【あなたが働く場としてNHKを志望した理由と、NHKでやってみたい仕事】自分事として身の回りの課題について捉える人が増えていく世の中の実現のために貴社を志望します。最近の世の中は自分以外の他人や生まれ育った地域への関心が希薄であるように感じており、この問題を解決するためには、本来は選挙を通じた意思表示をすることが必要です。...

【デジタルコンサルタント職を志望する理由を教えてください。（文字数自由※システム上の最大入力文字数は2000文字です）】私は、「課題の本質を構造化し、技術を用いて効率的かつ実践的に解決する」という過程に強い関心を持ち、その経験を社会に幅広く応用したいため、志望している。 大学時代はその思いのもと学内の空き教室探索システム...

【ゼミ（研究室）のテーマ　※非該当の方は、今後の中でより深く学んでみたい分野について記入してください。（100文字以下）】手書き◯◯の◯◯特徴を自動検出・定量評価する◯◯を構築している。◯◯と◯◯を用いた二段階のモデルを構築し、約◯◯枚のデータを整備し、◯◯支援への実装を目指している。　【趣味・特技・アルバイト・起業・ボラ...

【承諾/辞退理由の詳細】食品業界と絞った上で第一志望の企業でもあり、小さい頃から愛してやまない企業でもあったため承諾しました。　【内定後の課題の有無】無　【内定後の拘束】無　【内定後の研修など】入社後2ヶ月間　【採用人数・倍率】営業職で21人 専門職で3人　【内定者の採用大学・学歴】早慶が1割、国公立が3割、MARCH／...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】SPIの参考書を1周しました。繰り返す解く時間があまりなかったので要所を押さえて勉強していました。

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】SPIの参考書を1周しました。繰り返す解く時間があまりなかったので要所を押さえて勉強していました。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】司会進行役が1人 管理職が3人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着してから若い人事の方が10分程会話をしてくれて、その後面接という形です。　【質問内容】⬛︎質問 自己紹介、大学でのゼミ活動、挫折経験 、入社後どのようなことをしたいか、長所、短所、趣味、逆質問 ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次よりも年次が上がっていました。　【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同様に学生3人が集められそれぞれブレイクアウトルームに別れて面接を開始しました。　【質問内容】⬛︎質問 学生生活の間で熱中したことエピソードがあれば教えてください。課題に直面して乗り越えた経験はありま...

【ハウス食品を志望する理由を教えてください。その際、マイページ上の職種別説明動画を見て共感したことと、ハウス食品でチャレンジしたいことも合わせて教えてください。】貴社を志望する理由は「人々の健康の根底を支える」という私の軸を実現できると考えているからだ。私は15年間の野球経験を通じて、食の重要性を体感し、健康的な食生活がパ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社8年目の人事の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】初めに学生3人が集められそれぞれブレイクアウトルームに移動して面接開始しました。　【質問内容】⬛︎質問 自ら興味を持ち、チャレンジした経験はなんですか？問題や課題に対して、ご自身なりの考えを持って周囲の人と協力しながら...

【インターン参加理由】私は病気で苦しむ患者様に効果そして笑顔になれる医薬品を届けたいと考えています。私が医薬業界に携わりたいと感じたのは◯◯が5年前に潰瘍性大腸炎と診断され、苦しむ姿を見てきたからです。この経験から患者様をいち早く救いたいと確信しました。貴社の「開発する一つの治療薬にヒューマンタッチを取り入れる」ことに共感...

【説明会の具体的な内容】ビジネスコンサルタントの仕事内容、事例紹介、質疑応答 質疑応答は、形式的な回答ではなく、かなり込み入った内容まで話してくださった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日系コンサルでドライなイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】思ったよりも、やわらかい雰囲気で、質疑応...

