【その職種を志望する理由を入力してください。（日本語200文字以内、英語 100文字以内）】顧客起点で戦略を構築し、自らの提案と実行によって売上という明確な成果を出せる点に魅力を感じ、貴社のセールス職を志望する。私は塾講師の経験から、相手に合わせた価値提供と成果からの逆算思考の重要性を学んだ。貴社のセールスは「営業」ではな...

【これまでの人生で、あなたが特に頑張って取り組んだこと、それによって個人またはチームで得た成果を教えてください。また、その際にあなたがどのような問題意識を持ち、周囲とどう協力し、どのような役割を果たしたかについても併せて教えてください。】私が頑張った取り組みとして◯◯部での新規事業の成功が挙げられる。私は◯◯後すぐに◯◯部...

【自分を動物に例えた場合 まずは一言で例えてください 】イノシシ　【具体的に説明してください（400字以内）】イノシシには、諸突猛進という言葉があるように、目標に向かって一生懸命に頑張れるイメージがある。私は◯人以上の部員を有する◯◯部でAチーム入りを目指した。Aチームは◯人と少なく、選ばれることは容易ではない。2年時...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】企業オリジナルであるが、SPIのようなものなので問題集を解いていれば大丈夫だと思う。

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業に内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】15人程度　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と総務部　【会場到着から選考終了までの流れ】受付前で待っていて、時間になると人事の方が呼びにきてくれる　【質問内容】自己紹介（学校、ゼミ、サークル、長期インターンシップ） 長期インターンシップ活動について なぜ損保、就活の軸 学業について 自分の強み 仕事をし...

【ソニー損保を志望する理由】貴社の「お客様本位」の姿勢に共感するからだ。保険は、お客様に届いた時に真の価値が発揮されるものであり、その瞬間における対応こそが顧客の安心に直結する。貴社はダイレクト型保険として利便性を追求するだけでなく、損害サービス部門においても迅速かつ丁寧な対応を重視している。この姿勢に魅力を感じ、私も貴社...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 ESに記載の学生時代に力を入れたことのどちらか好きな方1つ どのような点を工夫して行ったのか この経験では自身のどのような強みが活かされているか なぜ損保を志望しているのか 大事にしている就...

【あなたがこれまでに学習したこと又は研究した内容などを書いてください。受験する試験区分に関係するものがある場合は、そのことを中心に書いてください。（250字以内）】市民による◯◯活動について学習をしてきました。学内の講義だけでなく、ボランティアや◯◯のインターンシップで実際に◯◯管理や◯◯駆除に携わりました。研究テーマは◯...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱。 合わせて30分程度。　【対策方法】問題集を解いたり、他の企業を練習で受けて対策した。ボーダーは7割程度。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人は管理職面談の前後にお話して下さった若手人事社員で、最終面接には同席しない。 面接の部屋には4人の社員がいるが、1人は書記で質問はしてこないので、面接官は実質3人。3人とも部長・役員クラス（部署はランダム）　【会場到着から選考終了までの流れ】受付 控室で待機（人事社員か...

【承諾/辞退理由の詳細】就活開始から志望していたエネルギー業界の中でも先進的にカーボンニュートラルに取り組んでいる所を魅力に感じた。 働き続けやすい環境や、社員の方々の穏やかながら責任感が強い雰囲気も決め手になった。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接自体は人事部管理職（男性、20年目位）の方と1：1で行われる。 面接前後に若手人事の方と軽くお話や面接の説明がある。　【会場到着から選考終了までの流れ】受け付け 控室で若手人事社員と雑談（5～10分程度） 移動して面接開始 終了後控室で若手人事社員と挨拶 終了　【...

【経緯】エントリーシート（自己紹介シート）とWebテストの締めきり後、数日～1週間程度で電話がかかってきた。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・質問 自己紹介 学生時代に力を入れたこと 中部電力でやりたいこと なぜ中部電力なのか？（東電やJERAではなく） 他に受けている業界・企業 ...

【自覚している性格（30文字）】「理想が高い博愛主義者」で、良くも悪くも他者貢献志向が強い。　【学生時代に頑張ったこと及びそこから得た学び（600-800文字）】300名規模の学生団体において広報チームを立ち上げ、大学内の知名度と学生メンバーの多様性確保に取り組んだ。この経験を通じて、課題解決において「計画性」と「行動力」...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目程度のベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ホテルのエントランスで待ち合わせ、ホテル内のカフェに移動。 席につくと、ドリンクを注文させていただける。 雑談ベースで面談を行い、カフェの出口まで見送っていただき終了。　【質問内容】・質問 自己紹介 学生時代...

【志望動機】投資調査・投資銀行部門を志望する理由は、日本企業の発展に貢献したいという野望があるからだ。このように考えるようになった契機は、○○の○○○○の講義において、日本経済の「失われた30年」について、そして日本企業が世界の企業時価総額ランキングの上位からほとんど姿を消していることに危機感を感じ、負けず嫌いの自分は悔し...

【ベイカレント・テクノロジーの志望理由をご記入ください。(200文字以内)】課題をシステムとして実装し、継続的に組織と信頼を築きつつ課題解決をしたいと感じ、志望した。私は大学のサークル活動で〇〇を経験し、自分の考えが社会に還元されることにやりがいを感じてコンサルタントとして働きたいと考えるようになった。ワンプール制を採用す...

【自己PR（500文字以内でご入力ください。）】私の長所は継続力である。◯◯歳頃から◯◯を始め、中学生の時◯◯の選抜に所属し、高校生の時は地区選抜、そして大学に入っても◯◯や◯◯に熱中し続けた。何か好きになると、没頭し突き詰めたくなる性格であり、続けるからには結果を求め、上を目指したいと考える。余談だが、携帯ゲームに関して...

【学生生活において、最も力を入れて取り組んだ経験について ①目的、理由②課題③結果（数値の実績などはなくて構いません）を入れた状態で記載ください。】大学◯◯年生の時に学園祭実行委員会に所属し、受験生やその保護者を対象にした在学生との◯◯会を主導した経験です。◯◯年生の時に◯◯スタッフとして参加した際、訪れた受験生が志望する...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】映像編集と映像取材、記者の業務の体験。映像編集では実際にパソコンを使用して編集を体験した。映像取材ではカメラを持たせてもらい、カメラマンの仕事を体験した。記者の業務体験では、模擬取材とニュース原稿の作成を体験した。　【ワークの具体的な手順】それぞれ体験した後に社員の方々から...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】30分ずつ、一般的なSPI　【対策方法】SPI問題集を解くことで対策した。特に特別なことはしていない。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策問題集

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代ぐらいの男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機、詳細な深堀り ・志望動機に述べられているような報道ができるように、NHKはどう変わっていくべきか ・学生時代に頑張ったことについての深堀り ・気になっ...

【第1希望のコースで、その仕事に興味を持った理由を具体的に教えてください。 また、そう思ったきっかけ（NHKの具体的なコンテンツ・できごとetc.）があればあわせて教えてください。（ジャーナリストコース）（400文字以下）】ジャーナリズムに興味を持ったのは、自らの手でより多くの人に生きた正確な情報を伝えたいと考えたからだ...

【あなたの研究内容について記入してください】現在、私は教育史学のゼミに所属し、修学旅行という切り口から学校教育のみならず教育行政的な観点も織り交ぜた研究をしています。具体的には、関西地域を修学旅行の目的地とする小学校の修学旅行に焦点を当て、修学旅行の目的がどのように変遷してきているのか、それに付随して受け入れ先となる観光地...