【これまでで一番成功したと感じる経験において、ご自身がどのような役割をしていたのかも含め論理的に述べてください。（400文字以下）（グループ共通）】大学4年次、○○でアルバイトとして○○を統括し、顧客評価を最高評価に導いた経験だ。当初、配達遅延による顧客評価の低下を招く中、賄いで美味しいと感じていた商品の魅力が最大限に伝え...

【どのジャンルの仕事に興味がありますか。その理由を簡潔に教えてください。（各30文字以内）】第一希望　ドラマ・映画 自分が制作に携わった物語で人の心を動かしたいから。 第二希望　報道情報 報道記者として障がい者の実情を伝えたいから。 第三希望　人事 人を通して、社員や会社の成長に貢献したいから。　【あなたがテレビ...

【あなたの経験や強みを活かして、JR東日本で創りたい未来を具体的に教えてください。（400文字以内）】私は「人々が新しい発見をする未来」を創りたいと考えています。これは、以前地元の再開発によって完成した複合商業施設で、それまで知らなかった食やファッションとの出会いを通じてとてもワクワクした経験がきっかけです。不動産の魅力は...

【福岡銀行の志望動機をご記入ください。（250文字以下）】福岡の発展に貢献するために、地域に根ざした金融支援を行いたいと考えたからだ。貴行は長年にわたり県内で圧倒的なシェアを誇り、企業の成長戦略や経営課題の解決に踏み込んだサポートを行っている点に魅力を感じる。法人営業として、企業に寄り添いながら融資や新規事業計画の立案を支...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中はスライドなどを用いた講義形式での企業説明、午後はモックアップを用いてサービス体験と地ループワークを実施。サービス体験は、お客さまへのドリンクサービスのケース対応を行い、グループワークは、6人で一つのグループとなり、機体のデザインについて考えた。　【ワークの具体的な手...

【これまでの経験で「チームスピリット」を感じた経験（400字以下）】私は、大学時代の部活動でチームスピリットを感じました。チーム全体が「日本一」を目標に日々練習に励んでいる中、私は、マネージャーとしてチームの成長に貢献できていないと感じ、一人置いていかれているように感じました。この悔しさを乗り越え、チームに必要とされる存在...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】自身のスマートフォンやパソコンで撮影し、指定のリンクからアップロードする　【質問内容】【質問】3つの質問が提示され、その中から一つ選んで1っ分程度でこたえる形式　 1.この夏のハイライトについて 【回答】学生時代に力を入れたことの...

【財務会計の中で特に力を入れている分野について教えてください。】財務会計の分野では、意思決定に有用な財務情報の作成と活用について学んでいる。具体的には、財務諸表の分析を通じて企業の経営状況を把握し、意思決定のためのデータを提供する方法を研究している。また、経営戦略におけるトレードオフ問題を識別し、シミュレーションゲームを通...

【試験科目】性格検査、オリジナル３種類　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ１０分ほど　【対策方法】企業オリジナル問題のため、かなり対策は難しいと思いますが基本的なSPIの勉強は必須だと思います。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある製品のマーケティング戦略を、プロモーション施策から店頭での見せ方に至るまで、自ら設計するというテーマでした。膨大な消費者データや市場情報をもとに分析し、短時間で方向性を定めて形にする必要がありました。時間は非常に限られており、チームでの議論からプレゼン資料の作成・発表ま...

【選択された組織のインターンシップへ参加を希望される理由を教えてください。200字以内で回答してください】食に関する社会課題に対してアグリ産業からアプローチしたいと考え、貴社のインターンに応募しました。コンサルの長期インターンで飲食店の経営分析を通じ、食ビジネスの奥深さに関心を持ちました。物価高や農作物減少で食への不安が高...

【説明会の具体的な内容】主に同社の3つの主力事業である「建設機器」「農業機器」「水環境機器」について詳しい紹介がありました。各分野でのグローバルな取り組みや、社会インフラを支える技術へのこだわりが強調されました。また、クボタの歴史や理念にも触れられ、「現場を大切にする姿勢」や「環境問題に向き合い社会に貢献しようとする企業姿...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2年目AN 中途VP　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLにて入室→退出　【質問内容】自己紹介を英語で、1分以内 自己紹介の深堀 学生時代に力を入れたこと 学チカの深堀 志望動機 投資銀行とFASの違い 理想のクリスマスデート 入社したら1年目はど...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ちょっとした講義 グループワークはチームに分かれて、とある企業に対して買収提案をおこなう。バリュエーションはなし。基本的にM&Aのみで、買収のための資金調達といった所までを具体的に詰める時間はない。 社員による個人面談　【ワークの具体的な手順】上記の通り。　【インターン...

【現在応募いただいている部門を志望する理由について、600字以内でお書きください。但し理由は2つまでとしてください。】2点ある。まず、私はECM業務に携わりたい。かつての日本経済の最盛期のように世界的日本企業を増やしたいからだ。エクイティ性の資金調達によって多種多様な企業の事業戦略実現を支援することが、上記目標を達成する最...

【試験科目】状況判断、計数　【各科目の問題数と制限時間】欧州系投資銀行が数社ほど採用しているテスト。IQテストに近い。　【対策方法】特に無いと思われる。四則演算の高度な暗算等は当然備えている前提。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】Salesforce社に対する理解向上。 企業カルチャー、社員の1日、製品理解、部門紹介など幅広い角度でsalesforceに対する理解が深まるようなセッションが用意されていた。 先着でオフィスツアーにも参加できた。　【ワークの具体的な手順】セッション視聴　【インターン...

【Salesforce サマープログラムの志望理由を教えてください。】私が参加を志望する理由は、サマープログラムの説明会に参加し貴社に興味を持ったためだ。○○の立ち上げ、○○のための○○の自動化を行った経験から社内DXによる業務改善に非常に興味を持ちIT業界を志望している。中でも貴社の説明会を通じ、社内のすべての部門を横断...

【志望動機。「考動力・変革力・共創力」の三つのいずれかを用いて。】私は◯◯社での業務において、市場動向の分析や施策提案を通じて、問題解決に向けて主体的に考察・実行する経験を積み重ねてきた。この過程で課題に対して自ら考え、戦略的に行動する力を養うことができた。また、グローバルなチームとの連携を通じ柔軟な思考と迅速な対応力も身...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望であったため。 また企業理念など共感する部分が多く、働きやすいと考えた。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長、社長秘書　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで20分前集合　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたこと内容の深掘り （なぜOOをしたのか、何が大変だったか、何を学んだかなど） ・自分の強みと弱み ・キャリアプラン ...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催。GD前に集合し注意事項などを聞いた。GD は40分。　【GDのテーマ・お題】10年後のIT企業が求められる力　【GDの手順】まず個人のでシンキングタイムが5分あり、その後GDが開始の流れ。 ・個人タイム ・GDで個人の意見を述べ合う ・どこを焦点に議論するか決め...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】20分ほどずつ　【対策方法】特に対策は行なっていないが、他社の選考内でSPIの特徴を捉えてから試験を行なった。

【内容】企業説明会や社員さんとの座談会、選考フローについて　【注意した点・感想】オンラインでの’開催のため気軽に参加できるが、参加前にしっかりと自分で企業分析を行い、気になる点や質問したいことをまとめました。 座談会では数名の社員さんに直接お話を伺い、会社の雰囲気などを知ることができたので良かったです。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待機室で準備ができるまで待機、その後名前が呼ばれ面接室に移動　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・エントリーシートの学生時代に力を入れたこと内容をもとに質問 （なぜそうした、何が大変だった、何を学んだ） ・これまで学ん...