【学生時代の取り組みの中で、選択したキーワードを実践したエピソードについて、目標とそれに対する成果を記入してください。（100文字以内）】環境を言い訳にせず、後悔しない行動をするという目標を立て、授業内の成果として学科内約150名中取得単位数1位となり、授業外の成果として挑戦したプレゼン大会では4チーム中1位を獲得しました...

【（在籍している/していた）大学を選んだ理由を教えてください。（400文字以下）】高校受験の際、◯◯高校に入学したため、内部進学で◯◯大学に入学した。高校から◯◯を選んだ理由としては、学部を選ぶ際の選択肢を広げたいという思いと、幼稚園から大学までキャンパスが同じであるため、高校生の段階で大学の雰囲気を知ることができると考え...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各部署に所属する社員さんから企業説明会や業務説明があり、その後ブレイクアウトルームに分かれて部門別で社員さんと質疑応答や、配布されたPowerPointを使って学生同士で企業説明会の感想などを発表し合った。　【ワークの具体的な手順】各部署に所属する社員さんから企業説明会や業...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題は、ヘッドハンティング事業を新規事業として立案することが決まっている中で、ターゲットや対象とする業界などを考え、発表するというもの。チームはすでに決まっている。2日間で20時間ほどの議論時間があり、2日目の最後にプレゼンがある。　【ワークの具体的な手順】一日目の初めに説...

【試験科目】論述問題、言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】論述問題　2問 言語・非言語　10問　【対策方法】内容は通常のWEBテストと同じなため、特に対策は必要ない。論述問題は、論理性さえ問題なければ大乗だと思う。

【あなたの趣味や好きなことを3つ挙げて、それぞれの魅力を教えてください。300字以内でご記入ください。】私の好きなことは、1）◯◯と2）研究活動、3）学外のサークル活動である。 1）では、自然と一体感を感じられる活動であり、◯◯や◯◯に対する知識を深める機会となる。◯◯からの◯◯は達成感を得る瞬間であり、リフレッシュ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前： 各チームに1台PCが配布され、そのPCでリテール業務についてシュミレーションゲームを行った。最終的に点数が付くので各チーム点数を発表した。 午後： 数時間でグループワークを行った。 その後、3人の社員によるパネルディスカッションが行われた。 　【ワークの具...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で待機　【GDのテーマ・お題】順番に自己紹介をし、手を挙げて違いの深掘りを行う。　【GDの手順】面接官から指名された順番で自己紹介をしていく。 1人の自己紹介が終わったら2人程度が手を上げてもっと知りたい部分について深ぼる質問を投げかける。　【雰囲気】柔らかい　【注意した点・...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】一般的な玉手箱の試験でした。参考書を読んで対策すれば大丈夫だと思います。

【あなたがこれまでの人生で最も挑戦したと言えることを記載してください。（400字）】大学OO部でOOの改善に取り組んだ。部では知識や業務内容を学ぶ機会がなく、新入生が理解するのに時間がかかることで、練習の運営でミスが多発し、支障をきたすことが多かった。そこで二つの取り組みを行なった。一点目は、仕事内容のマニュアルを作成した...

【あなたが充実感を感じることについて、他人が共感できるように教えてください。】自分の努力が結果に繋がった時に充実感を感じる。私は何かに取り組む時に目標と計画を立てるようにしている。大学三年生の時に大学院進学に向けた英語学習と英語能力向上を目指して、TOEICのスコアアップに取り組んだ。初めに目標スコアを決めた。実現に向けて...

【あなたの研究内容、もしくは勉強してきた内容について、自らが実際に行った役割を交えて、詳しく教えてください。併せて、それをソフトバンクのエンジニアとしてどう役立てたいか教えてください。（字数：200字～）】私は、〇〇について研究しています。〇〇を行っています（具体的な研究内容）。その中で私は、〇〇を導入することでできるだけ...

【趣味や特技を記入してください。】◯◯をすること。◯◯サークルに所属し、◯◯経験がある。　【特筆すべき戦績・受賞歴等（一芸）があれば記入してください。】特になし　【自覚している長所を一言で表現してください。（20文字）】前向きで挑戦を恐れず、努力できる　【自覚している短所を一言で表現してください。（20文字）】楽天的で物事...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅女性。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで面接時間に接続　【質問内容】・自己紹介 ・就活の軸 →その深堀り ・なぜファーストリテイリングなのか →Lifeウェアとはどのようなことか実体験を絡めて ・強みと弱み →それぞれの深掘り →その強み...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の現場社員。　　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで面接時間に入室　【質問内容】・自己紹介 ・海外の話 →自己紹介で海外について触れたため。 ・志望理由 →深堀り ・好きな商品 ・バイトの話 →大変だったこと、働くうえで意識したこと ・サークルの話...

【内容】ファーストリテイリングにある４つのブランドの説明。　【注意した点・感想】この動画を視聴し自分が行きたいブランド(ユニクロ、ジーユー、セオリー、プラステ)を最終決定します。自分はユニクロ志望でしたが、ブランドで迷っている方は参考になると思います。4つのブランドの違いがよくわかりました。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで面接時間に接続　【質問内容】・自己紹介 ・ユニクロの志望理由 ・店舗は配属、転勤は大丈夫か ・学校では何を学んだか ・キャリプラン、何を実現したいか ・英語力について ・他社の選考状況 ・高齢の女性が困っていたら...

【内容】一般的な企業説明会。これに出席しないと本選考に進めない。　【注意した点・感想】一般的な企業説明会と同じでした。実際の社員が登壇したので働き方や企業の雰囲気を知ることができました。この説明会を通じて志望動機やキャリアプランについて深めることができたと感じます。本選考に進むには出席必須でした。

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】大体どれも30分程度でした。　【対策方法】一般的なSPI対策です。一般的な問題集を解き、実際の試験で慣れました。

【承諾/辞退理由の詳細】グローバルに働ける環境であると感じたから。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】わからない　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【上記のプログラム（グローバルスタッフ職）を選択した理由を教えてください。】私は、国際的な環境で幅広い人々と関わり、グローバルな視点で課題を解決する力を身につけたいと考えています。ANAのグローバルスタッフ職では、航空業界のダイナミックな現場で、多様な文化や価値観に触れながら業務を通じて成長できると感じました。また、ANA...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンで取り組んだ課題は、「より多くの訪日客にANAに乗ってもらうためのサービスを考える」というテーマでした。グループで議論を重ね、訪日客のニーズに合ったサービスを提案しました。具体的には、ANA専用の多言語対応アプリを提供し、訪日客向けの観光情報や、ANAの乗り継ぎ便...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】関西電力で、新しく事業を起こすとしたら何をするか？という大きいテーマでワークに取り組みました。事前資料などもあまりなく、自分たちですべての条件を定義していく必要がありました。他の企業よりも面白かったです。　【ワークの具体的な手順】個人ワーク→グループワーク　【インターンの感...

【試験科目】デザイン思考テスト　【各科目の問題数と制限時間】合計で1時間程度　【対策方法】デザイン思考テストを受けれる企業は少ないので、形式を覚えました

【インターンシップでは具体的に何を学びたいと思いますか？】貴社のワークショップで学びたいことは、最前線で活躍する社員と関わることで、貴社の社風を実感することだ。社員インタビューに多く見受けられた、「挑戦しながらチームで課題に対処していく社風」を体感したい。　【「新しい価値の創造」に関連して、アピールしたい実績やご経験があれ...