて、DFリーダーを務めた経験だ。昨年度の関東1部リーグ戦において全敗、そしてリーグワーストの失点率であった事に危惧を抱...