【説明会の具体的な内容】事業内容、会社の特徴、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】お堅い、官僚的な気質　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】意外とフランク　【このイベントを通しての感想】基本的な情報はわかった。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】技術系職種（研究開発・スケールアップ・製造・エンジニアリング）の各部署に準じたグループワークを３日かけて行った。特にスケールアップや製造では歩留まりや製造率によって、理論と実際に行うことでは差異が発生するため、改善や工夫が重要であることを学んだ。　【ワークの具体的な手順】１...

【企業独自の課題提出であった。「新技術で新たなワクワクを届ける製品」をパワーポイント１枚で紹介】テーマ「ラベルレスボトルを改良して、よりワクワクする地球を創ろう」レーザー照射技術を使用してペットボトルにバーコードを焼き付けることで完全なラベルレスボトルを完成させる。　【各質問項目で注意した点】企業理念でもあるワクワクをどの...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語で計35分、性格は時間制限なし　【対策方法】SPIの青本を2周解き直し、頻出問題のパターンに慣れるように意識した。特に非言語では図表の読み取りや速さ・割合の問題が多いため、時間内に正確に解くための反復練習を行った。　【参考にした書籍・WEBサイト】青本

【当社のインターンシップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください。（全角300文字以内）】実際の業務に近い形でSIerの仕事を体感し、自身の成長軸を見つけたいと考えたからだ。貴社はマルチベンダーとしての強みを活かし、顧客の課題に柔軟に対応できる体制を築いており、顧客に最適な提案を行う力を身につけたいと感じた。ま...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】CTCが実際に担当した「自動車メーカーにおけるCAD環境の仮想化（VDI導入）」プロジェクトをもとに、課題解決型のグループワークを行いました。パフォーマンス・コスト・保守性などの複数の観点から仮想化の構成案を検討し、仮想の顧客部長に向けたプレゼンテーションを実施。社員からフ...

【大切にしている価値観とその原体験】私が大切にしている価値観は、「粘り強く努力し、目標を達成すること」だ。高校の◯◯部では、1年の夏にスタメンに選ばれたものの、実力不足で秋にベンチに戻された。悔しさをばねに、自分の課題を分析し、戦術理解を深めることに注力した。試合映像を繰り返し見返し、ポジショニングや判断力を高める工夫を重...

【説明会の具体的な内容】会社概要、事業内容(国内損害保険、海外事業、リ スクコンサルティング等)の説明に加え、第一線で 活躍する社員の方々との座談会が中心。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】国内トップクラスの大手損害保険会社として、安定 しているが、伝統的で堅い社風というイメージ。　【説明会後の企業・業務・社...

【説明会の具体的な内容】会社の説明や創設の話や社内の雰囲気、また詳しい実務内容などをしていただいた。 また、質問をしたりされたり自己分析を深ほれた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】幅広い広告やマーケティングをやっていて、少数精鋭でありアットホームなイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】一...

【説明会の具体的な内容】はじめに人事の方から会社概要や事業の方向性について説明があり、その後、営業や企画部門に所属する現場社員3名によるパネルディスカッションが行われました。トークセッションでは、普段どのような仕事に取り組んでいるのか、業務の難しさややりがい、大切にしている価値観などが語られました。その後は少人数に分かれた...

【説明会の具体的な内容】前半：企業説明 後半：質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】化学系のメーカー ホワイト　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】その時代に必要な物を作ってきたイノベーションカンパニー メインのガラス以外にも新たな分野に挑戦している 挑戦を大事にする社風　【このイベント...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社5〜7年目のソリューションエンジニア。穏やかな雰囲気だが論理的な話し方。　【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前にTeamsのリンクへアクセス。面接官が定刻に入室し、挨拶後すぐに質問が始まった。前半は自己紹介とESに基づく質問、後半は志望理由や逆質問に関する時間。終了...

【エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか（300〜400字）】エンジニア塾を通じて得たいことは、上流から下流までの一連のチーム開発の経験と、貴社のエンジニアとしての働き方の理解です。私は現在、プログラミング講師として生徒に教える立場にいますが、実務の開発を深く体験する機会は少なく、自身が...